Klinik Donaustadt
Stationsleitung Pflege (STLP) Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe - Neugeborenenzimmer(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSenior
Wien
ab 4.257 / Monat
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STStadt Wien
Stationsleitung Pflege - Abteilung für Kinder und Jugendheilkunde Neonatologische Intensivstation (NICU)(m/w/x)
Wien
ab 5.282 / Monat
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Verantwortung des Pflegeprozesses für Früh- und Neugeborene auf neonatologischer Intensivstation, inkl. Stillberatung. Abgeschlossene Pflegeausbildung nach GuKG und Führungserfahrung wünschenswert. Adäquate Kinderbetreuungsmöglichkeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium, Ausbildung nach GuKG oder EU-konformes Äquivalent
- Österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Arbeitsmarktzugang
- Leitungs- und Führungserfahrung wünschenswert
- Freude und Interesse am Gesundheitswesen
- Hohes Maß an Lernbereitschaft
- Sehr gute Umgangsformen und Wertschätzung
- Fließende Deutschkenntnisse
- Überblick in Stresssituationen und Organisationsfähigkeit
- Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus)
Aufgaben
- Gesamten Pflegeprozess nach dem Konzept der ganzheitlichen familienorientierten Betreuung verantworten
- Gesetzlich verankerte Aufgaben und Kompetenzen des Berufsbilds wahrnehmen
- Management und Edukation in der Still- und Laktationsberatung aktiv übernehmen
- Früh- und Neugeborene fachgerecht versorgen
- Entwicklungsfördernde Pflege im Stationsalltag umsetzen
- Mitarbeiter:innenentwicklung gezielt steuern
- Ordnungsgemäßen Sachmitteleinsatz überwachen und sicherstellen
- Neue Mitarbeiter:innen und Praktikant:innen anleiten und ausbilden
- Mit anderen Einrichtungen, Organisationseinheiten und Berufsgruppen kooperieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Weiterbildungsangebote
- Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
Kinderbetreuung
- Adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung
- Betriebskindergarten
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Ausgezeichnete Karrierechancen
Betriebliche Altersvorsorge
- Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Verbilligter Mittagstisch
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Verkehrsanbindungen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Wien erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Vollzeitnur vor OrtSeniorWienab 5.282 / Monat
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Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium, Ausbildung nach GuKG oder EU-konformes Äquivalent
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- Entwicklungsfördernde Pflege im Stationsalltag umsetzen
- Mitarbeiter:innenentwicklung gezielt steuern
- Ordnungsgemäßen Sachmitteleinsatz überwachen und sicherstellen
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
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- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
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Kinderbetreuung
- Adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung
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Sicherer Arbeitsplatz
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- Ausgezeichnete Karrierechancen
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- Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
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Über das Unternehmen
Stadt Wien
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist die größte kommunale Hausverwaltung Europas und schafft seit über 100 Jahren leistbaren Wohnraum.
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