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CA
Capgemini
last mo.

Senior PLM Presales und Solutioning Specialist(m/w/x)

München, Hamburg, Frankfurt am Main, Stuttgart
Full-timeOn-siteSenior
AI/ML

Description

In dieser Rolle gestaltest du die PLM-Zukunft, indem du passgenaue Lösungskonzepte entwickelst und Kund:innen in komplexen Presales-Phasen von der ersten Idee bis zum Proof of Concept begleitest.

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Requirements

  • •Erfahrung im PLM-Presales oder Solutioning mit etablierten PLM-Plattformen
  • •Fähigkeit zur Übersetzung technischer Lösungen in Kundennutzen
  • •Ausgeprägte Fähigkeiten im Deal-Shaping
  • •Sicherer Umgang mit komplexen Stakeholder-Strukturen
  • •Erfahrung in strukturierter Kundenanalyse und Discovery
  • •Entwicklung von Roadmaps mit messbaren Business-Ergebnissen
  • •Branchenübergreifende Erfahrung und Vertrautheit mit Enterprise-Delivery-Modellen
  • •Sehr gute Englischkenntnisse
  • •Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse
  • •Teamorientierte, kooperative Arbeitsweise
  • •Freude an Zusammenarbeit in internationalen Matrixorganisationen

Work Experience

approx. 4 - 6 years

Tasks

  • •Presales-Phasen aktiv verantworten und begleiten
  • •RFI- und RFP-Antworten sowie Angebote erstellen
  • •Kundendiskussionen, Pitches und Workshops durchführen
  • •Proofs of Concept umsetzen
  • •Wertorientierte Lösungskonzepte für spezifische Branchen entwickeln
  • •Differenzierende Ansätze mit Stakeholder:innen gemeinsam gestalten
  • •Vertrauen durch Transparenz und Verlässlichkeit aufbauen
  • •Interne Teams zur Umsetzung von Presales-Zusagen abstimmen
  • •Go-to-Market Inhalte und Angebotsbausteine weiterentwickeln
  • •Markt- und Kunden-Insights in Angebote einfließen lassen
  • •Reibungslosen Übergang in die Delivery-Phase unterstützen

Tools & Technologies

WindchillTeamcenter3DEXPERIENCEPolarionCodebeamer

Languages

English – Business Fluent

German – Business Fluent

Benefits

Diverse Work

  • •Zusammenarbeit mit namhaften Kunden
  • •Anspruchsvolle PLM-Transformationen

Other Benefits

  • •Wiederverwendbare AI- und Plattformlösungen
  • •Bewährte Methoden und Umsetzungsmodelle
  • •Global koordinierte Organisation
  • •Wissensteilende und engagierte Kollegen

Learning & Development

  • •Rollenbasierte Lernpfade
  • •Fach-Communities
  • •Persönliche und fachliche Entwicklungsförderung

Purpose-Driven Work

  • •Aktive Mitwirkung an Initiativen

Informal Culture

  • •Offenes und kollegiales Umfeld

Career Advancement

  • •Wachstumsorientierte Führung
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