Anton Paar
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
ab 4.300 / Monat
Graz
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UNUnser Kunde
HR Business Partner(m/w/x)
Graz
ab 3.500 / Monat
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
In dieser Rolle begleitest du den gesamten Employee Life Cycle und berätst Führungskräfte kompetent bei Organisationsfragen. Du gestaltest HR-Projekte sowie Veränderungsprozesse aktiv mit.
Anforderungen
- Abgeschlossene höhere kaufmännische oder wirtschaftliche Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in vergleichbarer generalistischer HR-Rolle
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in operativen HR-Prozessen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und Betriebsräten
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen und MS Office
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude an operativer HR-Arbeit
- Hohe Service- und Lösungsorientierung
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Empathie
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Belastbarkeit und Flexibilität im dynamischen Tagesgeschäft
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen Personalfragen eigenständig beraten
- Als Sparringspartner:in bei Führungs- und Organisationsfragen fungieren
- Den gesamten Employee Life Cycle operativ begleiten
- Arbeitsrechtliche Fragestellungen mit internen und externen Partner:innen bearbeiten
- Im Recruiting-Prozess aktiv unterstützen und mitwirken
- Vorbereitende Tätigkeiten in enger Abstimmung mit der Payroll übernehmen
- Einhaltung arbeitsrechtlicher und betrieblicher Regelungen sicherstellen
- Veränderungsprozesse, Reorganisationen und personelle Einzelmaßnahmen begleiten
- An HR-Projekten zur Prozessoptimierung und Mitarbeiterbindung mitarbeiten
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicherEnglisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
HR-SystemeMS Office
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- •Internationales & familiengeführtes Unternehmen
Sonstige Vorteile
- •Gesundes Wachstum
Sicherer Arbeitsplatz
- •Sicherer Arbeitsplatz
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice
Sinnstiftende Arbeit
- •Großer Handlungsspielraum
Weiterbildungsangebote
- •Geförderte Weiterbildung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Gesundheitsmanagement
Mitarbeiterrabatte
- •Mitarbeiterrabatte
Team Events & Ausflüge
- •Zahlreiche Events
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Kostenlose Parkplätze
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Unser Kunde erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Anton Paar
HR-Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 3.000 / MonatGraz - SPIE
HR Specialist Payroll(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 4.689,25 / MonatGleisdorf, Graz, Keutschach am See, Wien - AT61 NXP Semiconductors Austria GmbH & Co KG
HR Payroll & Operations Specialist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorGratkorn - Deloitte Österreich
Personalverrechner:innen(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 40.600 / JahrGraz
UNUnser Kunde
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Graz
ab 3.500 / Monat
Vollzeitmit HomeofficeSenior
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In dieser Rolle begleitest du den gesamten Employee Life Cycle und berätst Führungskräfte kompetent bei Organisationsfragen. Du gestaltest HR-Projekte sowie Veränderungsprozesse aktiv mit.
Anforderungen
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- Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in operativen HR-Prozessen
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Aufgaben
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- Im Recruiting-Prozess aktiv unterstützen und mitwirken
- Vorbereitende Tätigkeiten in enger Abstimmung mit der Payroll übernehmen
- Einhaltung arbeitsrechtlicher und betrieblicher Regelungen sicherstellen
- Veränderungsprozesse, Reorganisationen und personelle Einzelmaßnahmen begleiten
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Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
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Benefits
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- •Internationales & familiengeführtes Unternehmen
Sonstige Vorteile
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Sicherer Arbeitsplatz
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Sinnstiftende Arbeit
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Über das Unternehmen
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Branche
Logistics
Beschreibung
Das Unternehmen ist der führende Lösungsanbieter von modularen Lager- und Logistiksystemen und bietet maßgeschneiderte Lösungen für Kunden weltweit.
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