Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Senior Consultant - SAP SuccessFactors(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, München, Stuttgart
Neuer Job?Nejo!
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CACapgemini
Senior Consultant SAP SuccessFactors(m/w/x)
Frankfurt am Main, Erfurt, Dortmund, Stuttgart, Hannover, Ratingen, Hamburg, Nürnberg, Berlin, Köln
Vollzeitmit HomeofficeSenior
AI/ML
Nejo KI-Zusammenfassung
Betreuung von HR-Core- und Talentmanagement-Themen, Konzeption von HR-Systemlandschaft-Integrationen in globaler Beratungsfirma. Berufserfahrung in HR-Cloud-Software-Implementierung und zwei Modulen wird vorausgesetzt. Jobfahrrad-Programm und Mobilitätsbudget.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse HR-Core, Talentmanagement, Berufserfahrung SAP SuccessFactors Implementierung
- Erfahrung in mindestens zwei SAP SuccessFactors Modulen
- Freude an schneller Verantwortungsübernahme in Projekten
- Bereitschaft gelegentliche Geschäftsreisen; sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Kunden zu HR Cloud Software Implementierung beraten
- Prozesse gestalten
- Prozesse optimieren
- Integrationsprozesse der HR Systemlandschaft analysieren
- Integrationsprozesse der HR Systemlandschaft konzipieren
- Integrationsprozesse der HR Systemlandschaft umsetzen
- Integrationsprozesse der HR Systemlandschaft betreiben
- Integrationsprozesse der HR Systemlandschaft entwickeln
- Implementierungsprojekte als (Teil-)Projektleiter:in gestalten
- Kunden bei Prozessoptimierung in SAP SuccessFactors unterstützen
- Kunden bei Prozessumsetzung in SAP SuccessFactors unterstützen
- Workshops moderieren
- Fachabteilungen zur Umsetzbarkeit von Anforderungen beraten
- Fachabteilungen zu Innovationen aus Releases beraten
- Fachabteilungen zu Innovationen aus der SAP Roadmap beraten
- Neue Kunden akquirieren
- Angebotsprozesse unterstützen
- Presales-Termine begleiten
- Geschäftsfeld rund um HXM Suite erweitern
- Kolleg:innen beim Wissens- und Erfahrungsaufbau unterstützen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP SuccessFactors
- Employee Central
- Onboarding
- Compensation
- Performance & Goals
- Succession & Career Development Planning
- Recruiting
- Learning
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
- Mobiles Arbeiten
- Hybrid von Zuhause aus
Firmenfahrrad
- Jobfahrrad-Programm
Sonstige Zulagen
- Mobilitätsbudget
Weiterbildungsangebote
- Vielfältiges Weiterbildungsangebot
Lockere Unternehmenskultur
- Internationales Netzwerk
Familienfreundlichkeit
- Kooperation mit pme Familienservice
- Work-life-balance
Betriebliche Altersvorsorge
- Deferred Compensation
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsangebote
Sonstige Vorteile
- Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
- Kontakthalteprogramm fareWelcome!
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Team Events & Ausflüge
- Team- und Sportevents
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Capgemini erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Zalaris
Senior Consultant SuccessFactors Onboarding(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorFrankfurt am Main - Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Senior Consultant Workday(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBerlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, München, Stuttgart - Zalaris
Senior Consultant SuccessFactors Employee Central & Time Tracking(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorFrankfurt am Main - Capgemini
Senior Consultant SAP SuccessFactors Compensation & EC Payroll(m/w/x)
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Betreuung von HR-Core- und Talentmanagement-Themen, Konzeption von HR-Systemlandschaft-Integrationen in globaler Beratungsfirma. Berufserfahrung in HR-Cloud-Software-Implementierung und zwei Modulen wird vorausgesetzt. Jobfahrrad-Programm und Mobilitätsbudget.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
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Benefits
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Über das Unternehmen
Capgemini
Branche
Consulting
Beschreibung
Capgemini ist ein globaler Business- und Technologie-Transformationspartner für Organisationen, der bei der digitalen und nachhaltigen Transformation unterstützt.
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