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HR-Admin-Team leiten und HR-Prozesse implementieren im Milchlieferdienst. Studium im Personalwesen/Rechtswissenschaften und 1 Jahr HRBP-Erfahrung erforderlich. Kostenfreies Frühstück und Mittagessen.
Requirements
- Studium im Personalwesen, Rechtswissenschaften oder vergleichbar
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als HR Business Partner oder vergleichbar
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zur Präsenz vor Ort im FC
- Umfassende Kenntnisse im HR-Lebenszyklus
- Fundiertes Wissen im deutschen Arbeitsrecht
Tasks
- Mitarbeiter:innen bei Fragen zu Arbeitszeiten, Gehalt und Sozialleistungen beraten
- Personalunterlagen präzise pflegen und interne Datenbanken aktualisieren
- Das HR-Admin-Team täglich leiten, motivieren und fördern
- Eng mit Operations und Recruiting für optimale HR-Lösungen zusammenarbeiten
- HR-Prozesse im Operations-Bereich implementieren und überwachen
- Bestehende Abläufe kontinuierlich optimieren und die HR-Strategie weiterentwickeln
Work Experience
- 1 year
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Benefits
Startup Environment
- Dynamische Atmosphäre eines Scale-ups
Informal Culture
- Motiviertes, internationales Team
Team Events
- Unvergessliche Team-Events
Free or Subsidized Food
- Kostenfreies Frühstück
- Kostenfreies Mittagessen
- Kostenfreies Abendessen
Snacks & Drinks
- Kostenfreie Snacks und Getränke
More Vacation Days
- 30 Urlaubstage pro Jahr
Modern Equipment
- Picnic Laptop
- Picnic Smartphone
Corporate Discounts
- Vielzahl an Rabattaktionen
- Gutscheine
Public Transport Subsidies
- Bezuschusstes Deutschlandticket
Company Bike
- Lease-a-Bike
Not a perfect match?
- PicnicFull-timeOn-siteJuniorViernheim
- Picnic
HR Generalist(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorViernheim - ROOT GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedHeidelbergfrom 50,000 - 60,000 / year - Eurofins
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedLampertheim - FUCHS PETROLUB SE
HR Manager(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorMannheim
HR-Admin-Team leiten und HR-Prozesse implementieren im Milchlieferdienst. Studium im Personalwesen/Rechtswissenschaften und 1 Jahr HRBP-Erfahrung erforderlich. Kostenfreies Frühstück und Mittagessen.
Requirements
- Studium im Personalwesen, Rechtswissenschaften oder vergleichbar
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als HR Business Partner oder vergleichbar
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zur Präsenz vor Ort im FC
- Umfassende Kenntnisse im HR-Lebenszyklus
- Fundiertes Wissen im deutschen Arbeitsrecht
Tasks
- Mitarbeiter:innen bei Fragen zu Arbeitszeiten, Gehalt und Sozialleistungen beraten
- Personalunterlagen präzise pflegen und interne Datenbanken aktualisieren
- Das HR-Admin-Team täglich leiten, motivieren und fördern
- Eng mit Operations und Recruiting für optimale HR-Lösungen zusammenarbeiten
- HR-Prozesse im Operations-Bereich implementieren und überwachen
- Bestehende Abläufe kontinuierlich optimieren und die HR-Strategie weiterentwickeln
Work Experience
- 1 year
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Benefits
Startup Environment
- Dynamische Atmosphäre eines Scale-ups
Informal Culture
- Motiviertes, internationales Team
Team Events
- Unvergessliche Team-Events
Free or Subsidized Food
- Kostenfreies Frühstück
- Kostenfreies Mittagessen
- Kostenfreies Abendessen
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More Vacation Days
- 30 Urlaubstage pro Jahr
Modern Equipment
- Picnic Laptop
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Corporate Discounts
- Vielzahl an Rabattaktionen
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Public Transport Subsidies
- Bezuschusstes Deutschlandticket
Company Bike
- Lease-a-Bike
About the Company
Picnic
Industry
Logistics
Description
Das Unternehmen hilft dabei, zum besten Milchmann in Deutschland zu werden.
Not a perfect match?
- Picnic
People Partner(m/w/x)
Full-timeOn-siteJuniorViernheim - Picnic
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