The AI Job Search Engine
Senior Experte Personalentwicklung(m/w/x)
Description
In dieser Rolle gestaltest du den Transformationsprozess aktiv mit, indem du moderne Entwicklungskonzepte datenbasiert umsetzt und Führungskräfte sowie Talente des Unternehmens gezielt förderst.
Let AI find the perfect jobs for you!
Upload your CV and Nejo AI will find matching job offers for you.
Requirements
- •Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR oder vergleichbar
- •Mehrjährige Erfahrung in Talentmanagement, Führungskräfteentwicklung sowie Projektmanagement
- •Sichere Routine im Umgang mit Kennzahlen, Datenanalysen und digitalen Tools
- •Systemischer und konzeptioneller Blick mit Pragmatismus und Umsetzungskompetenz
- •Souveränes Auftreten, eigenständige Arbeitsweise und hohe kommunikative Kompetenz
- •Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- •Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR oder vergleichbar
- •Mehrjährige Erfahrung in Talentmanagement, Führungskräfteentwicklung sowie Projektmanagement
- •Sichere Routine im Umgang mit Kennzahlen, Datenanalysen und digitalen Tools
- •Systemischer und konzeptioneller Blick mit Pragmatismus und Umsetzungskompetenz
- •Souveränes Auftreten, eigenständige Arbeitsweise und hohe kommunikative Kompetenz
Education
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Das interne Talentmanagement steuern und kontinuierlich verbessern
- •Prozessverantwortung für das Talentmanagement übernehmen
- •Konzepte zur Führungskräfte- und Mitarbeiter:innenentwicklung entwickeln
- •Entwicklungskonzepte auf Basis von Datenanalysen implementieren
- •Workshops moderieren und fachlich begleiten
- •Führungskräfte bei der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen beraten
- •Kommunikations- und Lernformate für interne Zielgruppen entwickeln
- •Interne Lernformate erfolgreich realisieren
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
Benefits
Job Security
- •Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Competitive Pay
- •13 Monatsgehälter
More Vacation Days
- •30 Tage Urlaub
Company Bike
- •Jobrad
Retirement Plans
- •Betriebliche Altersvorsorge
Modern Equipment
- •Mobile-Office
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeitmodelle
Career Advancement
- •Karrieremöglichkeiten im Konzern
Learning & Development
- •Exklusives Weiterbildungsangebot
Team Events
- •Team-Events
- BAUHAUSFull-timeWith HomeofficeSeniorMannheim
- Bilfinger
Director Group Talent Management, Learning & Development(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementMannheim, Frankfurt am Main, Oberhausen - BAUHAUS
Experte Personalentwicklung / HR People Development Expert(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMannheim - ROOT GmbH
Senior HR Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorfrom 80,000 - 90,000 / yearMannheim - All for One Group
Senior Consultant Human SuccessFactors Employee Central(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorHeilbronn, Bielefeld, Heidelberg, Leipzig, München, Oldenburg, Ratingen
Senior Experte Personalentwicklung(m/w/x)
The AI Job Search Engine
Description
In dieser Rolle gestaltest du den Transformationsprozess aktiv mit, indem du moderne Entwicklungskonzepte datenbasiert umsetzt und Führungskräfte sowie Talente des Unternehmens gezielt förderst.
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Requirements
- •Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR oder vergleichbar
- •Mehrjährige Erfahrung in Talentmanagement, Führungskräfteentwicklung sowie Projektmanagement
- •Sichere Routine im Umgang mit Kennzahlen, Datenanalysen und digitalen Tools
- •Systemischer und konzeptioneller Blick mit Pragmatismus und Umsetzungskompetenz
- •Souveränes Auftreten, eigenständige Arbeitsweise und hohe kommunikative Kompetenz
- •Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- •Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR oder vergleichbar
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- •Sichere Routine im Umgang mit Kennzahlen, Datenanalysen und digitalen Tools
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Education
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Das interne Talentmanagement steuern und kontinuierlich verbessern
- •Prozessverantwortung für das Talentmanagement übernehmen
- •Konzepte zur Führungskräfte- und Mitarbeiter:innenentwicklung entwickeln
- •Entwicklungskonzepte auf Basis von Datenanalysen implementieren
- •Workshops moderieren und fachlich begleiten
- •Führungskräfte bei der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen beraten
- •Kommunikations- und Lernformate für interne Zielgruppen entwickeln
- •Interne Lernformate erfolgreich realisieren
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
Benefits
Job Security
- •Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Competitive Pay
- •13 Monatsgehälter
More Vacation Days
- •30 Tage Urlaub
Company Bike
- •Jobrad
Retirement Plans
- •Betriebliche Altersvorsorge
Modern Equipment
- •Mobile-Office
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeitmodelle
Career Advancement
- •Karrieremöglichkeiten im Konzern
Learning & Development
- •Exklusives Weiterbildungsangebot
Team Events
- •Team-Events
About the Company
PHOENIX Pharma SE
Industry
Pharmaceuticals
Description
Das Unternehmen ist der marktführende Pharmahändler in Deutschland und der beste integrierte Gesundheitsdienstleister Europas.
- BAUHAUS
Senior HR Referent Schulungsentwicklung(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMannheim - Bilfinger
Director Group Talent Management, Learning & Development(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementMannheim, Frankfurt am Main, Oberhausen - BAUHAUS
Experte Personalentwicklung / HR People Development Expert(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMannheim - ROOT GmbH
Senior HR Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorfrom 80,000 - 90,000 / yearMannheim - All for One Group
Senior Consultant Human SuccessFactors Employee Central(m/w/x)
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