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Senior Service Manager – Service Desk Services(m/w/x)
End-to-End-Steuerung von Governance und SLA-KPIs für einen strategischen Key-Customer bei IT-Dienstleister mit 3.500+ Mitarbeitern. Einschlägige Erfahrung in der Leitung komplexer Kundenorganisationen sowie ITIL-Expertise erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Studium Informatik, BWL oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung als Service oder Delivery Manager
- Sehr gute ITIL-Kenntnisse im Service Management
- Erfahrung in der Steuerung komplexer Kundenorganisationen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Eskalationsfähigkeit
- Starke analytische Fähigkeiten und Ergebnisverantwortung
- Verbindlichkeit, Struktur, Durchsetzungsvermögen und Kundenorientierung
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Vorteilhaft: Erfahrung im Public Sector Umfeld
- Reisebereitschaft in begrenztem Umfang
Aufgaben
- End-to-End-Serviceverantwortung für Service-Desk-Services übernehmen
- Governance und KPI-/SLA-Steuerung verantworten
- Continuous Service Improvement und Stakeholder-Management umsetzen
- Als Single Point of Accountability fungieren
- Serviceerbringung matrixorientiert über alle Fachbereiche steuern
- Zielerreichung sicherstellen und Reporting etablieren
- Trends analysieren und entsprechende Maßnahmen ableiten
- Service Reviews und Eskalationsmanagement durchführen
- Kommunikationsmanagement inklusive Major Incidents leiten
- Prozesse, Tooling und Qualität kontinuierlich verbessern
- Effizienz und Kundenzufriedenheit nachhaltig steigern
- Leistungsnachweise und kundenseitige Abrechnungen erstellen
- Forecasting sowie Kosten- und Leistungscontrolling durchführen
- Onboarding neuer Services und Betriebsaufnahme steuern
- Hypercare- und Stabilitätsphasen aktiv begleiten
- Mit Delivery- und Service-Desk-Leitungen eng zusammenarbeiten
- Kundenseitige Fach- und IT-Leitungen koordinieren
- Service-Desk-nahe Rollen fachlich führen und steuern
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- ITIL
- KPI-Systeme
- EVB-IT
- ISO 20000
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Offene und kooperative Unternehmenskultur
- Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Kurze Wege
Sonstige Vorteile
- Strategischer Key-Customer
- JobRad
Sinnstiftende Arbeit
- Echte Gestaltungsmöglichkeit
Firmenwagen
- Moderner Dienstwagen
- Private Dienstwagennutzung
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Anspruchsvolle Aufgabenstellungen
- Starke interne Fachbereiche
Moderne Technikausstattung
- Professionelles Delivery-Setup
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsperspektiven
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Sportangebote
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Betriebsrestaurant
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Anforderungen
- Studium Informatik, BWL oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung als Service oder Delivery Manager
- Sehr gute ITIL-Kenntnisse im Service Management
- Erfahrung in der Steuerung komplexer Kundenorganisationen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Eskalationsfähigkeit
- Starke analytische Fähigkeiten und Ergebnisverantwortung
- Verbindlichkeit, Struktur, Durchsetzungsvermögen und Kundenorientierung
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Vorteilhaft: Erfahrung im Public Sector Umfeld
- Reisebereitschaft in begrenztem Umfang
Aufgaben
- End-to-End-Serviceverantwortung für Service-Desk-Services übernehmen
- Governance und KPI-/SLA-Steuerung verantworten
- Continuous Service Improvement und Stakeholder-Management umsetzen
- Als Single Point of Accountability fungieren
- Serviceerbringung matrixorientiert über alle Fachbereiche steuern
- Zielerreichung sicherstellen und Reporting etablieren
- Trends analysieren und entsprechende Maßnahmen ableiten
- Service Reviews und Eskalationsmanagement durchführen
- Kommunikationsmanagement inklusive Major Incidents leiten
- Prozesse, Tooling und Qualität kontinuierlich verbessern
- Effizienz und Kundenzufriedenheit nachhaltig steigern
- Leistungsnachweise und kundenseitige Abrechnungen erstellen
- Forecasting sowie Kosten- und Leistungscontrolling durchführen
- Onboarding neuer Services und Betriebsaufnahme steuern
- Hypercare- und Stabilitätsphasen aktiv begleiten
- Mit Delivery- und Service-Desk-Leitungen eng zusammenarbeiten
- Kundenseitige Fach- und IT-Leitungen koordinieren
- Service-Desk-nahe Rollen fachlich führen und steuern
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
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Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Offene und kooperative Unternehmenskultur
- Vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Kurze Wege
Sonstige Vorteile
- Strategischer Key-Customer
- JobRad
Sinnstiftende Arbeit
- Echte Gestaltungsmöglichkeit
Firmenwagen
- Moderner Dienstwagen
- Private Dienstwagennutzung
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Anspruchsvolle Aufgabenstellungen
- Starke interne Fachbereiche
Moderne Technikausstattung
- Professionelles Delivery-Setup
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsperspektiven
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Sportangebote
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Betriebsrestaurant
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Über das Unternehmen
DATAGROUP Stuttgart GmbH
Branche
IT
Beschreibung
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