Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Konzeption und Optimierung von HR-Prozessen sowie Umsetzung von Projekten wie Mitarbeitermapping und Talentpool-Aufbau für Marktführer im Coaching. Studium im Bereich Personalmanagement oder vergleichbar erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und kreativer Freiraum.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschafts-, Sozial- oder Bildungswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar
- Interesse an HR und Personalentwicklung
- Zuverlässigkeit, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick, Gespür für Prioritäten und Eigeninitiative
- Lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Sorgfältige, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS-Office (PowerPoint, Excel)
- Kommunikationsstärke und Freude an Zusammenarbeit
Aufgaben
- HR-Prozesse konzipieren, dokumentieren und optimieren
- HR- und PE-Projekte umsetzen (z. B. Mitarbeitermapping, Aufbau Talentpool, Employer Branding, Onboarding, Performance-Review, Mitarbeiterbindung)
- Informationen zu HR- und PE-Themen recherchieren und aufbereiten
- Die gsm Academy bei der Umsetzung ihrer Lernangebote praktisch unterstützen
- An bereichsübergreifenden Projekten und Maßnahmen mitwirken
- Projekt- und Kommunikationsunterlagen aufbereiten, pflegen und nachhalten
- Termine, Aufgaben und Rückmeldungen über verschiedene Bereiche hinweg koordinieren
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Digitale Coachingplattform
- Methodische Einarbeitung
- Kreativer Freiraum
- Mitarbeit in einem wertschätzenden und engagierten Team
- Systematische Weiterbildung
- Interne Weiterbildung
- Familienfreundliches Unternehmen
- Corporate Benefits
- Moderne Ausstattung
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
- Wertschätzung
- Praktische Erfahrungen in einem zukunftsorientierten HR-Umfeld
- Eigenverantwortlichkeit
- Echte Verantwortung für eigene Aufgaben
- Möglichkeit eigene Ideen einzubringen
- Freie Getränke
- Einblicke in strategische HR- und Personalentwicklungsprojekte
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens gsm GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei gsm GmbHÜber das Unternehmen
Das Unternehmen unterstützt arbeitssuchende Menschen, insbesondere mit Behinderung, durch individuelles Coaching und Bewerbungsmanagement.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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