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Junior Referent Geldwäsche und Sanktionen(m/w/x)
Bearbeitung von Transaktions-Monitoring-Treffern und Kundenscreening für Finanzdienstleister. Erste Berufserfahrung in Bank/Finanzdienstleister erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, 13. Gehalt und Jahresbonus.
Requirements
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder wirtschafts-/rechtswissenschaftliches Studium
- Erste Berufserfahrung in Bank/Finanzdienstleister
- Gutes Prozessverständnis Geldwäscheprävention/Finanzsanktionen
- Analytisches, konzeptionelles, ganzheitliches Denkvermögen
- Verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise und Lernbereitschaft
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Tasks
- Treffer aus Transaktions-Monitoring bearbeiten
- Kundenscreening und Filtering durchführen
- Verdachtsfälle bewerten
- Auskunftsersuchen bearbeiten
- Hochrisikokunden monitoren
- Berichte erstellen
- Kontrollen durchführen
- Sorgfaltspflichten (KYC) im Sinne des GwG sicherstellen
- In Projekten mitarbeiten
- Rechnungen kontrollieren
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS-Office
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Competitive Pay
- Attraktives Gehaltspaket
- 13 Gehälter
- Beteiligung an Aktien
Bonuses & Incentives
- Jahresbonus
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Other Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterdarlehen
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
- Zusätzliche Bankfeiertage
Workation & Sabbatical
- Workation
Public Transport Subsidies
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Sustainability Focus
- ESG- und CSR-Projekte
Mental Health Support
- Employee Assistance Program
Learning & Development
- Trainings
- Konferenzen
- LinkedIn Learning
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsangebote
- Vorsorgeuntersuchungen
- Gesundheitstage
- Kostenloses Fitnessstudio
Team Events
- Sommerfest
- Weihnachtsfeier
- Teamevents
Additional Allowances
- Zuschuss zur Mitarbeiterverpflegung
Snacks & Drinks
- Kostenloses Wasser
- Kaffee & Tee
- Vitaminkick
Company Bike
- Fahrradleasing
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
Retirement Plans
- Betriebliche Altersversorgung
Not a perfect match?
- Creditplus BankFull-timeWith HomeofficeExperiencedStuttgart
- Creditplus Bank
Senior Referent Geldwäsche & Sanktionen(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorStuttgart - Creditplus Bank
Junior IT Risk Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeJuniorStuttgart - Creditplus Bank
(Senior) Customer Onboarding Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedStuttgart - Ambior
Junior Consultant / Berater „Banking“(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeJuniorStuttgart
Junior Referent Geldwäsche und Sanktionen(m/w/x)
Bearbeitung von Transaktions-Monitoring-Treffern und Kundenscreening für Finanzdienstleister. Erste Berufserfahrung in Bank/Finanzdienstleister erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, 13. Gehalt und Jahresbonus.
Requirements
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder wirtschafts-/rechtswissenschaftliches Studium
- Erste Berufserfahrung in Bank/Finanzdienstleister
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- Verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise und Lernbereitschaft
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Tasks
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- Kundenscreening und Filtering durchführen
- Verdachtsfälle bewerten
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Education
- Vocational certificationOR
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Competitive Pay
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- 13 Gehälter
- Beteiligung an Aktien
Bonuses & Incentives
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Other Benefits
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Learning & Development
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Snacks & Drinks
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About the Company
Creditplus Bank
Industry
FinancialServices
Description
Das Unternehmen bereichert das Leben seiner Kunden mit Finanzdienstleistungen und setzt sich für Nachhaltigkeit und Digitalisierung ein.
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