Dataport AöR Jobportal
SAP Berater BI(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperienced
Hamburg, Altenholz, Bremen, Magdeburg, Halle (Saale)
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DADataport AöR Jobportal
Referent HR-Data Analytics(m/w/x)
Hamburg, Altenholz, Bremen, Rostock, Magdeburg, Halle (Saale), Flintbek, Potsdam
Full-time, Part-timeWith Home OfficeExperienced
AI/ML
Data Science
Nejo AI Summary
Entwicklung von HR-Analysesystemen und datengetriebener HR-Strategie mit Power BI bei staatlichem IT-Dienstleister. Mehrjährige Erfahrung in HR-Technologien und Datenbankmanagement sowie sehr gute SQL/Power BI-Kenntnisse erforderlich. Bis zu 80% Remote Work und Teilzeitoptionen.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Statistik, Data Science, Informatik, BWL) oder vergleichbare Qualifikation/Erfahrung
- Fundierte Kenntnisse HR-Controlling, Unternehmenscontrolling, Analytics
- Mehrjährige Erfahrung HR-Technologien und Datenbankmanagement
- Sehr gute Kenntnisse Datenmanagement (relationale Datenbanken, SQL), Datenanalyse, -visualisierung (vorzugsweise Power BI)
- Erfahrung statistische Analyse- und Modellierungsmethoden
- Kenntnisse Entwicklung/Anbindung Datenschnittstellen, Verständnis KI im Analytics-Umfeld (von Vorteil)
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, adressatengerechte Aufbereitung/Vermittlung komplexer Inhalte
- Analytische, strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise, hohes Maß Eigenverantwortung
- Bereitschaft Sicherheitsüberprüfung (HmbSÜGG)
Tasks
- HR-Analysesysteme weiterentwickeln
- Datengetriebene HR-Controlling-Strategie weiterentwickeln
- Reporting- und Dashboard-Lösungen (insbesondere Power BI) pflegen
- Reporting- und Dashboard-Lösungen (insbesondere Power BI) ausbauen
- Anfragen im HR-Controlling-Umfeld bearbeiten
- Anfragen im HR-Controlling-Umfeld steuern
- Die Auswahl von Analytics-Tools und -Systemen unterstützen
- Die Implementierung von Analytics-Tools und -Systemen unterstützen
- Die Weiterentwicklung von Analytics-Tools und -Systemen unterstützen
- Komplexe HR-Daten analysieren und interpretieren
- Komplexe HR-Daten für interne Stakeholder zielgruppengerecht aufbereiten
- Aussagekräftige Präsentationen, Berichte und Dashboards erstellen
- Analyseergebnisse präsentieren
- Stakeholder bei der Interpretation und Maßnahmenableitung beraten
- In bereichsübergreifenden Datenprojekten mitarbeiten
- In internen Arbeitsgruppen mitarbeiten
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- SQL
- Power BI
Benefits
Flexible Working
- Gleitzeit
- Bis zu 80% Remote Work
- Teilzeit
Other Benefits
- Job- und Topsharing
Retirement Plans
- Flexirente
- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
Workation & Sabbatical
- Sabbaticals
- Workation
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
- Frei am 24. und 31.12.
Competitive Pay
- Gesicherte Gehaltsentwicklung
- Jahressonderzahlung
Learning & Development
- Weiterbildungsangebote
- Fachliche Spezialisierungsprogramme
Career Advancement
- Individuelle Karriereplanung
Healthcare & Fitness
- Vielfältige Gesundheitsangebote
- Fitness-Studio-Kooperationen
Family Support
- Unterstützung in jeder Lebenssituation
Public Transport Subsidies
- Mobilitätsangebote
- Jobticket
Additional Allowances
- Mobilitätszuschüsse
Company Bike
- Radleasing
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Not a perfect match?
- ISR
Consultant SAP Data & Analytics(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedBraunschweig, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Münster - Neumann Gruppe GmbH
HR Specialist Workday & HR Data(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedHamburg - Mobil ISC GmbH
Datenbankadministrator MS-SQL(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedHamburg, Lehrte - workidentity GmbH
Business Intelligence Engineer(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedHamburg
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Entwicklung von HR-Analysesystemen und datengetriebener HR-Strategie mit Power BI bei staatlichem IT-Dienstleister. Mehrjährige Erfahrung in HR-Technologien und Datenbankmanagement sowie sehr gute SQL/Power BI-Kenntnisse erforderlich. Bis zu 80% Remote Work und Teilzeitoptionen.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Statistik, Data Science, Informatik, BWL) oder vergleichbare Qualifikation/Erfahrung
- Fundierte Kenntnisse HR-Controlling, Unternehmenscontrolling, Analytics
- Mehrjährige Erfahrung HR-Technologien und Datenbankmanagement
- Sehr gute Kenntnisse Datenmanagement (relationale Datenbanken, SQL), Datenanalyse, -visualisierung (vorzugsweise Power BI)
- Erfahrung statistische Analyse- und Modellierungsmethoden
- Kenntnisse Entwicklung/Anbindung Datenschnittstellen, Verständnis KI im Analytics-Umfeld (von Vorteil)
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- Analytische, strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise, hohes Maß Eigenverantwortung
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- HR-Analysesysteme weiterentwickeln
- Datengetriebene HR-Controlling-Strategie weiterentwickeln
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- Reporting- und Dashboard-Lösungen (insbesondere Power BI) ausbauen
- Anfragen im HR-Controlling-Umfeld bearbeiten
- Anfragen im HR-Controlling-Umfeld steuern
- Die Auswahl von Analytics-Tools und -Systemen unterstützen
- Die Implementierung von Analytics-Tools und -Systemen unterstützen
- Die Weiterentwicklung von Analytics-Tools und -Systemen unterstützen
- Komplexe HR-Daten analysieren und interpretieren
- Komplexe HR-Daten für interne Stakeholder zielgruppengerecht aufbereiten
- Aussagekräftige Präsentationen, Berichte und Dashboards erstellen
- Analyseergebnisse präsentieren
- Stakeholder bei der Interpretation und Maßnahmenableitung beraten
- In bereichsübergreifenden Datenprojekten mitarbeiten
- In internen Arbeitsgruppen mitarbeiten
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- SQL
- Power BI
Benefits
Flexible Working
- Gleitzeit
- Bis zu 80% Remote Work
- Teilzeit
Other Benefits
- Job- und Topsharing
Retirement Plans
- Flexirente
- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
- Vermögenswirksame Leistungen
Workation & Sabbatical
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More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
- Frei am 24. und 31.12.
Competitive Pay
- Gesicherte Gehaltsentwicklung
- Jahressonderzahlung
Learning & Development
- Weiterbildungsangebote
- Fachliche Spezialisierungsprogramme
Career Advancement
- Individuelle Karriereplanung
Healthcare & Fitness
- Vielfältige Gesundheitsangebote
- Fitness-Studio-Kooperationen
Family Support
- Unterstützung in jeder Lebenssituation
Public Transport Subsidies
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Additional Allowances
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Company Bike
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Das Unternehmen ist eines der größten staatlichen IT-Unternehmen und gestaltet den Weg der öffentlichen Verwaltung in die digitale Zukunft.
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