DSV Holding Germany GmbH (Group)
Senior P&O Lead, Total Rewards DACH(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Meerbusch
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
DSDSV Holding Germany GmbH
P&O Business Partner, Total Rewards(m/w/x)
Meerbusch
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Gestaltung und Steuerung von Vergütungs- und Nebenleistungsthemen in der DACH-Region, inklusive Verhandlung von Gesamtbetriebsvereinbarungen. Mehrjährige Berufserfahrung in Total Rewards oder P&O als Business Partner erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
Anforderungen
- Studium (BWL-Fokus) oder Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in Total Rewards/Compensation & Benefits oder P&O
- Begleitung von Tarifthemen und Total Rewards als Business Partner
- Mitwirkung in Arbeitsgruppen und Initiativen
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Datenanalyse und -interpretation
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Kooperationsfähigkeit
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Ausgeprägte Konfliktfähigkeit
- Verhandlungsgeschick im Umgang mit/Beratung von Stakeholdern
- Sicherer Umgang mit Standard-Softwareanwendungen (MS-365)
Aufgaben
- Gestaltung und Steuerung der Umsetzung von Vergütungs- und Nebenleistungsthemen in Deutschland
- Schaffung lokaler Vergütungsstandards in der DACH-Region mit Fokus auf Deutschland
- Verhandlung von Gesamtbetriebsvereinbarungen
- Steuerung der Anwendung globaler und lokaler Vergütungsstandards in Deutschland, Österreich und der Schweiz
- Steuerung und Koordination der arbeitgeberseitigen Teilnahme an Tarifverhandlungen für DSV Deutschland
- Erstellung umfassender Analysen zur Entscheidungsfindung vergütungsrelevanter Fragestellungen
- Gestaltung der Weiterentwicklung des Nebenleistungs-Portfolios von DSV in Deutschland
- Einbringung von Expertise in das Total Rewards Netzwerk der Region Europa
- Übernahme eigenverantwortlicher Themenbereiche und Projekte nach Einarbeitung
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-365
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten
Mentoring & Coaching
- Individueller Einarbeitungsplan
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Modernes Büro
- Moderner Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Mitarbeiterentwicklungsgespräche
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
- DSV-Mitarbeiterkarte
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- DSV-Gesundheitskarte
Firmenfahrrad
- Jobrad
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens DSV Holding Germany GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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DSDSV Holding Germany GmbH
P&O Business Partner, Total Rewards(m/w/x)
Meerbusch
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Gestaltung und Steuerung von Vergütungs- und Nebenleistungsthemen in der DACH-Region, inklusive Verhandlung von Gesamtbetriebsvereinbarungen. Mehrjährige Berufserfahrung in Total Rewards oder P&O als Business Partner erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
Anforderungen
- Studium (BWL-Fokus) oder Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in Total Rewards/Compensation & Benefits oder P&O
- Begleitung von Tarifthemen und Total Rewards als Business Partner
- Mitwirkung in Arbeitsgruppen und Initiativen
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Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
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- Englisch – verhandlungssicher
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- MS-365
Benefits
Flexibles Arbeiten
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- Mobiles Arbeiten
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Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
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- Regelmäßige Feedbackgespräche
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- Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiterrabatte
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Über das Unternehmen
DSV Holding Germany GmbH
Branche
Logistics
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Transport und Logistik und setzt auf Innovation und Digitalisierung.
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