MainTalent GmbH
Regionalleiter:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Hannover
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
VIVictor’s Group
Regionalleiter(m/w/x)
Hannover
Vollzeitmit HomeofficeManagement
Nejo KI-Zusammenfassung
Personelle, operative, wirtschaftliche und qualitative Steuerung von über 140 Senioreneinrichtungen der Victor's Group. Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation und operative Leitungserfahrung erforderlich. Jahresgehalt mit Prämie, unbefristeter Vertrag.
Anforderungen
- Berufsausbildung im Catering, Hauswirtschaft, Gesundheitswesen mit Zusatzqualifikation (Betriebswirt, Fachwirt, Meister)
- Erfahrung in operativer Leitungsfunktion mit Personalverantwortung
- Einsatz- und Leistungsbereitschaft, Ziel- und Ergebnisorientierung
- Organisationsstärke und Pragmatismus
- Kommunikationsstärke, gute Umgangsformen, freundliches Auftreten
- Gute MS Office-Kenntnisse
- Reisebereitschaft (Umkreis 200 km von Hannover/Wohnort)
Aufgaben
- Personelle Steuerung der Dienstleistung übernehmen
- Operative Steuerung der Dienstleistung übernehmen
- Wirtschaftliche Steuerung der Dienstleistung übernehmen
- Qualitative Steuerung der Dienstleistung übernehmen
- Mitarbeiter sichern und weiterentwickeln
- Standards sichern und weiterentwickeln
- Mitarbeiter:innen motivierend führen
- Mitarbeiter:innen konsequent führen
- Mitarbeiter:innen zielführend führen
- Mitarbeiter:innen wertschätzend führen
- Ergebniskontrolle der Betriebe durchführen
- Kostensteuerung der Betriebe durchführen
- An Projektbesprechungen teilnehmen
- Lösungen in Projektbesprechungen einbringen
- Aussagefähige Berichte für die Geschäftsführung erstellen
- Aussagefähige Zahlen für die Geschäftsführung erstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Führungsaufgabe
Sicherer Arbeitsplatz
- Berufliche und private Sicherheit
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktive Vergütung
- Jahresgehalt
Boni & Prämien
- Prämie
Firmenwagen
- Dienstwagen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Moderne Technikausstattung
- Mobiles Arbeitsequipment
Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Rabatte in 600 Shops
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten
Weiterbildungsangebote
- Systematisches Einarbeitungsprogramm
- Interne Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Victor’s Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Gefällt dir diese Stelle?
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Personelle, operative, wirtschaftliche und qualitative Steuerung von über 140 Senioreneinrichtungen der Victor's Group. Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation und operative Leitungserfahrung erforderlich. Jahresgehalt mit Prämie, unbefristeter Vertrag.
Anforderungen
- Berufsausbildung im Catering, Hauswirtschaft, Gesundheitswesen mit Zusatzqualifikation (Betriebswirt, Fachwirt, Meister)
- Erfahrung in operativer Leitungsfunktion mit Personalverantwortung
- Einsatz- und Leistungsbereitschaft, Ziel- und Ergebnisorientierung
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- Kommunikationsstärke, gute Umgangsformen, freundliches Auftreten
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Aufgaben
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- Mitarbeiter:innen konsequent führen
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- ca. 1 - 4 Jahre
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Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Führungsaufgabe
Sicherer Arbeitsplatz
- Berufliche und private Sicherheit
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktive Vergütung
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Firmenwagen
- Dienstwagen
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Moderne Technikausstattung
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Mitarbeiterrabatte
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Flexibles Arbeiten
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Weiterbildungsangebote
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Über das Unternehmen
Victor’s Group
Branche
Healthcare
Beschreibung
Die Victor’s Group ist ein führender Anbieter in der Altenpflegebranche mit über 120 Seniorenresidenzen und 18.500 Pflegeplätzen.
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