SD Worx
Senior Payroll Consultant SAP HCM & Payroll(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSenior
Dreieich, Berlin, Dresden
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SDSD Worx
Senior Payroll Consultant SAP HCM & Payroll(m/w/x)
Dreieich, Berlin, Dresden
Full-timeWith Home OfficeSenior
Nejo AI Summary
Konzeption und Qualitätssicherung von SAP HCM Modulen für Personalverwaltung und Abrechnung bei europäischem HR-Dienstleister. Umfassende Erfahrung als Berater oder Modulbetreuer in PA, PY, PT mit Customizing-Kenntnissen erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Remote Working, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester frei.
Requirements
- Tiefes Verständnis für HR-Prozesse und Technik-Affinität oder tiefes Technik-Verständnis und HR-Affinität
- Fähigkeit, Kundenbedürfnissen auf den Grund zu gehen
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung
- Umfangreiche Berufserfahrung als Berater oder Modulbetreuer in SAP HCM PA, PY oder PT
- Sehr gute Kenntnisse im Customizing von SAP HCM Modulen
- Gute Kenntnisse in Schemata- und Regel-Erstellung für Entgeltabrechnung
- Gute technische Kenntnisse der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung (von Vorteil)
- Sicheres Auftreten und kompetenter Kundenumgang (auch bei Eskalationen)
- Hohes Maß an Eigeninitiative
- Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen
Tasks
- SAP HCM Anwendungen für Personalverwaltung, Personalabrechnung oder Zeitwirtschaft betreuen
- Anforderungen für SAP HCM Module konzipieren
- Anforderungen für SAP HCM Module implementieren
- Qualitätssicherung für SAP HCM Anforderungen durchführen
- Anforderungen in die Produktion überführen
- Bestands- und Neukund:innen betreuen
- Bestands- und Neukund:innen beraten
- In Projekten zur Abbildung neuer Anforderungen mitwirken
- Anforderungen aufnehmen
- Anforderungen analysieren
- Lösungskonzepte erstellen
- Lösungskonzepte umsetzen
- Umgesetzte Anforderungen dokumentieren
- Funktionstests durchführen
- Fehlersuche durchführen
- Den Teamleiter unterstützen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- SAP HCM
- PA
- PY
- PT
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Remote Working
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
More Vacation Days
- 30 Urlaubstage
- Heiligabend und Silvester frei
Learning & Development
- Kostenlose Sprachkurse
- Individueller Entwicklungsplan
- Professionelle Schulungen
Healthcare & Fitness
- Betriebliche Krankenversicherung
- Jährliches Gesundheitsbudget (600 €)
Additional Allowances
- Erholungsbeihilfe (156 € jährlich)
- Sachbezug (50 € monatlich)
- Essenszuschuss (bis zu 40 € monatlich)
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Other Benefits
- Kostenfreie Unfallversicherung
Company Bike
- Fahrradleasing (JobRad)
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
Workation & Sabbatical
- Workation (4 Wochen pro Jahr)
Bonuses & Incentives
- Empfehlungsprogramm
Career Advancement
- Karriereentwicklung
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of SD Worx and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- Zalaris
Senior Consultant SAP HCM Payroll German speaking(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorFrankfurt am Main - Eviden
Senior Consultant SAP HCM(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorBerlin, Düsseldorf, Essen, Frankfurt am Main, Stuttgart, Fürth, München, Hamburg, Paderborn - Zalaris ASA
Senior Consultant SAP HCM Payroll AMS German speaking(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorFrankfurt am Main, Hagen, Leipzig - Zalaris ASA
Senior Consultant SAP Employee Central Payroll German speaking(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorFrankfurt am Main
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Konzeption und Qualitätssicherung von SAP HCM Modulen für Personalverwaltung und Abrechnung bei europäischem HR-Dienstleister. Umfassende Erfahrung als Berater oder Modulbetreuer in PA, PY, PT mit Customizing-Kenntnissen erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Remote Working, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester frei.
Requirements
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- Fähigkeit, Kundenbedürfnissen auf den Grund zu gehen
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- Sehr gute Kenntnisse im Customizing von SAP HCM Modulen
- Gute Kenntnisse in Schemata- und Regel-Erstellung für Entgeltabrechnung
- Gute technische Kenntnisse der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung (von Vorteil)
- Sicheres Auftreten und kompetenter Kundenumgang (auch bei Eskalationen)
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- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
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- SAP HCM Anwendungen für Personalverwaltung, Personalabrechnung oder Zeitwirtschaft betreuen
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- Anforderungen für SAP HCM Module implementieren
- Qualitätssicherung für SAP HCM Anforderungen durchführen
- Anforderungen in die Produktion überführen
- Bestands- und Neukund:innen betreuen
- Bestands- und Neukund:innen beraten
- In Projekten zur Abbildung neuer Anforderungen mitwirken
- Anforderungen aufnehmen
- Anforderungen analysieren
- Lösungskonzepte erstellen
- Lösungskonzepte umsetzen
- Umgesetzte Anforderungen dokumentieren
- Funktionstests durchführen
- Fehlersuche durchführen
- Den Teamleiter unterstützen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- SAP HCM
- PA
- PY
- PT
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Remote Working
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
More Vacation Days
- 30 Urlaubstage
- Heiligabend und Silvester frei
Learning & Development
- Kostenlose Sprachkurse
- Individueller Entwicklungsplan
- Professionelle Schulungen
Healthcare & Fitness
- Betriebliche Krankenversicherung
- Jährliches Gesundheitsbudget (600 €)
Additional Allowances
- Erholungsbeihilfe (156 € jährlich)
- Sachbezug (50 € monatlich)
- Essenszuschuss (bis zu 40 € monatlich)
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Other Benefits
- Kostenfreie Unfallversicherung
Company Bike
- Fahrradleasing (JobRad)
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
Workation & Sabbatical
- Workation (4 Wochen pro Jahr)
Bonuses & Incentives
- Empfehlungsprogramm
Career Advancement
- Karriereentwicklung
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About the Company
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Industry
HR
Description
Das Unternehmen ist ein führender europäischer Anbieter von Payroll- und HR-Dienstleistungen mit globaler Reichweite.
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