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HOHochtaunuskreis

Sachbearbeiter für die Leistungsgewährung nach dem SGB XII(m/w/x)

Bad Homburg vor der Höhe
Full-timeTemporary contractOn-siteExperienced

Antragsbearbeitung und Bürgerberatung für Sozialleistungen im Landkreis bei öffentlicher Verwaltung. Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder Beamtenbefähigung erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle.

Requirements

  • Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder Beamtenbefähigung
  • Fachkenntnisse im SGB XII, SGB I und SGB X
  • Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
  • Selbstständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung
  • Sicheres Auftreten und Verantwortungsbereitschaft
  • Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit
  • EDV-Kenntnisse der Office-Anwendungen

Tasks

  • Leistungen nach dem 3. und 4. Kapitel SGB XII gewähren
  • Bürger:innen ausführlich beraten
  • Persönliche und wirtschaftliche Voraussetzungen prüfen und entscheiden
  • Vorrangige Ansprüche prüfen und gegenüber Leistungsträgern realisieren
  • Leistungsfälle laufend überwachen und Neuberechnungen durchführen
  • Betriebs- und Heizkostenabrechnungen bearbeiten
  • Eingehende Folgeanträge prüfen und bescheiden
  • Mehrbedarfe und einmalige Hilfen gewähren
  • Maßnahmen zur Wohnungserhaltung und -beschaffung koordinieren
  • Darlehenstilgungen bei Hilfegewährungen sicherstellen
  • Aufhebungs- und Rückforderungsbescheide fertigen
  • Leistungen über das IT-Verfahren OK Sozius SGB XII zahlbar machen
  • Barleistungen an Empfänger:innen auszahlen

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • Office-Anwendungen

Benefits

Additional Allowances

  • Jahressonderzahlung

Competitive Pay

  • Regelmäßiges Leistungsentgelt

Mentorship & Coaching

  • Fundierte Einarbeitung

Learning & Development

  • Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeitmodelle

Family Support

  • Familienfreundliche Arbeitszeiten

More Vacation Days

  • Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen

Childcare

  • Hausinterne Kinderbetreuung

Public Transport Subsidies

  • Kostenfreies Jobticket

Healthcare & Fitness

  • Betriebssportangebot

Corporate Discounts

  • Benefits auf verschiedenen Portalen
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