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stellv. Leitung Rezeption(m/w/x)
Dienstplanung und fachliche Beratung des Rezeptionsteams, Empfang von Patient:innen und Gästen bei Reha-Anbieter mit 3.650+ Mitarbeitern. Abgeschlossene Ausbildung im Hotelbereich und Berufserfahrung in vergleichbarer Position erforderlich. Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und monatliche Guthabenkarte.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Hotelbereich
- Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
- Belastbarkeit
- Einfühlungsvermögen und Kundenorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Leitung der Rezeption bei Abwesenheit vertreten
- Schnittstellen und das Team fachlich beraten
- Dienstplanung für das Team erstellen
- Patient:innen und Gäste empfangen und betreuen
- Check-in, Check-out und Aufnahmegespräche durchführen
- Telefonzentrale professionell bedienen
- Rezeptionskasse eigenständig führen
- Ein- und ausgehende Post bearbeiten
- Rezeptionsrelevante Korrespondenz erledigen
- Bestellungen tätigen und Rechnungen bearbeiten
- Anfallende administrative Empfangsarbeiten übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Mentoring & Coaching
- Strukturierte und begleitete Einarbeitung
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Familienfreundlichkeit
- Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
Sonstige Zulagen
- Monatliche Guthabenkarte
Boni & Prämien
- Prämie Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Kinderbetreuung
- Kostenloses Kinderferienprogramm mit Verpflegung
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Vergünstigte Mahlzeiten
Mitarbeiterrabatte
- Vergünstigte Hotelübernachtungen
- Corporate benefits Mitarbeiterrabatte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Kostenlose Nutzung der Therapieräume
- Gemeinsame Sportaktivitäten
Firmenfahrrad
- JobRad-Leasingangebot
Team Events & Ausflüge
- After-Work-Events
Noch nicht perfekt?
- AramarkVollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorSchliersee
- Medical Park
Stellvertretende Stationsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBad Feilnbach - Findehotelpersonal GmbH
Front Desk Shiftleader(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenRottach-Egern - PHYSIOVERBUND Management + Service GmbH & Co. KG
Rezeptionskraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorRosenheim - Findehotelpersonal GmbH
Rezeptionist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeRottach-Egern
stellv. Leitung Rezeption(m/w/x)
Dienstplanung und fachliche Beratung des Rezeptionsteams, Empfang von Patient:innen und Gästen bei Reha-Anbieter mit 3.650+ Mitarbeitern. Abgeschlossene Ausbildung im Hotelbereich und Berufserfahrung in vergleichbarer Position erforderlich. Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und monatliche Guthabenkarte.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Hotelbereich
- Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
- Belastbarkeit
- Einfühlungsvermögen und Kundenorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Leitung der Rezeption bei Abwesenheit vertreten
- Schnittstellen und das Team fachlich beraten
- Dienstplanung für das Team erstellen
- Patient:innen und Gäste empfangen und betreuen
- Check-in, Check-out und Aufnahmegespräche durchführen
- Telefonzentrale professionell bedienen
- Rezeptionskasse eigenständig führen
- Ein- und ausgehende Post bearbeiten
- Rezeptionsrelevante Korrespondenz erledigen
- Bestellungen tätigen und Rechnungen bearbeiten
- Anfallende administrative Empfangsarbeiten übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Mentoring & Coaching
- Strukturierte und begleitete Einarbeitung
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Familienfreundlichkeit
- Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
Sonstige Zulagen
- Monatliche Guthabenkarte
Boni & Prämien
- Prämie Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Kinderbetreuung
- Kostenloses Kinderferienprogramm mit Verpflegung
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Vergünstigte Mahlzeiten
Mitarbeiterrabatte
- Vergünstigte Hotelübernachtungen
- Corporate benefits Mitarbeiterrabatte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Kostenlose Nutzung der Therapieräume
- Gemeinsame Sportaktivitäten
Firmenfahrrad
- JobRad-Leasingangebot
Team Events & Ausflüge
- After-Work-Events
Über das Unternehmen
Medical Park
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und beschäftigt mehr als 3.650 Mitarbeiter.
Noch nicht perfekt?
- Aramark
Leiter Empfang(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorSchliersee - Medical Park
Stellvertretende Stationsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBad Feilnbach - Findehotelpersonal GmbH
Front Desk Shiftleader(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenRottach-Egern - PHYSIOVERBUND Management + Service GmbH & Co. KG
Rezeptionskraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorRosenheim - Findehotelpersonal GmbH
Rezeptionist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeRottach-Egern