Continentale Krankenversicherung a.G.
Berater:Trainer Personal- und Organisationsentwicklung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperienced
Dortmund
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
REREWE
Change Manager / Organisationsentwicklung(m/w/x)
Dortmund
Full-timeWith Home OfficeExperienced
Nejo AI Summary
Steuerung von Veränderungsprozessen mit Change-Management-Methoden in einem Supermarkt mit vielfältigem Produktsortiment. Mehrjährige Berufserfahrung im Change-Management und HR-Themen erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung, Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten.
Requirements
- Studium mit Schwerpunkt Personal, Psychologie oder vergleichbar
- Zusatzqualifikation in Diagnostik, Coaching oder Organisationsentwicklung wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung im Change-Management und HR-Themen
- Souveräne Moderationskompetenz und Stakeholder-Management
- Strukturierte Aufbereitung komplexer Sachverhalte
Tasks
- Veränderungsprozesse mit wirksamen Change-Management-Methoden steuern
- Strategische Themen aktiv weiterentwickeln
- Führungskräfte und Teams durch alle Phasen des Wandels begleiten
- Als zentrale Anlaufstelle für Change-Management fungieren
- Impulse für den kulturellen Wandel setzen
- Organisationsweite Initiativen im Einzel- und Großhandel begleiten
- Change-Ansätze, Methoden und Werkzeuge kontinuierlich optimieren
- Zielgruppengerechte Kommunikations- und Beteiligungskonzepte entwickeln
- Veränderungsbedarfe und potenzielle Risiken analysieren
- Praxisorientierte Handlungsempfehlungen ableiten
- Umsetzungserfolge evaluieren und Maßnahmen gezielt nachsteuern
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- Sicherer Arbeitsplatz
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gleitzeitregelung
- Mobiles Arbeiten
Career Advancement
- Entwicklungsmöglichkeiten
Family Support
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie
Healthcare & Fitness
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Corporate Discounts
- Mitarbeitendenrabatt bei REWE
- Mitarbeitendenrabatt bei Penny
- Mitarbeitendenrabatt bei Toom
Company Bike
- Dienstradleasing
Public Transport Subsidies
- Deutschlandticket
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of REWE and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- REWE
Recruiting Experte(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedDortmund - Swisslog GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeSeniorDortmund - Continentale Krankenversicherung a.G.
Referent in der Personalentwicklung(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeExperiencedDortmund - Diakonie Mark-Ruhr gGmbH
Referent Organisationsentwicklung und Governance(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedHagenfrom 5,046 - 5,709 / month
REREWE
Change Manager / Organisationsentwicklung(m/w/x)
Dortmund
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Nejo AI Summary
Steuerung von Veränderungsprozessen mit Change-Management-Methoden in einem Supermarkt mit vielfältigem Produktsortiment. Mehrjährige Berufserfahrung im Change-Management und HR-Themen erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung, Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten.
Requirements
- Studium mit Schwerpunkt Personal, Psychologie oder vergleichbar
- Zusatzqualifikation in Diagnostik, Coaching oder Organisationsentwicklung wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung im Change-Management und HR-Themen
- Souveräne Moderationskompetenz und Stakeholder-Management
- Strukturierte Aufbereitung komplexer Sachverhalte
Tasks
- Veränderungsprozesse mit wirksamen Change-Management-Methoden steuern
- Strategische Themen aktiv weiterentwickeln
- Führungskräfte und Teams durch alle Phasen des Wandels begleiten
- Als zentrale Anlaufstelle für Change-Management fungieren
- Impulse für den kulturellen Wandel setzen
- Organisationsweite Initiativen im Einzel- und Großhandel begleiten
- Change-Ansätze, Methoden und Werkzeuge kontinuierlich optimieren
- Zielgruppengerechte Kommunikations- und Beteiligungskonzepte entwickeln
- Veränderungsbedarfe und potenzielle Risiken analysieren
- Praxisorientierte Handlungsempfehlungen ableiten
- Umsetzungserfolge evaluieren und Maßnahmen gezielt nachsteuern
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- Sicherer Arbeitsplatz
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gleitzeitregelung
- Mobiles Arbeiten
Career Advancement
- Entwicklungsmöglichkeiten
Family Support
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie
Healthcare & Fitness
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Corporate Discounts
- Mitarbeitendenrabatt bei REWE
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- Mitarbeitendenrabatt bei Toom
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- Dienstradleasing
Public Transport Subsidies
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About the Company
REWE
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen REWE ist ein Supermarkt, der eine Vielzahl von Produkten anbietet und Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legt.
Not a perfect match?
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Berater:Trainer Personal- und Organisationsentwicklung(m/w/x)
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HR Business Partner(m/w/x)
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Referent in der Personalentwicklung(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeExperiencedDortmund - Diakonie Mark-Ruhr gGmbH
Referent Organisationsentwicklung und Governance(m/w/x)
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