20+ Büro Jobs in Goslar

Aufbau und Weiterentwicklung von Organisationsstrukturen und Prozessen in einem wachsenden Gesundheitsunternehmen mit 3 therapeutischen Fachbereichen. Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Führungserfahrung erforderlich. Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Gestaltungsspielraum.

Durchlauf von bis zu neun Abteilungen bei Energieversorger mit über 135.000 Kunden. Fachhochschulreife oder Hochschulreife erforderlich. Praxisorientierte und abwechslungsreiche Ausbildung mit Fahrtkostenzuschuss.

Beratung von über 135.000 Energie- und Trinkwasserkunden, Bearbeitung von Kundendaten und Tarifauswahl. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.

Drucken, sortieren und falten von technischen Zeichnungen und Schaltplänen für einen Automobilzulieferer. Grundlegendes technisches Verständnis und sicherer Umgang mit MS Office erforderlich. Strukturierte Einarbeitung und Möglichkeit zur Beitragsleistung zu Dokumentationsprozessen.

Durchführung von medizinischen Voruntersuchungen und Koordination von Terminen in einer Praxis. Abgeschlossene Ausbildung als MFA oder Optiker:in erforderlich. Zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.

Fakturierung und Abstimmung von Umsatz- und Provisionskonten für Produkte im Metall- und Rohstoffkonzern. Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften erforderlich; erste SAP ERP-Erfahrung wünschenswert. Strukturierte Einarbeitung in die Finanzprozesse eines Großkonzerns.

Entgegennahme von Anrufen zur Terminvereinbarung und Bearbeitung von Patient:innenpost in einer Klinikgruppe mit 160+ Standorten. Abgeschlossene Ausbildung als MFA, Hotelfachkraft oder Bürokauffrau/-mann erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und kostenfreie Verpflegung.

Tiefbau-Ausschreibungen im Kanalbau für öffentliche Auftraggeber, Aufmaßerstellung vor Ort mit GPS-Rover und CAD. Umgang mit Kalkulationsprogramm BPS Bau erforderlich. Tankkarte für private Nutzung.

Praktische Kundenberatung und -akquise im Außendienst für Versicherungs- und Bausparprodukte bei einem Top-5-Anbieter. Gutes bis sehr gutes Abitur erforderlich. 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten.

Empfang und Betreuung von pädiatrischen Patient:innen, Koordination des Praxisablaufs und Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen. Ausbildung als MFA oder vergleichbar mit Erfahrung in Pädiatrie erforderlich. Engagiertes Team und betriebliche Gesundheitsförderung.

Organisation des Empfangs und Betreuung von Gästen in einem Hotelbetrieb. Führung und Ausbildung des Empfangsteams erforderlich. Personalunterkunft während der Probezeit, unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Unterstützung bei der Entwicklung von GPS-Ortungs- und Fuhrparkmanagement-Lösungen für Handwerksbetriebe. Realschulabschluss oder höher erforderlich. Flexible Arbeitszeitgestaltung, Hansefit-Mitgliedschaft.

Beratung zu Möbeln und Gestaltung von Wohnkonzepten mit digitalen Tools. Fachabitur, Abitur oder Ausbildung mit 2,4er Schnitt erforderlich. Kostenlose Unterkunft.

Praxisorientierte Qualifizierungsmaßnahmen für Rehabilitanden im Industriekaufmannsbereich planen und durchführen. Ausbildungsbefähigung nach AEVO (AdA-Schein) erforderlich, kann erworben werden. Jahressonderzahlung und Zuschuss zum Jobticket.

Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel mit Fortbildung zum Handelsfachwirt IHK und AdA-Schein. Übernahme von Filialverantwortung und Teamleitung erwartet. Abitur oder Fachhochschulreife erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, Reisekostenerstattung.

Präsentation und Verkauf von Modeartikeln in Filialen mit eigenverantwortlicher Arbeitszeitsteuerung. Einschlägige Berufserfahrung und Modeinteresse erforderlich. 36 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatt.

Prüfung ortsfester elektrischer Anlagen nach DGUV V3 und DIN VDE 0105-100. Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker erforderlich. Dienst-PKW für private Nutzung.

Eröffnung von Konten, Beratung zu Geldanlagen und Finanzierungen für Privatkund:innen. Fachabitur oder Abitur mit Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen erforderlich. Familienfreundliche Personalpolitik, innovative Work-Life-Angebote.

Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für mittelständische Unternehmen. Mehrjährige Praxiserfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.

Unterstützung der Bewohner:innen in hauswirtschaftlichen und sozialen Fragen in rund 290 Pflegeeinrichtungen. Berufserfahrung in Großküche oder Hauswirtschaft von Vorteil. Schichtzuschläge und Corporate Benefits Programm.

Beratung zu Möbeln, Küchen und Accessoires, Gestaltung von Wohnkonzepten mit digitalen Tools. Kreativität und Interesse an Einrichtungswelten erforderlich. Kostenübernahme für Lernmaterialien und digitale Prüfungsvorbereitung.