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Werkstudent im Bereich HR(m/w/x)
Operative HR-Unterstützung im Tagesgeschäft bei weltweit führendem Versicherer, inklusive Schalten von Stellenanzeigen und Kandidatenvorauswahl. Erste Praxiserfahrungen im Personalbereich erforderlich. Hybrides Arbeiten mit attraktiver Vergütung und täglichem Mittagessenszuschuss.
Requirements
- Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich (HR, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie o.ä.)
- Interesse an HR-Themen und Kommunikation
- Erste Praxiserfahrungen im Personalbereich
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit
- Selbstständige und proaktive, aber teamorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint)
- Zuverlässiger Umgang mit vertraulichen und sensiblen Daten
- Offenheit für kreative Lösungen und zukunftsweisende Technologien (KI, internes ChatGPT)
Tasks
- HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft unterstützen
- Stellenanzeigen schalten
- Kandidaten vorauswählen
- Vorstellungsgespräche koordinieren
- Mit gängigen Personaldatensystemen arbeiten
- Einblicke in HR Business Partner Themenbereiche erhalten
- An regelmäßigen Team-Meetings teilnehmen
- Eigene Aufgabenbereiche übernehmen
- Bei der Entwicklung und Erstellung von Workshops/Trainings mithelfen
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
- Excel
- PowerPoint
- Künstliche Intelligenz
- internes ChatGPT
Benefits
Flexible Working
- Hybrides Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Competitive Pay
- Attraktive Vergütung
Additional Allowances
- Monatlicher Fahrtkostenzuschuss
Free or Subsidized Food
- Täglicher Mittagessenszuschuss
Healthcare & Fitness
- Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote
Other Benefits
- Präventionsmaßnahmen
Learning & Development
- Umfassende Bildungsmöglichkeiten
- Zugang zu LinkedIn Learning
- Zugang zu Degreed
Like this job?
BetaYour Career Agent finds similar jobs for you every day.
Werkstudent im Bereich HR(m/w/x)
Operative HR-Unterstützung im Tagesgeschäft bei weltweit führendem Versicherer, inklusive Schalten von Stellenanzeigen und Kandidatenvorauswahl. Erste Praxiserfahrungen im Personalbereich erforderlich. Hybrides Arbeiten mit attraktiver Vergütung und täglichem Mittagessenszuschuss.
Requirements
- Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich (HR, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie o.ä.)
- Interesse an HR-Themen und Kommunikation
- Erste Praxiserfahrungen im Personalbereich
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit
- Selbstständige und proaktive, aber teamorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint)
- Zuverlässiger Umgang mit vertraulichen und sensiblen Daten
- Offenheit für kreative Lösungen und zukunftsweisende Technologien (KI, internes ChatGPT)
Tasks
- HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft unterstützen
- Stellenanzeigen schalten
- Kandidaten vorauswählen
- Vorstellungsgespräche koordinieren
- Mit gängigen Personaldatensystemen arbeiten
- Einblicke in HR Business Partner Themenbereiche erhalten
- An regelmäßigen Team-Meetings teilnehmen
- Eigene Aufgabenbereiche übernehmen
- Bei der Entwicklung und Erstellung von Workshops/Trainings mithelfen
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
- Excel
- PowerPoint
- Künstliche Intelligenz
- internes ChatGPT
Benefits
Flexible Working
- Hybrides Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Competitive Pay
- Attraktive Vergütung
Additional Allowances
- Monatlicher Fahrtkostenzuschuss
Free or Subsidized Food
- Täglicher Mittagessenszuschuss
Healthcare & Fitness
- Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote
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About the Company
Allianz Deutschland
Industry
Insurance
Description
Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen.