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Führung von zwei cross-funktionalen IT-Entwicklungsteams in der Logistikbranche. Mindestens fünf Jahre Führungserfahrung im IT-Umfeld erforderlich. Anteiliges Home Office möglich.
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
- Mindestens fünf Jahre Führungserfahrung im IT-Umfeld
- Leidenschaft für Mitarbeiterführung und Personalentwicklung
- Erfahrung mit Konflikten und Veränderungssituationen
- Vertrautheit mit cross-funktionalen agilen Teams
- Fähigkeit zur Führung ohne fachliche Detailsteuerung
- Hilfreiche Kenntnisse in Personalplanung oder Kennzahlen
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
Tasks
- Zwei cross-funktionale IT-Development-Teams disziplinarisch führen
- Mitarbeiter:innen persönlich und fachlich weiterentwickeln
- Regelmäßige Feedback-, Entwicklungs- und Perspektivgespräche führen
- Offene, vertrauensvolle und leistungsfähige Teamkultur fördern
- Veränderungsprozesse aktiv begleiten
- Individuelle und teambezogene Herausforderungen sowie Konflikte lösen
- Eng mit Product Ownern, Tech Leads und Agile Mastern zusammenarbeiten
- Klare Rollen und gesunde Arbeitslast sicherstellen
- Eigenverantwortung und Selbstorganisation der Teams stärken
- An der Personal- und Kapazitätsplanung mitwirken
- Personalprozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles begleiten
- Kennzahlen und Feedback für kontinuierliche Verbesserungen nutzen
Work Experience
- 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- English – Business Fluent
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Anteiliges Home Office
Learning & Development
- Interne Weiterbildungsplattform
- Entwicklungspläne
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsaktionen
- Rückenkurse
- Lauftreff
Team Events
- After-Work-Veranstaltungen
Mental Health Support
- Individueller Stresscheck
Company Bike
- E-Bike Leasing
- Fahrrad Leasing
Public Transport Subsidies
- Vergünstigtes Jobticket
Additional Allowances
- Fahrgeldzuschuss
Childcare
- Kita-Plätze
Family Support
- Eltern-Kind-Büros
Bonuses & Incentives
- Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
Not a perfect match?
- auxmoneyFull-timeWith HomeofficeSeniorDüsseldorf
- QVC Handel S.à r.l. & Co. KG
Manager Payroll & People Technology(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementDüsseldorf - ORAYLIS GmbH
IT Projektmanager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementMeerbusch - Weissenberg Group
Projektleiter IT / Digital(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorDüsseldorf, Wolfsburg - Woodmark Consulting AG
Senior HR Referent(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMünchen, Düsseldorf
Führung von zwei cross-funktionalen IT-Entwicklungsteams in der Logistikbranche. Mindestens fünf Jahre Führungserfahrung im IT-Umfeld erforderlich. Anteiliges Home Office möglich.
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
- Mindestens fünf Jahre Führungserfahrung im IT-Umfeld
- Leidenschaft für Mitarbeiterführung und Personalentwicklung
- Erfahrung mit Konflikten und Veränderungssituationen
- Vertrautheit mit cross-funktionalen agilen Teams
- Fähigkeit zur Führung ohne fachliche Detailsteuerung
- Hilfreiche Kenntnisse in Personalplanung oder Kennzahlen
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
Tasks
- Zwei cross-funktionale IT-Development-Teams disziplinarisch führen
- Mitarbeiter:innen persönlich und fachlich weiterentwickeln
- Regelmäßige Feedback-, Entwicklungs- und Perspektivgespräche führen
- Offene, vertrauensvolle und leistungsfähige Teamkultur fördern
- Veränderungsprozesse aktiv begleiten
- Individuelle und teambezogene Herausforderungen sowie Konflikte lösen
- Eng mit Product Ownern, Tech Leads und Agile Mastern zusammenarbeiten
- Klare Rollen und gesunde Arbeitslast sicherstellen
- Eigenverantwortung und Selbstorganisation der Teams stärken
- An der Personal- und Kapazitätsplanung mitwirken
- Personalprozesse entlang des gesamten Employee Life Cycles begleiten
- Kennzahlen und Feedback für kontinuierliche Verbesserungen nutzen
Work Experience
- 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- English – Business Fluent
- German – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Anteiliges Home Office
Learning & Development
- Interne Weiterbildungsplattform
- Entwicklungspläne
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsaktionen
- Rückenkurse
- Lauftreff
Team Events
- After-Work-Veranstaltungen
Mental Health Support
- Individueller Stresscheck
Company Bike
- E-Bike Leasing
- Fahrrad Leasing
Public Transport Subsidies
- Vergünstigtes Jobticket
Additional Allowances
- Fahrgeldzuschuss
Childcare
- Kita-Plätze
Family Support
- Eltern-Kind-Büros
Bonuses & Incentives
- Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
About the Company
Timocom GmbH
Industry
Logistics
Description
Das Unternehmen ist einer der erfolgreichsten IT- und Datenspezialisten für die Logistikbranche in Europa und bietet digitale Lösungen an.
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Manager Payroll & People Technology(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementDüsseldorf - ORAYLIS GmbH
IT Projektmanager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementMeerbusch - Weissenberg Group
Projektleiter IT / Digital(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorDüsseldorf, Wolfsburg - Woodmark Consulting AG
Senior HR Referent(m/w/x)
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