Mesterheide Rockel Hirz Trowe AG Holding
Talent Relations Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Alsfeld, Frankfurt am Main, Köln, Karlsruhe, Bissendorf
Neuer Job?Nejo!
Die KI-Suchmaschine für Jobs
PEPeak One GmbH
Talent Acquisition Manager(m/w/x)
Frankfurt am Main
Vollzeitmit HomeofficeManagement
Nejo KI-Zusammenfassung
Active Sourcing auf LinkedIn und Xing für einen Recruiting-Spezialisten. Sicherer Umgang mit LinkedIn Recruiter erforderlich. Flexibles Arbeitszeitmodell.
Anforderungen
- Erste Erfahrung im Recruiting
- Sicher im Umgang mit LinkedIn Recruiter
- Kommunikativ und empathisch
- Hands-on-Mentalität und proaktive Arbeitsweise
- Strategisches Gespür für Recruiting-Trends
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Aufgaben
- Active Sourcing auf LinkedIn und Xing durchführen
- Kreative Suchstrategien entwickeln
- Innovative Methoden zur Talentidentifikation nutzen
- Vorstellungsgespräche führen und Candidate Experience gestalten
- Unternehmenskultur und Vision nach außen tragen
- Eng mit Führungsteams zusammenarbeiten
- Anforderungen der Führungsteams verstehen
- Führungsteams während des Recruiting Cycles coachen
- Strategische HR-Projekte unterstützen
- Personalentwicklungsmaßnahmen gestalten
- Employer-Branding-Strategien entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- LinkedIn Recruiter
- Xing Talentmanager
Benefits
Startup-Atmosphäre
- Dynamisches Arbeitsumfeld
Team Events & Ausflüge
- Teambuilding-Events
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeitszeitmodell
Modernes Büro
- Topmodernes Büro
Karriere- und Weiterentwicklung
- Transparentes Karrieremodell
Mitarbeiterrabatte
- Umfangreiches Benefitangebot
Mehr Urlaubstage
- Urlaubskontingent von 31 Tagen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Peak One GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Havas Media Germany GmbH
Talent Acquisition Manager(m/w/x)
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Frankfurt am Main
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Nejo KI-Zusammenfassung
Active Sourcing auf LinkedIn und Xing für einen Recruiting-Spezialisten. Sicherer Umgang mit LinkedIn Recruiter erforderlich. Flexibles Arbeitszeitmodell.
Anforderungen
- Erste Erfahrung im Recruiting
- Sicher im Umgang mit LinkedIn Recruiter
- Kommunikativ und empathisch
- Hands-on-Mentalität und proaktive Arbeitsweise
- Strategisches Gespür für Recruiting-Trends
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Aufgaben
- Active Sourcing auf LinkedIn und Xing durchführen
- Kreative Suchstrategien entwickeln
- Innovative Methoden zur Talentidentifikation nutzen
- Vorstellungsgespräche führen und Candidate Experience gestalten
- Unternehmenskultur und Vision nach außen tragen
- Eng mit Führungsteams zusammenarbeiten
- Anforderungen der Führungsteams verstehen
- Führungsteams während des Recruiting Cycles coachen
- Strategische HR-Projekte unterstützen
- Personalentwicklungsmaßnahmen gestalten
- Employer-Branding-Strategien entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
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Tools & Technologien
- LinkedIn Recruiter
- Xing Talentmanager
Benefits
Startup-Atmosphäre
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Team Events & Ausflüge
- Teambuilding-Events
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeitszeitmodell
Modernes Büro
- Topmodernes Büro
Karriere- und Weiterentwicklung
- Transparentes Karrieremodell
Mitarbeiterrabatte
- Umfangreiches Benefitangebot
Mehr Urlaubstage
- Urlaubskontingent von 31 Tagen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Peak One GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
Peak One GmbH
Branche
HR
Beschreibung
Das Unternehmen Peak One GmbH spezialisiert sich auf Recruiting und Sourcing. Es strebt danach, innovative Methoden zu nutzen, um Top-Talente zu gewinnen.
Noch nicht perfekt?
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Talent Relations Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenAlsfeld, Frankfurt am Main, Köln, Karlsruhe, Bissendorf - Havas Media Germany GmbH
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Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - Havas Media Germany GmbH
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Recruiter / Active Sourcer(m/w/x)
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