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Head of People & Culture(m/w/x)

Augsburg, München, Ulm
Full-timeWith Home OfficeSenior
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Als strategische:r Partner:in der Geschäftsführung gestaltest du die Unternehmenskultur aktiv mit. Du verbindest operatives HR-Management mit visionärer Personalentwicklung, um Talente nachhaltig zu fördern.

Requirements

  • Mindestens 5 Jahre relevante HR-Erfahrung, idealerweise im Startup-Umfeld
  • Strategischer Weitblick und Hands-on-Mentalität
  • Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit
  • Hohe emotionale Intelligenz und Entscheidungssicherheit
  • Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
  • Sicherer Umgang mit modernen HR-Softwarelösungen

Tasks

  • Die People-Strategie weiterentwickeln und an Unternehmenszielen ausrichten
  • Eine moderne und leistungsfördernde Unternehmenskultur fördern
  • Recruiting-Prozesse optimieren
  • Für eine erstklassige Candidate Experience sorgen
  • Programme für Leadership-Training und Mentoring konzipieren
  • Feedback-Zyklen gestalten
  • Führungskräfte zu personellen und arbeitsrechtlichen Themen beraten

Work Experience

5 - 7 years

Education

Bachelor's degreeORMaster's degree

Languages

German – Business Fluent

Tools & Technologies

HR-Softwarelösungen

Benefits

Competitive Pay

  • •Faire Vergütung

Bonuses & Incentives

  • •Boni

Purpose-Driven Work

  • •Persönlicher Gestaltungsfreiraum

Corporate Discounts

  • •Exklusive Shopping-Rabatte

More Vacation Days

  • •Halber Urlaubstag an Heiligabend
  • •Halber Urlaubstag an Silvester

Flexible Working

  • •Home-Office bis zu 2 Tage

Team Events

  • •Teamevents

Snacks & Drinks

  • •Gratis Kaffee
  • •Gratis Obst + Snacks

Informal Culture

  • •Süße Bürohunde
  • •Flache Hierarchien
  • •Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
  • •Offene Feedback-Kultur

Career Advancement

  • •Schnelle Aufstiegschancen
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