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DE
Desay SV Automotive Europe GmbH
letzten Monat

HR Generalist mit Entwicklung zum HR Business Partner(m/w/x)

Stuttgart
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren

Beschreibung

In dieser Rolle bist du die erste Ansprechperson für alle HR- und arbeitsrechtlichen Fragen. Du übernimmst administrative Aufgaben, unterstützt bei der Personalplanung und sorgst für die Umsetzung zentraler HR-Prozesse im gesamten Employee Lifecycle.

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Anforderungen

  • •Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften oder vergleichbar
  • •Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise im Automotive- oder Industriebereich
  • •Fundierte Kenntnisse im Individual- und idealerweise Kollektivarbeitsrecht
  • •Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
  • •Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Umgang mit HR-Kennzahlen und Controlling-Instrumenten
  • •Hohe Professionalität, souveränes und kompetentes Auftreten
  • •Kommunikations- und Organisationsstärke sowie diplomatisches Geschick und Durchsetzungsfähigkeit
  • •Strukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
  • •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ausbildung

Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Aufgaben

  • •Erste Ansprechperson für personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Fragestellungen sein
  • •Administrative HR-Aufgaben eigenverantwortlich übernehmen
  • •Zentrale HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles umsetzen
  • •An HR-Projekten und Prozessverbesserungen mitarbeiten
  • •Personal- und Nachfolgeplanung in Zusammenarbeit mit Führungskräften unterstützen
  • •HR-Kennzahlen und Reports eigenständig erstellen, auswerten und interpretieren
  • •Personalrelevante Entscheidungen und Empfehlungen auf Basis von Daten und KPIs ableiten
  • •Einhaltung arbeitsrechtlicher und betrieblicher Regelungen sicherstellen
  • •HR-Leitung in operativen und strategischen Fragestellungen unterstützen
  • •Standort Sindelfingen koordinieren

Tools & Technologien

HR-SystemeMS Office

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Weiterbildungsangebote

  • •Aus- und Weiterbildung

Mentoring & Coaching

  • •Individuelle Einarbeitung

Moderne Technikausstattung

  • •Firmenlaptop
  • •Firmenhandy

Mehr Urlaubstage

  • •30 Urlaubstage pro Jahr

Sonstige Zulagen

  • •Spendit Karte

Flexibles Arbeiten

  • •Flexible Arbeitszeiten
  • •Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

  • •Betriebliche Altersvorsorge

Parkplatz & Pendelvorteile

  • •Gute Verkehrsanbindung
  • •Parkplatz

Team Events & Ausflüge

  • •Mitarbeiterevents

Snacks & Getränke

  • •Wöchentliche kostenlose Obstlieferung

Lockere Unternehmenskultur

  • •Freundliche und vertrauensvolle Kollegen

Sonstige Vorteile

  • •Unfallversicherung (privat und beruflich)
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Desay SV Automotive Europe GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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