Bella&Bona GmbH
Recruiting & People Operations Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Berlin, München
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
JUJuna AI
.People & Culture Manager(m/w/x)
Berlin
VollzeitVor OrtBerufserfahren
AI/ML
Nejo KI-Zusammenfassung
Building the entire people function from scratch at an AI company optimizing industrial production. Full recruiting lifecycle ownership and talent pipeline management required. Equity participation, professional growth opportunities.
Anforderungen
- 3+ years recruiting/HR experience, startup/high-growth tech environment
- Hired across multiple functions, built people processes from scratch
- Solid understanding of German labor law and HR compliance basics
- Fluent English; German is a strong plus
- High-ownership mentality; proactive problem-solving
- Exceptional relationship building skills
- Energized by early-stage chaos; thrives in ambiguity
- Pragmatic, results-driven, people and culture focused
Aufgaben
- Build the entire people function from scratch
- Own the full recruiting lifecycle
- Source, screen, interview, and close candidates
- Build and manage the talent pipeline
- Partner with hiring managers to define roles
- Structure interviews and create a standout candidate experience
- Set up and run core HR processes
- Manage contracts, onboarding, offboarding, and payroll
- Ensure compliance with German labor law
- Be the go-to person for all people topics
- Shape the company culture
- Develop team rituals, values, and ways of working
- Maintain the Berlin office
- Manage supplies, equipment, and vendors
- Organize team events
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – fließend
- Deutsch – Grundkenntnisse
Benefits
Attraktive Vergütung
- Equity participation
Karriere- und Weiterentwicklung
- Professional growth opportunities
Lockere Unternehmenskultur
- Inclusive culture
- Mutual respect commitment
Sonstige Vorteile
- Equal rights commitment
- Diversity promotion
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Juna AI erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- LANCH
People & Culture Manager (Praktikum / Internship)(m/w/x)
VollzeitPraktikumnur vor OrtBerlin - FoodLabs & Atlantic
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- Hired across multiple functions, built people processes from scratch
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Aufgaben
- Build the entire people function from scratch
- Own the full recruiting lifecycle
- Source, screen, interview, and close candidates
- Build and manage the talent pipeline
- Partner with hiring managers to define roles
- Structure interviews and create a standout candidate experience
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- Develop team rituals, values, and ways of working
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Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
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- Deutsch – Grundkenntnisse
Benefits
Attraktive Vergütung
- Equity participation
Karriere- und Weiterentwicklung
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Lockere Unternehmenskultur
- Inclusive culture
- Mutual respect commitment
Sonstige Vorteile
- Equal rights commitment
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Über das Unternehmen
Juna AI
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Juna AI is revolutionizing heavy industries by leveraging AI-enabled autonomous agents to decarbonize and optimize industrial processes.
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