Die KI-Suchmaschine für Jobs
Senior / Lead Consultant SuccessFactors Recruiting(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle gestaltest du moderne HR-Prozesse aktiv mit, indem du das Talent-Management im Recruiting optimierst und Kundenprojekte von der Konzeption bis zum Go-Live leitest. Dein Alltag umfasst die Entwicklung praxisorientierter Lösungen sowie die intensive Pflege von Kundenbeziehungen.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Mehr als 4 Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors
- •Abgeschlossene Zertifizierung in SuccessFactors Recruiting oder vergleichbare Erfahrung
- •Kenntnisse in weiteren Modulen von SAP SuccessFactors von Vorteil
- •Mehrjährige Erfahrung in der Projektarbeit
- •Tiefgehendes Know-how in HR-Prozessen
- •Hohe Affinität zu modernen (cloud) Technologien
- •Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft
- •Interesse an offener und konstruktiver Zusammenarbeit
- •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Berufserfahrung
4 Jahre
Aufgaben
- •Modulwissen und Erfahrung in HR-Prozessen einbringen
- •Talent-Management-Prozesse im Recruiting, Performance und Learning umsetzen
- •SAP SuccessFactors Recruiting Kundenprojekte von der Konzeption bis zum Go-Live leiten
- •Praxisorientierte Lösungen für Recruitingprozesse entwickeln
- •Fachliche Leitung des eigenen Streams in Zusammenarbeit mit der Projektleitung übernehmen
- •HR-Expertise in die Konzeption komplexer Anforderungen einbringen
- •Technische Lösungen im Team umsetzen und dokumentieren
- •Workshops und Trainings in deutscher und englischer Sprache vorbereiten und durchführen
- •Beziehungen zu Neu- und Bestandskunden intensiv pflegen
- •Anforderungsanalysen und Aufwandsschätzungen durchführen
- •Bei der Angebotserstellung für kundenspezifische Lösungen mitwirken
- •Kolleg:innen bei komplexen Fragestellungen unterstützen und Wissen transferieren
- •Young Professionals mentorieren
- •Kontinuierliche Weiterbildung in Hard- und Soft-Skills fördern
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •100% flexibles Arbeitszeit- und Arbeitsort-Modell
Attraktive Vergütung
- •Finanzielle Sicherheit durch hohes Fixgehalt
- •Mitarbeiterbeteiligungen
Boni & Prämien
- •Leistungsabhängiger Bonus
- •Bonussysteme
Firmenwagen
- •Firmenwagen
Firmenfahrrad
- •Lease a Bike
Öffi Tickets
- •Bezuschussung zum ÖPNV-Ticket
Weiterbildungsangebote
- •Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- •Aktive Förderung interner und externer Schulungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Aktivitäten zur Gesundheitsförderung
Sonstige Vorteile
- •Wohlergehen
Mitarbeiterrabatte
- •Mitarbeitervergünstigungen
- •Vielzahl von Rabatten auf Produkte oder Dienstleistungen
Team Events & Ausflüge
- •Aktive Mitgestaltung und Events
- ORBIS SEVollzeitmit HomeofficeManagementab 4.485 / MonatWien
- CNT Management Consulting
Senior / Lead Consultant SuccessFactors Learning(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWien, Graz, Innsbruck, Linz - CNT Management Consulting
Senior / Lead Consultant SuccessFactors / HCM Integration(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWien, Graz, Innsbruck, Linz - ORBIS
(Senior) Cloud Consultant SAP Successfactors(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 4.346 / MonatWien - All for One Group
Senior Consultant Employee Central(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 75.000 / JahrWien, Graz
Senior / Lead Consultant SuccessFactors Recruiting(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle gestaltest du moderne HR-Prozesse aktiv mit, indem du das Talent-Management im Recruiting optimierst und Kundenprojekte von der Konzeption bis zum Go-Live leitest. Dein Alltag umfasst die Entwicklung praxisorientierter Lösungen sowie die intensive Pflege von Kundenbeziehungen.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
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Anforderungen
- •Mehr als 4 Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors
- •Abgeschlossene Zertifizierung in SuccessFactors Recruiting oder vergleichbare Erfahrung
- •Kenntnisse in weiteren Modulen von SAP SuccessFactors von Vorteil
- •Mehrjährige Erfahrung in der Projektarbeit
- •Tiefgehendes Know-how in HR-Prozessen
- •Hohe Affinität zu modernen (cloud) Technologien
- •Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft
- •Interesse an offener und konstruktiver Zusammenarbeit
- •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Berufserfahrung
4 Jahre
Aufgaben
- •Modulwissen und Erfahrung in HR-Prozessen einbringen
- •Talent-Management-Prozesse im Recruiting, Performance und Learning umsetzen
- •SAP SuccessFactors Recruiting Kundenprojekte von der Konzeption bis zum Go-Live leiten
- •Praxisorientierte Lösungen für Recruitingprozesse entwickeln
- •Fachliche Leitung des eigenen Streams in Zusammenarbeit mit der Projektleitung übernehmen
- •HR-Expertise in die Konzeption komplexer Anforderungen einbringen
- •Technische Lösungen im Team umsetzen und dokumentieren
- •Workshops und Trainings in deutscher und englischer Sprache vorbereiten und durchführen
- •Beziehungen zu Neu- und Bestandskunden intensiv pflegen
- •Anforderungsanalysen und Aufwandsschätzungen durchführen
- •Bei der Angebotserstellung für kundenspezifische Lösungen mitwirken
- •Kolleg:innen bei komplexen Fragestellungen unterstützen und Wissen transferieren
- •Young Professionals mentorieren
- •Kontinuierliche Weiterbildung in Hard- und Soft-Skills fördern
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •100% flexibles Arbeitszeit- und Arbeitsort-Modell
Attraktive Vergütung
- •Finanzielle Sicherheit durch hohes Fixgehalt
- •Mitarbeiterbeteiligungen
Boni & Prämien
- •Leistungsabhängiger Bonus
- •Bonussysteme
Firmenwagen
- •Firmenwagen
Firmenfahrrad
- •Lease a Bike
Öffi Tickets
- •Bezuschussung zum ÖPNV-Ticket
Weiterbildungsangebote
- •Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- •Aktive Förderung interner und externer Schulungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Aktivitäten zur Gesundheitsförderung
Sonstige Vorteile
- •Wohlergehen
Mitarbeiterrabatte
- •Mitarbeitervergünstigungen
- •Vielzahl von Rabatten auf Produkte oder Dienstleistungen
Team Events & Ausflüge
- •Aktive Mitgestaltung und Events
Über das Unternehmen
CNT Management Consulting
Branche
Consulting
Beschreibung
The company is a leading consulting firm specializing in SAP software and digital transformation for various organizations.
- ORBIS SE
Cloud Consultant SAP SuccessFactors(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementab 4.485 / MonatWien - CNT Management Consulting
Senior / Lead Consultant SuccessFactors Learning(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWien, Graz, Innsbruck, Linz - CNT Management Consulting
Senior / Lead Consultant SuccessFactors / HCM Integration(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWien, Graz, Innsbruck, Linz - ORBIS
(Senior) Cloud Consultant SAP Successfactors(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 4.346 / MonatWien - All for One Group
Senior Consultant Employee Central(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 75.000 / JahrWien, Graz