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HO
HORIZONT e.V.
8d ago

Mitarbeiter:in Verwaltung & Liegenschaftsmanagement(m/w/x)

München
Full-time, Part-timeWith Home OfficeExperienced

Description

In dieser vielseitigen Rolle koordinierst du das Liegenschaftsmanagement und gestaltest Finanz- sowie Organisationsprozesse aktiv mit. Du sorgst für reibungslose Abläufe von der Buchhaltung bis zur Betriebssicherheit.

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Requirements

  • Kaufmännische, verwaltungsnahe Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Liegenschafts- oder Immobilienverwaltung
  • Kenntnisse im Finanz- und Verwaltungsbereich
  • Strukturierte, genaue und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Verwaltungssoftware

Education

Vocational certification

Work Experience

3 - 4 years

Tasks

  • Kaufmännische und technische Liegenschaftsverwaltung koordinieren
  • Bestandsimmobilien sowie Mietverhältnisse betreuen
  • Mietverträge, Renovierungen und Instandhaltungsmaßnahmen abstimmen
  • Vorbereitende Buchhaltung der Stiftung durchführen
  • Digitale Freigabe- und Zahlungsprozesse weiterentwickeln
  • Budgets erstellen, überwachen und analysieren
  • Finanzielle Planung und Steuerung unterstützen
  • Zentrale Verwaltungsstrukturen und Dokumentationen pflegen
  • Zugriffs- und Berechtigungsmanagement verantworten
  • Themen der Arbeits- und Betriebssicherheit strukturieren
  • Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben sicherstellen
  • Erbschaften fachgerecht abwickeln

Tools & Technologies

VerwaltungssoftwareDigitale Tools

Languages

GermanBusiness Fluent

Benefits

Purpose-Driven Work

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position
  • Sinnstiftende Mission

Startup Environment

  • Kurze Entscheidungswege

Other Benefits

  • Raum Prozesse weiterzuentwickeln

Additional Allowances

  • Jährliches Weiterbildungsbudget

Team Events

  • Regelmäßige Mitarbeiterevents

More Vacation Days

  • 30+2 Urlaubstage

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit von Homeoffice

Public Transport Subsidies

  • DB-Job Ticket

Retirement Plans

  • Zusätzlicher Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Informal Culture

  • Lebendiges Miteinander
  • Unterstützendes und wertschätzendes Team
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