ELPATO Medien GmbH
People & Culture Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagement
Berlin
Neuer Job?Nejo!
Die KI-Suchmaschine für Jobs
MEmedialabel
People & Culture Manager(m/w/x)
Berlin
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Aufbau von Recruiting-Prozessen, Performance Management und Compensation-Strukturen in technologiegetriebenem Influencer Performance Hub. Erfahrung im Aufbau von HR-Strukturen erforderlich. Gestaltungsspielraum beim Aufbau, enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung in generalistischer People-Rolle
- Erfahrung im Aufbau von HR-Strukturen
- Unternehmerisches Denken und wirtschaftliches Verständnis
- Fähigkeit zum konstruktiven Führungskräfte-Challenging
- Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung mit Personio von Vorteil
- 2-5 Jahre Berufserfahrung
Aufgaben
- Den gesamten Employee Lifecycle von Recruiting bis Offboarding verantworten
- Strukturierte Recruiting-Prozesse mit Rollenprofilen und Auswahlstandards aufbauen
- Ein verbindliches Performance Management mit Zielsystemen und Feedback-Strukturen einführen
- Führungskräfte bei Zieldefinitionen, Rollenarchitekturen und Leadership-Themen beraten
- Transparente Compensation-Strukturen mit Gehaltsbändern und Bonuslogiken weiterentwickeln
- Eine datenbasierte HR-Steuerung mittels People-KPIs und Headcount-Planung aufbauen
- Effiziente HR-Prozesse in Personio konzipieren und implementieren
- Exit-Interviews durchführen und strategische Maßnahmen zur Organisationsentwicklung ableiten
Berufserfahrung
- 2 - 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Personio
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Hybrid Setup
- Remote Arbeit
Startup-Atmosphäre
- Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Gestaltungsspielraum beim Aufbau
Sinnstiftende Arbeit
- Hoher strategischer Impact
Parkplatz & Pendelvorteile
- Zentraler Standort in Berlin
Öffi Tickets
- Zuschuss zum ÖPNV Ticket
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Urban Sports Club
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens medialabel erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Dr. Ansay Ltd.
People & Culture Manager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBerlin - ucm
Senior People & Culture Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBerlinab 50.000 - 60.000 / Jahr - Reflex Aerospace
VP People & Culture(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementBerlin - DCI Digital Career Institute GmbH
Talent & Culture Manager / HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementBerlin
MEmedialabel
People & Culture Manager(m/w/x)
Berlin
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Aufbau von Recruiting-Prozessen, Performance Management und Compensation-Strukturen in technologiegetriebenem Influencer Performance Hub. Erfahrung im Aufbau von HR-Strukturen erforderlich. Gestaltungsspielraum beim Aufbau, enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung in generalistischer People-Rolle
- Erfahrung im Aufbau von HR-Strukturen
- Unternehmerisches Denken und wirtschaftliches Verständnis
- Fähigkeit zum konstruktiven Führungskräfte-Challenging
- Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung mit Personio von Vorteil
- 2-5 Jahre Berufserfahrung
Aufgaben
- Den gesamten Employee Lifecycle von Recruiting bis Offboarding verantworten
- Strukturierte Recruiting-Prozesse mit Rollenprofilen und Auswahlstandards aufbauen
- Ein verbindliches Performance Management mit Zielsystemen und Feedback-Strukturen einführen
- Führungskräfte bei Zieldefinitionen, Rollenarchitekturen und Leadership-Themen beraten
- Transparente Compensation-Strukturen mit Gehaltsbändern und Bonuslogiken weiterentwickeln
- Eine datenbasierte HR-Steuerung mittels People-KPIs und Headcount-Planung aufbauen
- Effiziente HR-Prozesse in Personio konzipieren und implementieren
- Exit-Interviews durchführen und strategische Maßnahmen zur Organisationsentwicklung ableiten
Berufserfahrung
- 2 - 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Personio
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Hybrid Setup
- Remote Arbeit
Startup-Atmosphäre
- Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Gestaltungsspielraum beim Aufbau
Sinnstiftende Arbeit
- Hoher strategischer Impact
Parkplatz & Pendelvorteile
- Zentraler Standort in Berlin
Öffi Tickets
- Zuschuss zum ÖPNV Ticket
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Urban Sports Club
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens medialabel erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
medialabel
Branche
Marketing
Beschreibung
medialabel ist ein technologiegetriebener Influencer Performance Hub, der Marken messbare Ergebnisse durch eine integrierte Infrastruktur ermöglicht.
Noch nicht perfekt?
- ELPATO Medien GmbH
People & Culture Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementBerlin - Dr. Ansay Ltd.
People & Culture Manager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBerlin - ucm
Senior People & Culture Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBerlinab 50.000 - 60.000 / Jahr - Reflex Aerospace
VP People & Culture(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementBerlin - DCI Digital Career Institute GmbH
Talent & Culture Manager / HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementBerlin