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MA
Magenta Telekom
vor 9 Tagen

People Experience Designer(m/w/x)

Wien
ab 3.107,21 / Monat
Vollzeitmit HomeofficeSenior

Beschreibung

In dieser Rolle gestaltest du die Arbeitswelt von morgen, indem du mittels Design Thinking und Daten innovative People-Products entwickelst, die Kultur und Wachstum im Unternehmen spürbar machen.

Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!

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Anforderungen

  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Employee Experience, People Development, HR Design, Organizational Development oder vergleichbar
  • People-first Arbeitsweise, Neugierde, Empathie und Design-Thinking-Skills
  • Hohe Nutzerorientierung und Lust auf iterative Entwicklung
  • Klare, inspirierende und professionelle Kommunikation auf Deutsch und Englisch
  • Sicherheit in Konzept, Stakeholder-Management und Umsetzung

Ausbildung

Bachelor-Abschluss
ODER
Master-Abschluss
ODER
Doktor / Ph.D.

Berufserfahrung

5 Jahre

Aufgaben

  • Einzelne People-Products und Services operativ verantworten
  • Ganzheitliche People Journeys kund:innenzentriert gestalten
  • Change- und Culture-Kommunikation inklusiv konzipieren
  • Innovative Ansätze in cross-funktionalen Teams co-kreieren
  • Bestehende Prozesse aus Nutzer:innensicht hinterfragen
  • Prototyping zum Testen neuer Ideen nutzen
  • Themen im gemeinsamen Backlog agil priorisieren
  • Projekte in Sprints eigenverantwortlich ins Ziel bringen

Tools & Technologien

Design Thinking

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Englischverhandlungssicher

Benefits

Sonstige Zulagen

  • Essenszuschuss

Flexibles Arbeiten

  • Flexibles Gleitzeitmodell
  • Homeoffice

Öffi Tickets

  • Jobticket

Mitarbeiterrabatte

  • Vergünstigungen bei anderen Unternehmen

Betriebliche Altersvorsorge

  • Attraktives Vorsorgemodell
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Magenta Telekom erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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