Die KI-Suchmaschine für Jobs
Teamlead HR / People & Culture(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Schlüsselrolle verbindest du wirtschaftliche Steuerung mit nachhaltiger Organisationsentwicklung, während du ein erfahrenes Team leitest und die HR-Strategie des Unternehmens aktiv prägst.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
- •3–5 Jahre Führungserfahrung im People-&-Culture-Umfeld
- •Erfahrung in Personalcontrolling, Payroll-Prozessen und Budgetverantwortung
- •Erfahrung in Organisations- und People-Entwicklungsstrukturen
- •Strategisches Verständnis für People & Culture
- •Hands-on-Mentalität und operative Umsetzungsstärke
- •Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- •Arbeitsrechtliche Kenntnisse von Vorteil
Ausbildung
Berufserfahrung
3 - 5 Jahre
Aufgaben
- •Ein erfahrenes vierköpfiges People-&-Culture-Team führen
- •Das gesamte People-Themenspektrum von Operations bis Entwicklung verantworten
- •Personalcontrolling, Budgetplanung und Forecasting über mehrere Gesellschaften steuern
- •People-Controlling-Strukturen und relevante KPIs für das Management weiterentwickeln
- •Organisationsentwicklung im Kontext von Wachstum und Steuerung gestalten
- •Zentrale People-Operations-Prozesse steuern und skalierbare Strukturen sicherstellen
- •Jobarchitekturen aktiv mit aufbauen und implementieren
- •Als Sparringspartner:in für Geschäftsführung und Führungskräfte agieren
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Attraktives Fixgehalt
Sinnstiftende Arbeit
- •Gestaltungsspielraum und Verantwortung
Flexibles Arbeiten
- •Flexibles Arbeiten
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
- •Frei an Weihnachten und Silvester
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Öffi Tickets
- •Deutschlandticket
Mitarbeiterrabatte
- •Edenred
- •Corporate Benefits
Firmenfahrrad
- •Lease a Bike
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •EGYM Wellpass
Mentale Gesundheitsförderung
- •Mentale und persönliche Unterstützung
Team Events & Ausflüge
- •Afterworks
- •Sommerfeste
- •Weihnachtsfeiern
- bpc AGVollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg, Münster
- Munters GmbH (MGD)
Senior People & Culture Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - S-KON Sales Kontor Hamburg GmbH
Head of Human Resources(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementHamburg - Kabs Service & Logistik GmbH
Senior HR Manager:in – Schwerpunkt Personalverwaltung & Payroll(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - REESE Gruppe
HR Manager Operations(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorHamburg
Teamlead HR / People & Culture(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Schlüsselrolle verbindest du wirtschaftliche Steuerung mit nachhaltiger Organisationsentwicklung, während du ein erfahrenes Team leitest und die HR-Strategie des Unternehmens aktiv prägst.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
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Anforderungen
- •Studium BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
- •3–5 Jahre Führungserfahrung im People-&-Culture-Umfeld
- •Erfahrung in Personalcontrolling, Payroll-Prozessen und Budgetverantwortung
- •Erfahrung in Organisations- und People-Entwicklungsstrukturen
- •Strategisches Verständnis für People & Culture
- •Hands-on-Mentalität und operative Umsetzungsstärke
- •Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- •Arbeitsrechtliche Kenntnisse von Vorteil
Ausbildung
Berufserfahrung
3 - 5 Jahre
Aufgaben
- •Ein erfahrenes vierköpfiges People-&-Culture-Team führen
- •Das gesamte People-Themenspektrum von Operations bis Entwicklung verantworten
- •Personalcontrolling, Budgetplanung und Forecasting über mehrere Gesellschaften steuern
- •People-Controlling-Strukturen und relevante KPIs für das Management weiterentwickeln
- •Organisationsentwicklung im Kontext von Wachstum und Steuerung gestalten
- •Zentrale People-Operations-Prozesse steuern und skalierbare Strukturen sicherstellen
- •Jobarchitekturen aktiv mit aufbauen und implementieren
- •Als Sparringspartner:in für Geschäftsführung und Führungskräfte agieren
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Attraktives Fixgehalt
Sinnstiftende Arbeit
- •Gestaltungsspielraum und Verantwortung
Flexibles Arbeiten
- •Flexibles Arbeiten
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
- •Frei an Weihnachten und Silvester
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Öffi Tickets
- •Deutschlandticket
Mitarbeiterrabatte
- •Edenred
- •Corporate Benefits
Firmenfahrrad
- •Lease a Bike
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •EGYM Wellpass
Mentale Gesundheitsförderung
- •Mentale und persönliche Unterstützung
Team Events & Ausflüge
- •Afterworks
- •Sommerfeste
- •Weihnachtsfeiern
Über das Unternehmen
bilthouse GmbH
Branche
FinancialServices
Beschreibung
Bilthouse ist eine wachsende Unternehmensgruppe im Bereich Baufinanzierung mit mehreren starken Marken. Gemeinsam verfolgen sie das Ziel, Baufinanzierung einfach, transparent und zukunftsfähig zu gestalten.
- bpc AG
Head of HR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg, Münster - Munters GmbH (MGD)
Senior People & Culture Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - S-KON Sales Kontor Hamburg GmbH
Head of Human Resources(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementHamburg - Kabs Service & Logistik GmbH
Senior HR Manager:in – Schwerpunkt Personalverwaltung & Payroll(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - REESE Gruppe
HR Manager Operations(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorHamburg