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RE
REWE
20d ago

Change Manager / Organisationsentwicklung(m/w/x)

Dortmund
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Description

In dieser Rolle gestaltest du den kulturellen Wandel aktiv mit, indem du Führungskräfte begleitest und strategische Change-Methoden entwickelst, um die Organisation zukunftssicher aufzustellen.

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Requirements

  • •Studium mit Schwerpunkt Personal, Psychologie oder vergleichbar
  • •Zusatzqualifikation in Diagnostik, Coaching oder Organisationsentwicklung wünschenswert
  • •Mehrjährige Berufserfahrung im Change-Management und HR-Themen
  • •Souveräne Moderationskompetenz und Stakeholder-Management
  • •Strukturierte Aufbereitung komplexer Sachverhalte

Education

Bachelor's degree

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Veränderungsprozesse mit wirksamen Change-Management-Methoden steuern
  • •Strategische Themen aktiv weiterentwickeln
  • •Führungskräfte und Teams durch alle Phasen des Wandels begleiten
  • •Als zentrale Anlaufstelle für Change-Management fungieren
  • •Impulse für den kulturellen Wandel setzen
  • •Organisationsweite Initiativen im Einzel- und Großhandel begleiten
  • •Change-Ansätze, Methoden und Werkzeuge kontinuierlich optimieren
  • •Zielgruppengerechte Kommunikations- und Beteiligungskonzepte entwickeln
  • •Veränderungsbedarfe und potenzielle Risiken analysieren
  • •Praxisorientierte Handlungsempfehlungen ableiten
  • •Umsetzungserfolge evaluieren und Maßnahmen gezielt nachsteuern

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Job Security

  • •Sicherer Arbeitsplatz

Flexible Working

  • •Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • •Gleitzeitregelung
  • •Mobiles Arbeiten

Career Advancement

  • •Entwicklungsmöglichkeiten

Family Support

  • •Vereinbarkeit von Beruf & Familie

Healthcare & Fitness

  • •Betriebliches Gesundheitsmanagement

Corporate Discounts

  • •Mitarbeitendenrabatt bei REWE
  • •Mitarbeitendenrabatt bei Penny
  • •Mitarbeitendenrabatt bei Toom

Company Bike

  • •Dienstradleasing

Public Transport Subsidies

  • •Deutschlandticket
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