MediaMarktSaturn Retail Group
Senior Recruiter Headquarter Recruiting(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSenior
Ingolstadt
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MEMediaMarktSaturn Retail Group
HR Business Partner Headquarter(m/w/x)
Ingolstadt
Full-timeWith Home OfficeExperienced
Nejo AI Summary
Beratung von Führungskräften zur Transformation und Mitarbeiter-Lifecycle-Optimierung in einem europäischen Handelsunternehmen mit 50.000+ Mitarbeitenden. Mehrjährige Erfahrung mit Transformations- und internationalem Fokus erforderlich. Direkte C-Level Beratung und strategische Personalgestaltung.
Requirements
- Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in vergleichbarer Rolle mit Fokus auf Transformation und internationaler Zusammenarbeit
- Tiefgehendes Verständnis für Leadership, Change Management und Talententwicklung
- Hohe Beratungskompetenz und Fähigkeit zur Lösungsfindung
- Ausgeprägte analytische und datengetriebene Denkweise
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude an C-Level Beratung
- Erfahrung mit Betriebsräten und arbeitsrechtlichen Themen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Tasks
- Führungskräfte als High-Performance-Architekt:innen stärken
- Transformation zum Experience Champion gestalten
- Mit Kolleg:innen Lifecycle optimieren
- Potenziale sichtbar machen
- Karrierepfade begleiten
- Nachhaltige Nachfolgeplanung vorantreiben
- HR-Themen als geschäftskritisch positionieren
- Bereichsstrukturen, People KPIs und Prozesse analysieren
- Datenbasierte Maßnahmen ableiten
- Transformationen begleiten
- Neue Organisationsmodelle vorantreiben
- Reibungslose Umsetzung sicherstellen
- Mitbestimmung strategisch gestalten
- Mit Sozialpartnern auf Augenhöhe arbeiten
- Wirtschaftlich sinnvolle und mitarbeiterorientierte Lösungen schaffen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Benefits
Purpose-Driven Work
- Gestaltungsspielraum
Informal Culture
- People & Performance Culture
- Dynamische Unternehmenskultur
- Offene Unternehmenskultur
- Teamwork
Startup Environment
- Innovatives Umfeld
Career Advancement
- Entwicklung und Wachstum
- Attraktive Karriereperspektiven
- Feedbacks
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Retirement Plans
- Bezuschusste Altersvorsorge
Corporate Discounts
- Mitarbeiterrabatte
Healthcare & Fitness
- Fitnesskooperationen
Learning & Development
- Passgenaue Trainings
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of MediaMarktSaturn Retail Group and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- MediaMarktSaturn Deutschland
Department Manager – Leadership Excellence(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorIngolstadt - Sopra Steria
HR Advisor(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeNot specifiedManching - MediaMarktSaturn
Department Manager After Sales Strategy & Transformation(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementIngolstadt - Imtron
Expert Regional Business Management Own Brands(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedIngolstadt
MEMediaMarktSaturn Retail Group
HR Business Partner Headquarter(m/w/x)
Ingolstadt
Full-timeWith Home OfficeExperienced
Nejo AI Summary
Beratung von Führungskräften zur Transformation und Mitarbeiter-Lifecycle-Optimierung in einem europäischen Handelsunternehmen mit 50.000+ Mitarbeitenden. Mehrjährige Erfahrung mit Transformations- und internationalem Fokus erforderlich. Direkte C-Level Beratung und strategische Personalgestaltung.
Requirements
- Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in vergleichbarer Rolle mit Fokus auf Transformation und internationaler Zusammenarbeit
- Tiefgehendes Verständnis für Leadership, Change Management und Talententwicklung
- Hohe Beratungskompetenz und Fähigkeit zur Lösungsfindung
- Ausgeprägte analytische und datengetriebene Denkweise
- Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude an C-Level Beratung
- Erfahrung mit Betriebsräten und arbeitsrechtlichen Themen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Tasks
- Führungskräfte als High-Performance-Architekt:innen stärken
- Transformation zum Experience Champion gestalten
- Mit Kolleg:innen Lifecycle optimieren
- Potenziale sichtbar machen
- Karrierepfade begleiten
- Nachhaltige Nachfolgeplanung vorantreiben
- HR-Themen als geschäftskritisch positionieren
- Bereichsstrukturen, People KPIs und Prozesse analysieren
- Datenbasierte Maßnahmen ableiten
- Transformationen begleiten
- Neue Organisationsmodelle vorantreiben
- Reibungslose Umsetzung sicherstellen
- Mitbestimmung strategisch gestalten
- Mit Sozialpartnern auf Augenhöhe arbeiten
- Wirtschaftlich sinnvolle und mitarbeiterorientierte Lösungen schaffen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Benefits
Purpose-Driven Work
- Gestaltungsspielraum
Informal Culture
- People & Performance Culture
- Dynamische Unternehmenskultur
- Offene Unternehmenskultur
- Teamwork
Startup Environment
- Innovatives Umfeld
Career Advancement
- Entwicklung und Wachstum
- Attraktive Karriereperspektiven
- Feedbacks
More Vacation Days
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Retirement Plans
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Corporate Discounts
- Mitarbeiterrabatte
Healthcare & Fitness
- Fitnesskooperationen
Learning & Development
- Passgenaue Trainings
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About the Company
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Industry
Retail
Description
MediaMarkt ist der ungeschlagene Marktführer im Consumer Electronics Markt in Österreich mit über 50 Standorten und einem Onlineshop.
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