Wirtschaftlicher Erfolg, Personaleinsatzplanung und Warenpräsentation in PENNY-Filialen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung erforderlich. Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen.
Sicherstellung der Lebensqualität älterer Menschen in moderner Einrichtung mit Einzelzimmern. Ausbildung als Heimhelfer:in erforderlich. Kostengünstige Unterkunft und gratis Frühstück.
Unterstützung der Filialleitung bei Discounter mit 2.900 Mitarbeitern, inkl. Kassieren, Warenpflege und Aufbacken von Backwaren. Berufserfahrung in ähnlicher Position von Vorteil; zeitliche Flexibilität erwartet. Mitarbeiter:innen-Rabatte.
Präsentation und Aufbacken von Fleisch-, Back- und Feinkostwaren bei Lebensmittelhändler mit 1.200+ Märkten. Erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder der Gastronomie bevorzugt. Rabatte auf Einkäufe und Reisen, geregelte Arbeitszeiten.
Zubereitung und Beratung an der Frischetheke für Wurst, Fleisch und Käse in einem unabhängigen Lebensmittelgeschäft. Erste Erfahrung im Handel von Vorteil. SPAR-Versicherungsdienst.
Beratung und Verkauf von Feinkost, Fleisch und Backwaren in über 1.200 Märkten. Produktion von Feinkostspezialitäten. Einzelhandels- oder Gastronomielehre erforderlich. Mitarbeiter:innen-Rabatte, geregelte Arbeitszeiten.
Verarbeitung von Wurst, Fleisch, Käse an der Theke im größten Lebensmittelhändler Österreichs. Erste Erfahrung im Handel von Vorteil. 5% Treuebonus auf Jahreseinkauf, Essenszuschuss.
Warenplatzierung und Kundenberatung in Supermarktkette mit 1.000+ Filialen. Mindestens 9. Schulstufe oder Schulabbruch einer höheren Schule erforderlich. Überdurchschnittliches Lehrlingseinkommen, Erfolgsprämien für Leistungen.
Beratung und Verkauf von PKW-Produkten und Werkstättendienstleistungen in Filialen. Affinität für Autos und Verkaufserfahrung erforderlich. Mitarbeiterrabatt bis zu 25% und attraktive Aufstiegsmöglichkeiten.
Schichtweise Filialleitung bei Lidl, einem Einzelhändler für täglichen Bedarf. Berufserfahrung im Handel erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, zukunftssicherer Arbeitsplatz.
Ware verräumen und Brot aufbacken in Filiale eines Lebensmittelhändlers mit über 250 Standorten. Mindestalter 18 Jahre erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, kostenloser Kaffee, Tee und Kakao.
Kassieren, Waren verräumen und Sauberkeit sicherstellen bei Lidl mit über 250 Filialen. Interesse am Lebensmittelhandel und anpackende Arbeitsweise erforderlich. Planbare Arbeitszeiten, 5% Mitarbeiterrabatt.
Kassieren, Regale auffüllen und Kundenanfragen bei einem Lebensmittelhändler mit über 250 Filialen beantworten. Interesse am Lebensmittelhandel und eine anpackende Arbeitsweise erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt und kostenlose Heißgetränke.
Warenpräsentation und Kundenberatung im Lebensmitteleinzelhandel bei einem der größten Arbeitgeber Österreichs. Abgeschlossene 9. Schulstufe oder Schulabbrecher:innen höherer Schulen erforderlich. Lehre mit Matura und Aufstiegschancen.
Kassieren, Regale auffüllen und Frischekontrollen im Obst- und Gemüsebereich bei einem Discounter mit über 4.000 Filialen. Interesse am Lebensmittelhandel und Anpackbereitschaft erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt und planbare Arbeitszeiten.
Warenverräumung, Regalpflege und Qualitätskontrollen bei Discounter mit 12.000+ Filialen. Erfolgreicher Abschluss der Pflichtschule erforderlich. Bis zu 7.550 EUR Erfolgsprämien sowie Zuschuss zum Führerschein B.
Warenbestellung und ansprechende Präsentation bei größtem Lebensmittelhändler Österreichs. Positiver Pflichtschulabschluss erforderlich. Prämien über 6.700 Euro und Einkaufsrabatte.
Mobile Therapie für pflegebedürftige Menschen im häuslichen Umfeld, eigenverantwortliche Prozessführung bei Non-Profit mit 1.800+ Mitarbeitern. Abgeschlossene Ausbildung und Eintragung im Gesundheitsberuferegister erforderlich. Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
Förderung von Fähigkeiten und Lebenspraxis bei Insass:innen in österreichischen Justizanstalten. Facheinschlägige Berufserfahrung mit sozialen Randgruppen wünschenswert. Flexible Arbeitszeitgestaltung, vergünstigte Verpflegung.
Kundenberatung und Warenplatzierung in Supermarktkette mit 1.000+ Filialen. Abgeschlossene 9. Schulstufe oder Schulabbruch höherer Schulen erforderlich. Erfolgsprämien für gute Leistungen.
Schichtweise Filialleitung bei Lidl, Koordination von Aufgaben und Unterstützung des Teams an der Kassa und beim Verräumen. Berufserfahrung im Handel erforderlich. Täglich 5% Mitarbeiterrabatt, zukunftssicherer Arbeitsplatz.
Sicherstellung eines reibungslosen Kassenablaufs und Warenverräumung bei einem Discounter mit über 4.000 Filialen. Anpackende und freundliche Arbeitsweise erwünscht. 5% Mitarbeiterrabatt und kostenlose Getränke.
Kassieren, Waren verräumen und Sauberkeit sicherstellen bei Lidl mit über 250 Filialen. Interesse am Lebensmittelhandel erforderlich. Planbare Arbeitszeiten, 5% Mitarbeiterrabatt.
Sicherstellung optimaler Warenpräsentation und Unterstützung aller Filialabläufe bei einem Lebensmittelhändler mit über 250 Filialen. Erste Berufserfahrung erforderlich. Planbare Arbeitszeiten, DU-Kultur.
Kassieren und Regale auffüllen bei einem Discounter mit über 4.000 Filialen. Anpackende Arbeitsweise und Interesse am Lebensmittelhandel erwünscht. Planbare Arbeitszeiten und Aufstiegschancen.
Kassieren, Regale auffüllen und Qualitätskontrollen im Lebensmittelhandel. Interesse am Handel und Anpacken erforderlich. 5% Mitarbeiterrabatt, planbare Arbeitszeiten.
Gewerbekunden-Beratung und Bonitätsbeurteilung bei Regionalbank mit Fokus auf Neukundenakquise. Mehrjährige Erfahrung in der Firmenkundenbetreuung erforderlich. Leistungsorientierter Vergütungsanteil zusätzlich zum Fixum.
Eigenverantwortliche Beratung und Erstellung individueller Investmentstrategien bei Regionalbank mit Fokus auf Neukundengewinnung. Aktuelle MIFID-Berechtigung sowie BK 3 Zertifizierung zwingend erforderlich. Zusätzlicher leistungsorientierter Vergütungsanteil.
Inbetriebnahme und Wartung von Wärmepumpen, Warmwasser-, Lüftungs- und Solaranlagen bei Heiz- und Klimatechnik-Dienstleister. Technische Ausbildung in Kältetechnik, Elektrotechnik, Elektroinstallation, Gebäude- oder Heiztechnik erforderlich. 4,5-Tage-Woche, Arbeitszeitbeginn ab Haustür, wohnortnahe Einsatzgebiete.
Warenpräsentation und persönliche Beratung im Feinkostbereich bei Österreichs größtem Lebensmittelhändler. Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel oder vergleichbar erforderlich. Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR und Beitrag zur Mittagsverpflegung.