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Praktikum HR Personalentwicklung - Digital Learning(m/w/x)
Konzeption und Erstellung digitaler Lernangebote für die REWE Group, Europas größten Handels- und Touristikkonzern. Eigenverantwortliche Aufgabenübernahme und Mitgestaltung der Lernkultur. Flexible Arbeitszeit und vergünstigtes Kantinenessen.
Requirements
- Strukturierte Arbeitsweise
- Ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Kreativität
- Studium in Pädagogik, Medienpädagogik, (Wirtschafts-)Psychologie, Wirtschaftswissenschaften mit PE-Schwerpunkt oder vergleichbar, oder kürzlich abgeschlossen
- Interesse an digitalen Lernformaten (E-Learning)
- Erste praktische Erfahrung in Personalentwicklung oder digitalem Lernbereich
- Hohe Affinität für Digitalisierung und Medien
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Tasks
- Bei der Umsetzung von digitalen Lernprojekten unterstützen
- Die Lernkultur aktiv mitgestalten
- Digitale Lernangebote konzipieren und erstellen
- Eigenverantwortliche Aufgaben übernehmen
- Teilaufgaben bei Qualitätssicherungsmaßnahmen übernehmen
- Eng mit externen Dienstleistern zusammenarbeiten
- Im Projekt- und Schnittstellenmanagement unterstützen
- Zusammenarbeit mit Fachbereichen gestalten
- Einblicke in Personalentwicklungsprojekte erhalten
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS-Office-Anwendungen
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeit
Free or Subsidized Food
- Vergünstigtes Essen in der Kantine
Healthcare & Fitness
- Gesundheits- und Sportangebot
Other Benefits
- Unternehmensweite Netzwerke
- LGBTIQ-Netzwerk
- Frauennetzwerk
- Talentpool
Mentorship & Coaching
- Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung
- Lernen von und mit erfahrenen Kollegen
- Aufnahme in Bindungsprogramm „future steps“
Informal Culture
- Integration in Teams und Arbeitsabläufe
Purpose-Driven Work
- Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen
Team Events
- Exklusive Events
Like this job?
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- REWEFull-timeInternshipOn-siteKöln
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Praktikum HR Personalentwicklung / Talentmanagement(m/w/x)
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Praktikum HR / Recruiting Konzernzentrale(m/w/x)
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Praktikum Digital Marketing - Retail Media(m/w/x)
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Praktikum Learning & Development / Digitales Lernen und Führungskräfteentwicklung(m/w/x)
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Requirements
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- Eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Kreativität
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- Erste praktische Erfahrung in Personalentwicklung oder digitalem Lernbereich
- Hohe Affinität für Digitalisierung und Medien
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Tasks
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- Die Lernkultur aktiv mitgestalten
- Digitale Lernangebote konzipieren und erstellen
- Eigenverantwortliche Aufgaben übernehmen
- Teilaufgaben bei Qualitätssicherungsmaßnahmen übernehmen
- Eng mit externen Dienstleistern zusammenarbeiten
- Im Projekt- und Schnittstellenmanagement unterstützen
- Zusammenarbeit mit Fachbereichen gestalten
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Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS-Office-Anwendungen
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeit
Free or Subsidized Food
- Vergünstigtes Essen in der Kantine
Healthcare & Fitness
- Gesundheits- und Sportangebot
Other Benefits
- Unternehmensweite Netzwerke
- LGBTIQ-Netzwerk
- Frauennetzwerk
- Talentpool
Mentorship & Coaching
- Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung
- Lernen von und mit erfahrenen Kollegen
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About the Company
REWE
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen REWE ist ein Supermarkt, der eine Vielzahl von Produkten anbietet und Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legt.
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