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HR Business Partner:in(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperienced
Vösendorf
from 2,879 / month
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
REREWE Group
HR Business Partner:in(m/w/x)
Wiener Neudorf
from 45,000 / year
Full-timeWith Home OfficeExperienced
Nejo AI Summary
Unterstützung von Führungskräften bei strategischen HR-Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen im österreichischen Handel mit 47.000 Mitarbeitenden. Mehrjährige HR Business Partner-Erfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, BWL, Organisationspsychologie oder verwandtem Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner:in, HR Generalist:in oder vergleichbar
- Tiefes Verständnis moderner HR Praktiken und arbeitsrechtlicher Grundlagen
- Analytische, konzeptionelle, prozessorientierte und strategische Denkweise
- Erfahrung in HR-Projekten, Employee Surveys und HR-Kennzahlen von Vorteil
- Beratungskompetenz, Aufbau vertrauensvoller Beziehungen, Challengen von Ideen/Entscheidungen, proaktive und zukunftsorientierte Herangehensweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Feingefühl und Empathie
- Neugier, Verlässlichkeit, Motivation, Vielseitigkeit, Offenheit, Fokus, Umdenken, Mitdenken, Nachdenken und Menschlichkeit
Tasks
- Als Sparringspartner:in und Ansprechperson für Führungskräfte in HR-Kernprozessen agieren
- Führungskräfte bei strategischen HR-Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen unterstützen
- Als Schnittstelle zu Recruiting, Payroll & Services und Centers of Expertise fungieren
- Einen reibungslosen People-&-Culture-Alltag sicherstellen
- Nachhaltige Standards einhalten und weiterentwickeln
- Proaktiv Impulse zu HR-Schwerpunktthemen einbringen
- Weiterentwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen begleiten
- Effiziente, zukunftsorientierte HR-Prozesse umsetzen
- Relevante HR-Kennzahlen analysieren
- Wirksame Maßnahmen zur Organisations- und Kulturentwicklung ableiten
- HR-Strategieprojekte aktiv mitgestalten
- Teilprojektverantwortung zur Umsetzung strategischer Ziele übernehmen
- Betriebsvereinbarungen ausarbeiten, verhandeln und weiterentwickeln
- Bei Workshops und Veranstaltungen moderieren
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Family Support
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
Other Benefits
- Individuelle Einschulung
Corporate Discounts
- Mitarbeiter:innen-Rabatte
- Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
Learning & Development
- Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Additional Allowances
- Essenszuschuss
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsvorsorge
- Fitnesskurse
- Kostenlose Nutzung des Fitnessstudios
Mental Health Support
- Massagen
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Wiener Neudorf
from 45,000 / year
Full-timeWith Home OfficeExperienced
Nejo AI Summary
Unterstützung von Führungskräften bei strategischen HR-Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen im österreichischen Handel mit 47.000 Mitarbeitenden. Mehrjährige HR Business Partner-Erfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, BWL, Organisationspsychologie oder verwandtem Bereich
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- Effiziente, zukunftsorientierte HR-Prozesse umsetzen
- Relevante HR-Kennzahlen analysieren
- Wirksame Maßnahmen zur Organisations- und Kulturentwicklung ableiten
- HR-Strategieprojekte aktiv mitgestalten
- Teilprojektverantwortung zur Umsetzung strategischer Ziele übernehmen
- Betriebsvereinbarungen ausarbeiten, verhandeln und weiterentwickeln
- Bei Workshops und Veranstaltungen moderieren
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Family Support
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
Other Benefits
- Individuelle Einschulung
Corporate Discounts
- Mitarbeiter:innen-Rabatte
- Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
Learning & Development
- Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Additional Allowances
- Essenszuschuss
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsvorsorge
- Fitnesskurse
- Kostenlose Nutzung des Fitnessstudios
Mental Health Support
- Massagen
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About the Company
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Industry
Retail
Description
Das Unternehmen ist einer der größten Arbeitgeber Österreichs und bietet vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege.
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