Ten Group
People & Office Coordinator(m/w/x)
Part-timeOn-siteExperienced
Zürich
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
ACAccorHotel
People & Culture Assistant(m/w/x)
Zürich
Part-timeOn-siteExperienced
Nejo AI Summary
Betreuung von zwei Zürcher Hotels, von der Rekrutierung bis zum Austritt. Kaufmännischer Background und Weiterbildung zum HR Assistant in der Hotellerie erforderlich. Kostenfreie Übernachtungen bis zu 10 Nächte/Jahr.
Requirements
- Persönlichkeit zählt mehr als Lebenslauf
- Kaufmännischer Background und Erfahrung in vergleichbarer Position in Hotellerie
- Weiterbildung zum HR Assistant und Kenntnisse der HR Prozesse in Hotellerie
- Organisationstalent auch unter Druck
- Gute Verständigung mit Mitarbeitern auf Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
- Breites Know-how in arbeitsrechtlichen Themen inkl. Kenntnisse des L-GAV
- Durchsetzungsstärke, Konsequenz und Teamgedanke zur Unterstützung der Mitarbeiterführung
- Macher-Mentalität und Ehrlichkeit bei Fehlern
Tasks
- Unsere beiden Zürcher Hotels betreuen
- Die besten Kolleg:innen an Board holen
- Sicherstellen, dass das Team alles Benötigte hat
- Für das Wohlbefinden der Mitarbeiter:innen sorgen
- Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zum Austritt begleiten
- An Mitarbeitergesprächen teilnehmen
- Bei der Organisation des Recruitings unterstützen
- Zeugnisse schreiben und Verträge erstellen
- Alle administrativen HR-Arbeiten erledigen
- Monatliche Lohnläufe mit dem Treuhänder durchführen
- Mitverantwortung für Sozialversicherungen tragen
- Jährlichen Abgleich der Sozialversicherungen durchführen
- Interne Trainings organisieren
- Eng mit der Unternehmenszentrale zusammenarbeiten
- Ein offenes Ohr für Anliegen haben
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
Benefits
Workation & Sabbatical
- Kostenfreie Übernachtungen (bis zu 10 Nächte/Jahr)
Corporate Discounts
- Großzügige Rabatte in Bars und Restaurants
- Rabatte bei Hotelbuchungen weltweit
- Angebote von Kooperationspartnern
Flexible Working
- Offenheit für Teilzeitbeschäftigungen
Team Events
- Mitarbeiterpartys
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of AccorHotel and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- Smart Media Agency AG
HR Assistant & Office Manager(m/w/x)
Part-timeOn-siteExperiencedZürich - Fred Tschanz AG
(Hotel-) Revenue & Quality Manager(m/w/x)
Part-timeOn-siteExperiencedZürich - AccorHotel
Front Office Mitarbeiter Langstrasse(m/w/x)
Full-time/Part-time/Side JobOn-siteNot specifiedZürich - Widder Hotel
Nachtportier(m/w/x)
Part-timeOn-siteEntry LevelZürich
ACAccorHotel
People & Culture Assistant(m/w/x)
Zürich
Part-timeOn-siteExperienced
Nejo AI Summary
Betreuung von zwei Zürcher Hotels, von der Rekrutierung bis zum Austritt. Kaufmännischer Background und Weiterbildung zum HR Assistant in der Hotellerie erforderlich. Kostenfreie Übernachtungen bis zu 10 Nächte/Jahr.
Requirements
- Persönlichkeit zählt mehr als Lebenslauf
- Kaufmännischer Background und Erfahrung in vergleichbarer Position in Hotellerie
- Weiterbildung zum HR Assistant und Kenntnisse der HR Prozesse in Hotellerie
- Organisationstalent auch unter Druck
- Gute Verständigung mit Mitarbeitern auf Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
- Breites Know-how in arbeitsrechtlichen Themen inkl. Kenntnisse des L-GAV
- Durchsetzungsstärke, Konsequenz und Teamgedanke zur Unterstützung der Mitarbeiterführung
- Macher-Mentalität und Ehrlichkeit bei Fehlern
Tasks
- Unsere beiden Zürcher Hotels betreuen
- Die besten Kolleg:innen an Board holen
- Sicherstellen, dass das Team alles Benötigte hat
- Für das Wohlbefinden der Mitarbeiter:innen sorgen
- Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zum Austritt begleiten
- An Mitarbeitergesprächen teilnehmen
- Bei der Organisation des Recruitings unterstützen
- Zeugnisse schreiben und Verträge erstellen
- Alle administrativen HR-Arbeiten erledigen
- Monatliche Lohnläufe mit dem Treuhänder durchführen
- Mitverantwortung für Sozialversicherungen tragen
- Jährlichen Abgleich der Sozialversicherungen durchführen
- Interne Trainings organisieren
- Eng mit der Unternehmenszentrale zusammenarbeiten
- Ein offenes Ohr für Anliegen haben
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
Benefits
Workation & Sabbatical
- Kostenfreie Übernachtungen (bis zu 10 Nächte/Jahr)
Corporate Discounts
- Großzügige Rabatte in Bars und Restaurants
- Rabatte bei Hotelbuchungen weltweit
- Angebote von Kooperationspartnern
Flexible Working
- Offenheit für Teilzeitbeschäftigungen
Team Events
- Mitarbeiterpartys
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About the Company
AccorHotel
Industry
Hospitality
Description
The company operates a series of open-house hotels, providing vibrant public spaces and a local experience for guests.
Not a perfect match?
- Ten Group
People & Office Coordinator(m/w/x)
Part-timeOn-siteExperiencedZürich - Smart Media Agency AG
HR Assistant & Office Manager(m/w/x)
Part-timeOn-siteExperiencedZürich - Fred Tschanz AG
(Hotel-) Revenue & Quality Manager(m/w/x)
Part-timeOn-siteExperiencedZürich - AccorHotel
Front Office Mitarbeiter Langstrasse(m/w/x)
Full-time/Part-time/Side JobOn-siteNot specifiedZürich - Widder Hotel
Nachtportier(m/w/x)
Part-timeOn-siteEntry LevelZürich