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UNUniversitätsklinikum Augsburg

Wissenschaftlicher Mitarbeiter für Start-ups und Technologietransfer(m/w/x)

Augsburg
Full-timeTemporary contractWith Home OfficeExperienced
AI/ML

Unterstützung technologiebasierter Ausgründungen und Entwicklung von Geschäftsmodellen für digitale Medizin. Hochschulabschluss in BWL oder verwandtem Feld erforderlich. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung.

Requirements

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) in BWL, Innovationsmanagement, Entrepreneurship, Gesundheitsökonomie oder verwandtem Fach
  • Erfahrung/Kenntnisse in Start-up-Förderung, Gründungsberatung, Technologietransfer oder Innovationsmanagement
  • Idealerweise Erfahrung/Kenntnisse in Unternehmensfinanzierung (Pre-Seed/Seed/VC), Businessplanung oder technologieorientierten Gründungen
  • Vorzugsweise Erfahrung/Kenntnisse im Bereich digitale Gesundheit oder Medizintechnik
  • Interesse an digitaler Medizin, KI-basierten Innovationen und MedTech-Start-ups
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeit
  • Freude an Zusammenarbeit mit Wissenschaft, Start-ups und Industrie
  • Strukturierte, eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Motivation, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Problemlösungskompetenz
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse

Tasks

  • Technologiebasierte Ausgründungen unterstützen
  • Wissenschaftler:innen beraten
  • Geschäftsmodelle entwickeln
  • Businesspläne entwickeln
  • Gründungsstrategien entwickeln
  • Gründungsteams begleiten
  • Förderprogramme beantragen
  • Pitch-Decks vorbereiten
  • Investorengespräche vorbereiten
  • Netzwerk aufbauen
  • Netzwerk pflegen
  • Workshops organisieren
  • Schulungen organisieren
  • Veranstaltungen organisieren

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Master's degree

Languages

  • GermanAdvanced
  • EnglishAdvanced

Tools & Technologies

  • KI-basierte Innovationen
  • MedTech-Start-ups
  • digitale Gesundheit

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Mobiles Arbeiten

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Competitive Pay

  • Jahressonderzahlung

Mentorship & Coaching

  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept
  • Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

Family Support

  • Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro

Learning & Development

  • Individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Healthcare & Fitness

  • Attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Yoga-Kurse
  • Fitnessangebote

Corporate Discounts

  • Mitarbeitervergünstigungen
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