Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
People Excellence Consultant – Compensation, Job Architecture & Rewards(m/w/x)
Gestaltung moderner Vergütungs- und Organisationsstrukturen für führendes Gesundheitsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden. Mehrjährige C&B-Erfahrung mit Job Architecture und Kenntnisse der EU Pay Transparency Directive erforderlich. Sinnstiftende Tätigkeit mit hervorragenden Zukunftsperspektiven.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung in C&B, Total Rewards oder People Excellence
- Erfahrung mit Job Architecture und Stellenbewertung
- Kenntnisse der EU Pay Transparency Directive / Entgelttransparenz
- Erfahrung mit SAP SuccessFactors (Compensation, Employee Central) von Vorteil
- Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise, Beratungskompetenz
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level) und Englischkenntnisse von Vorteil
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude an strategischer Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Mitgestaltung von Veränderungen
Aufgaben
- Moderne Vergütungsstrukturen gestalten
- Moderne Organisationsstrukturen gestalten
- Transparente Lösungen entwickeln
- Marktgerechte Lösungen entwickeln
- Nachhaltige Lösungen entwickeln
- Compensation & Benefits-Strategie weiterentwickeln
- Job Architecture verantworten
- Job Families verantworten
- Career Frameworks verantworten
- Stellenbewertung durchführen
- Stellenbewertung weiterentwickeln
- Anforderungen der EU-Entgelttransparenzrichtlinie umsetzen
- Jährliche Vergütungsprozesse steuern
- Jährliche Gehaltsprozesse steuern
- Marktanalysen durchführen
- Benchmarks durchführen
- HR-Analytics durchführen
- HR Business Partner:innen beraten
- Führungskräfte beraten
- Prozesse in SAP SuccessFactors digitalisieren
- Prozesse in SAP SuccessFactors optimieren
- Standards im Bereich Total Rewards entwickeln
- Richtlinien im Bereich Total Rewards entwickeln
- Governance im Bereich Total Rewards entwickeln
- Standards im Bereich Benefits entwickeln
- Richtlinien im Bereich Benefits entwickeln
- Governance im Bereich Benefits entwickeln
- Standards im Bereich Job Architecture entwickeln
- Richtlinien im Bereich Job Architecture entwickeln
- Governance im Bereich Job Architecture entwickeln
- In HR-Transformationsprojekten mitarbeiten
- In Organisationsentwicklungsprojekten mitarbeiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Sinnstiftende Tätigkeit
- Hervorragende Zukunftsperspektiven
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
- Vielfältige Aufgaben
- Gutes Miteinander im Team
- Förderung von Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen
- Angebote durch den Betriebsrat
- Flexibles Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen
- Home Office Möglichkeit
- Gute Verkehrsanbindung
- Ausreichend Parkmöglichkeiten
- Jahreskarte der Wiener Linien
- Öffi-Zuschuss zum Klimaticket
- Bikeleasing
- Vergünstigtes Mittagessen
- Kostenlose Heißgetränke
- Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Vergünstigter Eintritt in Thermen- und Wellnessresorts
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens VAMED erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei VAMEDÜber das Unternehmen
Das Unternehmen ist ein führendes Gesundheitsunternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit über 70 Einrichtungen. Es bietet erstklassige Gesundheitsversorgung und Rehabilitation.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
Noch nicht perfekt?
- HFO Health Facility Operations GmbHHR Process & Systems Expert – Recruiting & Talent Management(m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWienab 3.157,47 / Monat
- HFO Health Facility Operations GmbHHR Process & Systems Senior Expert – SAP SF Employee Central(m/w/x)Vollzeitmit HomeofficeSeniorWienab 3.157,47 / Monat
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