Geutebrück GmbH
Personalreferent(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSenior
Windhagen
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HEHerchenbach Industrial Buildings GmbH
Senior People Services Expert(m/w/x)
Hennef (Sieg)
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Aufbau des People Services Teams und Ausbau des HR-Systems für einen europaweiten Marktführer mit 150 Mitarbeitenden. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in People Services und Erfahrung im Aufbau professioneller HR-Prozesse erforderlich. 30 Tage Urlaub und ein eigener Campus.
Anforderungen
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in People Services Einheiten
- Aufbau professioneller HR-Prozesse von Grund auf
- Abgeschlossenes Studium für strategisches und analytisches Denken
- Vertiefte Erfahrungen mit People Software (vorzugsweise Personio)
- Unterscheidung zwischen perfekten und pragmatischen Lösungen
- Pragmatismus
- Ausgeprägte Dienstleistungshaltung
- Souveränes Auftreten auf Geschäftsführungsebene
- Fortgeschrittene Englischkenntnisse für europäische Beratung
- Leidenschaftlicher Personaler mit Gestaltungswillen
Aufgaben
- Das People Services Team aufbauen
- Das HR-System ausbauen
- Abläufe im Employee Lifecycle sicherstellen
- Mitarbeiter:innen durch Prozesse begleiten
- HR-Reporting für Transparenz erstellen
- Sicherstellen, dass Mitarbeiter:innen pünktlich und korrekt bezahlt werden
- Datenqualität im Payroll sicherstellen
- Payroll-Partner steuern
- Führungskräften rechtliche Sicherheit geben
- Vertragsgestaltung übernehmen
- Arbeitsrechtliche Fragestellungen beantworten
- Externe Partner bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen koordinieren
- Owner der People-Software Personio sein
- Prozesse in Personio abbilden
- Self-Services in Personio ermöglichen
- Datenqualität in Personio sicherstellen
- Eine Vergütungsstruktur einführen
Berufserfahrung
- 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Personio
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Sonstige Vorteile
- Herchenbach Campus
Mentoring & Coaching
- Top Onboarding
Snacks & Getränke
- Einladende Pausenräume
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Herchenbach Industrial Buildings GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Trinks-Gruppe
HR Referent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHennef (Sieg) - Stollfuß Verlag – Zweigniederlassung der Lefebvre Sarrut GmbH
Office Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBonn - High-Tech Gründerfonds Management GmbH
Senior Office Manager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBonn - Deutsche Welle
SAP Senior Expert / Application Specialist HCM(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBonn, Berlin
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Hennef (Sieg)
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Nejo KI-Zusammenfassung
Aufbau des People Services Teams und Ausbau des HR-Systems für einen europaweiten Marktführer mit 150 Mitarbeitenden. Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in People Services und Erfahrung im Aufbau professioneller HR-Prozesse erforderlich. 30 Tage Urlaub und ein eigener Campus.
Anforderungen
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in People Services Einheiten
- Aufbau professioneller HR-Prozesse von Grund auf
- Abgeschlossenes Studium für strategisches und analytisches Denken
- Vertiefte Erfahrungen mit People Software (vorzugsweise Personio)
- Unterscheidung zwischen perfekten und pragmatischen Lösungen
- Pragmatismus
- Ausgeprägte Dienstleistungshaltung
- Souveränes Auftreten auf Geschäftsführungsebene
- Fortgeschrittene Englischkenntnisse für europäische Beratung
- Leidenschaftlicher Personaler mit Gestaltungswillen
Aufgaben
- Das People Services Team aufbauen
- Das HR-System ausbauen
- Abläufe im Employee Lifecycle sicherstellen
- Mitarbeiter:innen durch Prozesse begleiten
- HR-Reporting für Transparenz erstellen
- Sicherstellen, dass Mitarbeiter:innen pünktlich und korrekt bezahlt werden
- Datenqualität im Payroll sicherstellen
- Payroll-Partner steuern
- Führungskräften rechtliche Sicherheit geben
- Vertragsgestaltung übernehmen
- Arbeitsrechtliche Fragestellungen beantworten
- Externe Partner bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen koordinieren
- Owner der People-Software Personio sein
- Prozesse in Personio abbilden
- Self-Services in Personio ermöglichen
- Datenqualität in Personio sicherstellen
- Eine Vergütungsstruktur einführen
Berufserfahrung
- 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Personio
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Sonstige Vorteile
- Herchenbach Campus
Mentoring & Coaching
- Top Onboarding
Snacks & Getränke
- Einladende Pausenräume
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Herchenbach Industrial Buildings GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
Herchenbach Industrial Buildings GmbH
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen ist einer der europaweiten Marktführer für modulare Lagerlösungen in Leichtbauweise.
Noch nicht perfekt?
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