Robert Bosch Stiftung GmbH
Junior Managers Program - Starte deine Leadership Journey im Bereich Sales Mobility(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperienced
Gerlingen
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Your personal AI career agent
BOBosch Group
Junior Managers Program - Starte deine Leadership Journey im Bereich R&D Mobilhydraulik(m/w/x)
Gerlingen
Full-timeWith Home OfficeJunior
Nejo AI Summary
Entwicklung digitaler Steuerungen für Hochdruckhydraulik mobiler Arbeitsmaschinen. Masterabschluss in Mechatronik oder vergleichbar mit IT-Kenntnissen erforderlich. Flexibles, hybrides Arbeiten mit flexiblem Startdatum.
Requirements
- Master in Mechatronik (Schwerpunkt Regelungstechnik), Ingenieurwesen (Fluid-/Hydrauliktechnik) oder vergleichbar mit starken IT-Kenntnissen
- Brückenfunktion zwischen Hydraulik und Softwareentwicklung
- Erste Erfahrungen in Embedded Softwareentwicklung oder Machine Learning von Vorteil
- Verständnis mechatronischer Systeme in globalen Märkten
- Motivation zur Verbindung von Digitalisierungslösungen und Unternehmenszielen
- Überzeugung, dass Ergebnisse durch Mitarbeitendenbefähigung entstehen
- Emotionale Intelligenz und Empathie zur Schaffung eines Potentiums-entfaltenden Umfelds
- Erkennen des großen Ganzen und Ableiten einer klaren Vision für Digitalisierung
- Entwicklung einer Roadmap für die Digitalisierung der Mobilhydraulik
- Starkes interdisziplinäres Verständnis (Mechanik, Elektronik, Software)
- Kenntnisse in Modellbildung und Simulation (z.B. MatLab/Simulink, AMESim) von Vorteil
- Schnelle Lernfähigkeit und kontinuierliche Weiterentwicklung
- Growth-Mindset
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Tasks
- Digitale Ansteuerungen für hydraulische Systeme entwickeln
- Effizienz und Intelligenz mobiler Arbeitsmaschinen neu definieren
- Hochwirksame Projekte leiten
- Praktische Erfahrungen mit neuesten Technologien sammeln
- Leistungsfähigkeit von Hochdruckhydraulik optimieren
- Intelligente, digitale Steuerungselektronik und Software einsetzen
- Effizienz und Präzision auf neues Level heben
- Nächste Generation digitaler Ansteuerungen konzipieren
- Neue Regelungsalgorithmen und Softwarearchitekturen konzipieren
- Mit interdisziplinären Teams zusammenarbeiten
- Hochinnovative und robuste Produkte schaffen
Education
- Master's degree
Languages
- English – Business Fluent
- German – Native
Tools & Technologies
- Embedded Software
- Machine Learning
- MatLab/Simulink
- AMESim
Benefits
Flexible Working
- Flexibles und hybrides Arbeiten
- Flexibles Startdatum
- Hybrides Arbeitsmodell
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Learning & Development
- Kontinuierliches Lernen
- Großzügiges Budget für berufliche Entwicklung
- Kurse, Zertifizierungen und Konferenzen
- Förderung der Entwicklung
Diverse Work
- 4-6 Rotationen in Geschäftsbereichen
Workation & Sabbatical
- Rotation im Ausland
Mentorship & Coaching
- Mentoring durch Führungsebene
Career Advancement
- Karriereschritte
Informal Culture
- Kultur der Zugehörigkeit
- Globale Community von Trainees
Other Benefits
- Virtuelle Treffen
Team Events
- Lokale Meetups
- Globale Trainee-Gipfel
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Requirements
- Master in Mechatronik (Schwerpunkt Regelungstechnik), Ingenieurwesen (Fluid-/Hydrauliktechnik) oder vergleichbar mit starken IT-Kenntnissen
- Brückenfunktion zwischen Hydraulik und Softwareentwicklung
- Erste Erfahrungen in Embedded Softwareentwicklung oder Machine Learning von Vorteil
- Verständnis mechatronischer Systeme in globalen Märkten
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- Starkes interdisziplinäres Verständnis (Mechanik, Elektronik, Software)
- Kenntnisse in Modellbildung und Simulation (z.B. MatLab/Simulink, AMESim) von Vorteil
- Schnelle Lernfähigkeit und kontinuierliche Weiterentwicklung
- Growth-Mindset
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- Digitale Ansteuerungen für hydraulische Systeme entwickeln
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- Hochwirksame Projekte leiten
- Praktische Erfahrungen mit neuesten Technologien sammeln
- Leistungsfähigkeit von Hochdruckhydraulik optimieren
- Intelligente, digitale Steuerungselektronik und Software einsetzen
- Effizienz und Präzision auf neues Level heben
- Nächste Generation digitaler Ansteuerungen konzipieren
- Neue Regelungsalgorithmen und Softwarearchitekturen konzipieren
- Mit interdisziplinären Teams zusammenarbeiten
- Hochinnovative und robuste Produkte schaffen
Education
- Master's degree
Languages
- English – Business Fluent
- German – Native
Tools & Technologies
- Embedded Software
- Machine Learning
- MatLab/Simulink
- AMESim
Benefits
Flexible Working
- Flexibles und hybrides Arbeiten
- Flexibles Startdatum
- Hybrides Arbeitsmodell
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Learning & Development
- Kontinuierliches Lernen
- Großzügiges Budget für berufliche Entwicklung
- Kurse, Zertifizierungen und Konferenzen
- Förderung der Entwicklung
Diverse Work
- 4-6 Rotationen in Geschäftsbereichen
Workation & Sabbatical
- Rotation im Ausland
Mentorship & Coaching
- Mentoring durch Führungsebene
Career Advancement
- Karriereschritte
Informal Culture
- Kultur der Zugehörigkeit
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Other Benefits
- Virtuelle Treffen
Team Events
- Lokale Meetups
- Globale Trainee-Gipfel
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Industry
Engineering
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