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HR Advisor(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSenior
Frankfurt am Main
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CECEVA Logistics
Spezialist HR Operations & Services(m/w/x)
Frankfurt am Main
Full-timeWith Home OfficeSenior
Nejo AI Summary
Betreuung des Employee Life Cycle, von Vertragserstellung bis Zeugnisausstellung, in globaler Logistik. 5 Jahre Erfahrung in operativer Personalarbeit und fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.
Requirements
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise Zusatzqualifikation Personalwesen) oder einschlägiges Studium
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in operativer Personalarbeit, HR-Administration oder als Personalreferent (idealerweise vergleichbare Rolle)
- Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit HR-Systemen (z.B. SAP HCM, SuccessFactors) und MS Office (insbesondere Excel)
- Hohe Serviceorientierung, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte, selbstständige, proaktive und sehr sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Freude an Zusammenarbeit mit Stakeholdern
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift), gute Englischkenntnisse (B1)
Tasks
- Employee Life Cycle von Eintritt bis Austritt betreuen
- Arbeitsverträge und Vertragsänderungen erstellen
- Kündigungen und Abmahnungen erstellen
- Betriebsratsanhörungen und Zeugnisse erstellen
- Personalstammdaten pflegen
- Dokumente im HR-System verwalten
- Abrechnungsrelevante Daten vorbereiten und prüfen
- Bei Zeitwirtschaftsthemen unterstützen
- Bei personellen Einzelmaßnahmen mit HR Business Partnern zusammenarbeiten
- Unterlagen für HR-Gespräche vorbereiten
- Auswertungen für Personalkostenplanungen vorbereiten
- Perspektivisch HR-Projekte und Organisationsentwicklungen unterstützen
- Statistiken und Reports erstellen
- HR-Prozesse und -Richtlinien standardisieren und optimieren
- Mitarbeitende und Führungskräfte zu administrativen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen beraten
- Hohe Servicequalität sicherstellen
- Professionelle und lösungsorientierte Kommunikation sicherstellen
- Mit externen Dienstleistern und Behörden zusammenarbeiten
- Perspektivisch mit Betriebsräten zusammenarbeiten
Work Experience
- 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- SAP HCM
- SuccessFactors
- MS Office
- Excel
Benefits
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Risikoabsicherung
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zum Homeoffice
Career Advancement
- Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegschancen
Informal Culture
- Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
Retirement Plans
- Bezuschusste Betriebliche Altersvorsorge
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Company Bike
- CEVA Jobrad (Dienstradleasing)
Corporate Discounts
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
- Pluxee-Card
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of CEVA Logistics and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- Haus der Bäcker GmbH
HR Specialist / HR Allrounder(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedFrankfurt am Main - PLUXEE DEUTSCHLAND GMBH
HR Administration Specialist(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorFrankfurt am Main - JOST-Werke Deutschland GmbH
HR-Spezialist Entgeltabrechnung / Payroll(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedNeu-Isenburg - Jack Wolfskin
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Full-timeWith HomeofficeSeniorIdstein, Eschborn
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Requirements
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- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in operativer Personalarbeit, HR-Administration oder als Personalreferent (idealerweise vergleichbare Rolle)
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- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Freude an Zusammenarbeit mit Stakeholdern
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- Abrechnungsrelevante Daten vorbereiten und prüfen
- Bei Zeitwirtschaftsthemen unterstützen
- Bei personellen Einzelmaßnahmen mit HR Business Partnern zusammenarbeiten
- Unterlagen für HR-Gespräche vorbereiten
- Auswertungen für Personalkostenplanungen vorbereiten
- Perspektivisch HR-Projekte und Organisationsentwicklungen unterstützen
- Statistiken und Reports erstellen
- HR-Prozesse und -Richtlinien standardisieren und optimieren
- Mitarbeitende und Führungskräfte zu administrativen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen beraten
- Hohe Servicequalität sicherstellen
- Professionelle und lösungsorientierte Kommunikation sicherstellen
- Mit externen Dienstleistern und Behörden zusammenarbeiten
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Work Experience
- 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
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- English – Business Fluent
Tools & Technologies
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- SuccessFactors
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- Excel
Benefits
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Risikoabsicherung
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zum Homeoffice
Career Advancement
- Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegschancen
Informal Culture
- Angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
Retirement Plans
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About the Company
CEVA Logistics
Industry
Logistics
Description
Das Unternehmen ist ein globaler Anbieter von Logistikdienstleistungen und Teil der CMA CGM-Gruppe.
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