The AI Job Search Engine
HR Controller(m/w/x)
Description
In dieser Rolle steuerst du das moderne HR-Reporting und lieferst durch präzise Analysen sowie Forecasts die Basis für strategische Entscheidungen im Bereich der Personalkosten.
Let AI find the perfect jobs for you!
Upload your CV and Nejo AI will find matching job offers for you.
Requirements
- •Studium Betriebswirtschaft, Controlling, Personalwesen oder vergleichbar
- •Berufserfahrung im HR-Controlling oder Controlling mit HR-Bezug
- •Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit MS Office
- •Erfahrung mit Reporting- oder BI-Tools von Vorteil
- •Bewusstsein für Vertraulichkeit und sensiblen Datenumgang
- •Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- •Analytische Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise
- •Bereitschaft zur Prozessoptimierung
- •Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterbildung
- •Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung
- •Kenntnisse der Strukturen im Lebensmittelhandel wünschenswert
Education
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Ein modernes HR-Reporting aufbauen, weiterentwickeln und steuern
- •Personal- und Kostenentwicklungen analysieren und Handlungsempfehlungen ableiten
- •Forecasts, Budgetplanungen und monatliche HR-Reports erstellen
- •Zentrale HR-Kennzahlen wie Headcount und Fluktuation monitoren und präsentieren
- •Monats- und Jahresabschlüsse für Personalkosten erstellen
- •Daten für die CSRD sowie für Großhandel und Filialen bereitstellen
- •Ad-hoc-Anfragen beantworten und personalwirtschaftliche Modellrechnungen erstellen
- •Als Sparringspartner:in für HR Business Partner:innen, Finance und Management agieren
- •Bei der Einführung neuer HR-Tools unterstützen und Prozesse optimieren
- •Die Datenqualität sicherstellen und die HR-Datenlandschaft weiterentwickeln
- •An strategischen HR-Projekten mitwirken
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- •Sicherer Arbeitsplatz
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeitgestaltung
- •Gleitzeitregelung
- •Mobiles Arbeiten
Career Advancement
- •Entwicklungsmöglichkeiten
Family Support
- •Vereinbarkeit von Beruf & Familie
Healthcare & Fitness
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
Corporate Discounts
- •Mitarbeitendenrabatt bei REWE
- •Mitarbeitendenrabatt bei Penny
- •Mitarbeitendenrabatt bei Toom
Company Bike
- •Dienstradleasing
Public Transport Subsidies
- •Deutschlandticket
- REWEFull-timeWith HomeofficeExperiencedDortmund
- REWE
Recruiting Experte(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedDortmund - St. Josefs Hospital Dortmund-Hörde
Mitarbeiter Personalcontrolling / Arbeitszeitmanagement(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedDortmund - ASS Athletic Sport Sponsoring GmbH
Financial Controller(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBochum - Dr. Ausbüttel & Co. GmbH
Controller(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementDortmund
HR Controller(m/w/x)
The AI Job Search Engine
Description
In dieser Rolle steuerst du das moderne HR-Reporting und lieferst durch präzise Analysen sowie Forecasts die Basis für strategische Entscheidungen im Bereich der Personalkosten.
Let AI find the perfect jobs for you!
Upload your CV and Nejo AI will find matching job offers for you.
Requirements
- •Studium Betriebswirtschaft, Controlling, Personalwesen oder vergleichbar
- •Berufserfahrung im HR-Controlling oder Controlling mit HR-Bezug
- •Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit MS Office
- •Erfahrung mit Reporting- oder BI-Tools von Vorteil
- •Bewusstsein für Vertraulichkeit und sensiblen Datenumgang
- •Verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- •Analytische Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise
- •Bereitschaft zur Prozessoptimierung
- •Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterbildung
- •Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung
- •Kenntnisse der Strukturen im Lebensmittelhandel wünschenswert
Education
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Ein modernes HR-Reporting aufbauen, weiterentwickeln und steuern
- •Personal- und Kostenentwicklungen analysieren und Handlungsempfehlungen ableiten
- •Forecasts, Budgetplanungen und monatliche HR-Reports erstellen
- •Zentrale HR-Kennzahlen wie Headcount und Fluktuation monitoren und präsentieren
- •Monats- und Jahresabschlüsse für Personalkosten erstellen
- •Daten für die CSRD sowie für Großhandel und Filialen bereitstellen
- •Ad-hoc-Anfragen beantworten und personalwirtschaftliche Modellrechnungen erstellen
- •Als Sparringspartner:in für HR Business Partner:innen, Finance und Management agieren
- •Bei der Einführung neuer HR-Tools unterstützen und Prozesse optimieren
- •Die Datenqualität sicherstellen und die HR-Datenlandschaft weiterentwickeln
- •An strategischen HR-Projekten mitwirken
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- •Sicherer Arbeitsplatz
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeitgestaltung
- •Gleitzeitregelung
- •Mobiles Arbeiten
Career Advancement
- •Entwicklungsmöglichkeiten
Family Support
- •Vereinbarkeit von Beruf & Familie
Healthcare & Fitness
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
Corporate Discounts
- •Mitarbeitendenrabatt bei REWE
- •Mitarbeitendenrabatt bei Penny
- •Mitarbeitendenrabatt bei Toom
Company Bike
- •Dienstradleasing
Public Transport Subsidies
- •Deutschlandticket
About the Company
REWE
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen REWE ist ein Supermarkt, der eine Vielzahl von Produkten anbietet und Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legt.
- REWE
Change Manager / Organisationsentwicklung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedDortmund - REWE
Recruiting Experte(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedDortmund - St. Josefs Hospital Dortmund-Hörde
Mitarbeiter Personalcontrolling / Arbeitszeitmanagement(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedDortmund - ASS Athletic Sport Sponsoring GmbH
Financial Controller(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBochum - Dr. Ausbüttel & Co. GmbH
Controller(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementDortmund