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Stellvertretender Storemanager(m/w/x)
Führung einer Filiale in Vertretung bei Young Fashion Unternehmen mit über 1.200 Filialen, mitverantwortlich für Umsatz und Inventur. Kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Arbeit in einem Young Fashion Unternehmen mit internationaler Präsenz.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Führungserfahrung im Einzelhandel
- Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit
- Unternehmerische Denkweise
- Kunden- und Serviceorientierung
- Planungs- und Organisationstalent
- Flexibilität
- Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
- Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker
Aufgaben
- Filiale in Vertretung leiten
- Umsatz und Inventurergebnisse mitverantworten
- Kunden beraten und verkaufen
- Warenpflege und -präsentation durchführen
- Kassiertätigkeit ausführen
- Mit betrieblichen Kennzahlen umgehen
- Personaleinsatzpläne erstellen
- Team führen und einarbeiten
- Rekrutierung geringfügig beschäftigter Mitarbeiter
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Interessante Mitarbeiterangebote
- Corporate Benefits über eine Plattform
Noch nicht perfekt?
- New YorkerVollzeitnur vor OrtManagementWienab 2.303 / Monat
- New Yorker
STELLVERTRETENDER STOREMANAGER:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWienab 2.362 / Monat - New Yorker
Stellvertretender Storemanager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWienab 2.362 / Monat - New Yorker
Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWienab 2.362 / Monat - New Yorker
Führungskräfte(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementWienab 2.303 - 2.911 / Monat
Stellvertretender Storemanager(m/w/x)
Führung einer Filiale in Vertretung bei Young Fashion Unternehmen mit über 1.200 Filialen, mitverantwortlich für Umsatz und Inventur. Kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Arbeit in einem Young Fashion Unternehmen mit internationaler Präsenz.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Führungserfahrung im Einzelhandel
- Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit
- Unternehmerische Denkweise
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- Planungs- und Organisationstalent
- Flexibilität
- Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
- Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker
Aufgaben
- Filiale in Vertretung leiten
- Umsatz und Inventurergebnisse mitverantworten
- Kunden beraten und verkaufen
- Warenpflege und -präsentation durchführen
- Kassiertätigkeit ausführen
- Mit betrieblichen Kennzahlen umgehen
- Personaleinsatzpläne erstellen
- Team führen und einarbeiten
- Rekrutierung geringfügig beschäftigter Mitarbeiter
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- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
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Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Interessante Mitarbeiterangebote
- Corporate Benefits über eine Plattform
Über das Unternehmen
New Yorker
Branche
Fashion
Beschreibung
Das Unternehmen NEW YORKER ist ein erfolgreiches Young Fashion Unternehmen mit über 1.200 Filialen in 47 Ländern und rund 23.000 Mitarbeitern. Es legt Wert auf Mode, Service und kontinuierliches Wachstum.
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Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
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Vollzeitnur vor OrtSeniorWienab 2.362 / Monat - New Yorker
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Vollzeitnur vor OrtSeniorWienab 2.362 / Monat - New Yorker
Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
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Vollzeitnur vor OrtManagementWienab 2.303 - 2.911 / Monat