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COContinentale Krankenversicherung a.G.

Mitarbeiter Compliance(m/w/x)

Dortmund
Full-timeWith Home OfficeJunior

Unterstützung des Compliance-Verantwortlichen im Versicherungsverbund bei der Umsetzung rechtlicher Vorgaben und Durchführung von Schulungen. Studium im wirtschafts- oder rechtswissenschaftlichen Bereich mit erster Berufserfahrung im regulatorischen Unternehmensbereich wünschenswert. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.

Requirements

  • Studium im wirtschafts- oder rechtswissenschaftlichen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Compliance, Governance oder Risikomanagement
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Versicherung und regulatorischem Unternehmensbereich (Compliance, Risikomanagement, Wirtschaftsprüfung) wünschenswert
  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Freude an interdisziplinären Aufgaben
  • Verantwortungsbewusstes Handeln
  • Sicheres Auftreten
  • Kommunikationsstärke
  • Integrität
  • Teamfähigkeit

Tasks

  • Verbundweite Unterstützung des Compliance-Verantwortlichen leisten
  • Projekte zur Umsetzung rechtlicher Vorgaben durchführen
  • Schulungen durchführen
  • Vorstand bezüglich Gesetzgebung, Rechtsprechung und interner Regelungen beraten
  • Organisationseinheiten bei der Umsetzung rechtlicher Vorgaben unterstützen und beraten
  • Compliance-Risiken identifizieren und bewerten
  • Künftige Rechtsänderungen und deren Auswirkungen beobachten und beurteilen
  • Prozesse analysieren und prüfen
  • Beachtung rechtlicher Anforderungen kontrollieren
  • Unternehmensweite Richtlinien prüfen und erstellen

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Benefits

Flexible Working

  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Healthcare & Fitness

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Learning & Development

  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot

Other Benefits

  • Vermögenswirksame Leistungen

Bonuses & Incentives

  • Sonderzahlungen

Additional Allowances

  • Weihnachtsgeld
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