Die KI-Suchmaschine für Jobs
Senior HR Professional / Senior HR Generalist(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle begleitest du Führungskräfte sowie Mitarbeiter:innen souverän durch den Employee Lifecycle und steuerst externe Dienstleister. Du gestaltest HR-Prozesse aktiv mit und treibst Projekte eigenverantwortlich voran.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Mehrjährige Erfahrung in operativer, generalistischer HR-Rolle
- •Kenntnisse in Entgeltabrechnung, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- •Erfahrung in eigenständiger Führungskräfteberatung und Verantwortungsbereitschaft
- •Ausgeprägtes Ownership-Mindset und Qualitätsorientierung
- •Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise und hoher Qualitätsanspruch
- •Affinität zu HR-Systemen und digitalen Tools
Ausbildung
Berufserfahrung
6 - 8 Jahre
Aufgaben
- •Einen eigenen Betreuungsbereich vollverantwortlich übernehmen
- •Führungskräfte und Mitarbeiter:innen zum Employee Lifecycle beraten
- •Vergütungs- und abrechnungsnahe HR-Themen inhaltlich verantworten
- •Externe Payroll- und bAV-Dienstleister steuern
- •Qualität und Termintreue externer Abrechnungsleistungen sicherstellen
- •Gehaltsrunden und variable Vergütungsmodelle operativ umsetzen
- •Führungskräften klare und praxisnahe Orientierung geben
- •HR-Prozesse aktiv mitgestalten und digital weiterentwickeln
- •HR-Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung steuern
- •Eigene Ideen in übergreifende HR-Initiativen einbringen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
Startup-Atmosphäre
- •Zusammenarbeit in einem tollen Team
Lockere Unternehmenskultur
- •Hohe Freiheitsgrade und Gestaltungsspielraum
- •Klare Führungswerte
Betriebliche Altersvorsorge
- •Attraktive Vorsorgeleistungen
Weiterbildungsangebote
- •Persönliche und professionelle Weiterentwicklung
- •Spezielle Leadership-Schulungen
- •Lerneinheiten
- Esri Deutschland GmbHVollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorMünchen, Köln
- Fonds Finanz Maklerservice
Senior HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorMünchen - Woodmark Consulting AG
Senior HR Referent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorMünchen, Düsseldorf - Zeppelin Baumaschinen GmbH
(Senior) HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenGarching bei München - Oliver Wyman
Human Capital Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMünchen
Senior HR Professional / Senior HR Generalist(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle begleitest du Führungskräfte sowie Mitarbeiter:innen souverän durch den Employee Lifecycle und steuerst externe Dienstleister. Du gestaltest HR-Prozesse aktiv mit und treibst Projekte eigenverantwortlich voran.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
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Anforderungen
- •Mehrjährige Erfahrung in operativer, generalistischer HR-Rolle
- •Kenntnisse in Entgeltabrechnung, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- •Erfahrung in eigenständiger Führungskräfteberatung und Verantwortungsbereitschaft
- •Ausgeprägtes Ownership-Mindset und Qualitätsorientierung
- •Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise und hoher Qualitätsanspruch
- •Affinität zu HR-Systemen und digitalen Tools
Ausbildung
Berufserfahrung
6 - 8 Jahre
Aufgaben
- •Einen eigenen Betreuungsbereich vollverantwortlich übernehmen
- •Führungskräfte und Mitarbeiter:innen zum Employee Lifecycle beraten
- •Vergütungs- und abrechnungsnahe HR-Themen inhaltlich verantworten
- •Externe Payroll- und bAV-Dienstleister steuern
- •Qualität und Termintreue externer Abrechnungsleistungen sicherstellen
- •Gehaltsrunden und variable Vergütungsmodelle operativ umsetzen
- •Führungskräften klare und praxisnahe Orientierung geben
- •HR-Prozesse aktiv mitgestalten und digital weiterentwickeln
- •HR-Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung steuern
- •Eigene Ideen in übergreifende HR-Initiativen einbringen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
Startup-Atmosphäre
- •Zusammenarbeit in einem tollen Team
Lockere Unternehmenskultur
- •Hohe Freiheitsgrade und Gestaltungsspielraum
- •Klare Führungswerte
Betriebliche Altersvorsorge
- •Attraktive Vorsorgeleistungen
Weiterbildungsangebote
- •Persönliche und professionelle Weiterentwicklung
- •Spezielle Leadership-Schulungen
- •Lerneinheiten
Über das Unternehmen
SupplyOn AG
Branche
Manufacturing
Beschreibung
SupplyOn entwickelt und betreibt die weltweit führende Supply-Chain-Collaboration-Plattform für die Automotive-, Fertigungs- und Aerospace-Industrie.
- Esri Deutschland GmbH
HR Manager(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorMünchen, Köln - Fonds Finanz Maklerservice
Senior HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorMünchen - Woodmark Consulting AG
Senior HR Referent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorMünchen, Düsseldorf - Zeppelin Baumaschinen GmbH
(Senior) HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenGarching bei München - Oliver Wyman
Human Capital Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMünchen