The AI Job Search Engine
HR Business Partner / Generalist(m/w/x)
Description
In dieser Rolle als HR Business Partner gestaltest du aktiv die Personalprozesse und bist die zentrale Ansprechperson für alle arbeitsrechtlichen Fragen. Du entwickelst HR-Konzepte, kümmerst dich um die Mitarbeiterentwicklung und arbeitest an spannenden Projekten mit internationalen Teams.
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Requirements
- •Abgeschlossenes Studium mit HR- oder wirtschaftsbezogenem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
- •Fundierte Erfahrung als HR-Generalist oder HR Business Partner
- •Starke Kenntnisse im Arbeitsrecht und internationale HR-Erfahrungen von Vorteil
- •Sichere Kenntnisse in SAP, Bewerbermanagementsystemen und Office
- •Eigenverantwortliches, lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten
- •Klare und überzeugende Kommunikation auf Deutsch und Englisch
Education
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Eigenverantwortlich für verschiedene Fachbereiche agieren
- •Ansprechperson in operativen und arbeitsrechtlichen Fragen sein
- •Alle Personalprozesse steuern und begleiten
- •Recruiting durchführen
- •Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen umsetzen
- •Austritte von Fach- und Führungskräften begleiten
- •HR-Konzepte und Instrumente weiterentwickeln
- •Mitarbeiterentwicklung fördern
- •Vertragserstellung übernehmen
- •Personalrelevante Daten in SAP pflegen und aktualisieren
- •An übergreifenden HR-Projekten arbeiten
- •Zusammenarbeit mit internationalen Standorten vorantreiben
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Option mobil zu arbeiten
Learning & Development
- •Vielfältiges Weiterbildungsangebot
Career Advancement
- •Individuelle Entwicklungsperspektiven
Healthcare & Fitness
- •Gesundheitsmanagement
- •Digitale Sportsessions
Other Benefits
- •Gruppenunfallversicherung
- •Hohe Wertschöpfungstiefe
Company Bike
- •Fahrradleasing
Additional Allowances
- •Kinderbetreuungszuschuss
Corporate Discounts
- •Corporate Benefits
Parking & Commuter Benefits
- •Kostenlose Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge
Mentorship & Coaching
- •Individuelles Onboarding
Diverse Work
- •Spannende Aufgaben
Startup Environment
- •Dynamisches Arbeitsumfeld
Informal Culture
- •Flache Hierarchien
- Porsche E-Bike PerformanceFull-timeWith HomeofficeSeniorOttobrunn
- Fonds Finanz Maklerservice
Senior HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMünchen - ARTUS Gesellschaft für Brand- und Wasserschadensanierung mbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMaisach - FAST LTA GmbH
Senior HR Generalist mit Fokus Recruiting(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMünchen - Quantum- Systems GmbH
Senior HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorGilching
HR Business Partner / Generalist(m/w/x)
The AI Job Search Engine
Description
In dieser Rolle als HR Business Partner gestaltest du aktiv die Personalprozesse und bist die zentrale Ansprechperson für alle arbeitsrechtlichen Fragen. Du entwickelst HR-Konzepte, kümmerst dich um die Mitarbeiterentwicklung und arbeitest an spannenden Projekten mit internationalen Teams.
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Requirements
- •Abgeschlossenes Studium mit HR- oder wirtschaftsbezogenem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
- •Fundierte Erfahrung als HR-Generalist oder HR Business Partner
- •Starke Kenntnisse im Arbeitsrecht und internationale HR-Erfahrungen von Vorteil
- •Sichere Kenntnisse in SAP, Bewerbermanagementsystemen und Office
- •Eigenverantwortliches, lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten
- •Klare und überzeugende Kommunikation auf Deutsch und Englisch
Education
Work Experience
approx. 1 - 4 years
Tasks
- •Eigenverantwortlich für verschiedene Fachbereiche agieren
- •Ansprechperson in operativen und arbeitsrechtlichen Fragen sein
- •Alle Personalprozesse steuern und begleiten
- •Recruiting durchführen
- •Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen umsetzen
- •Austritte von Fach- und Führungskräften begleiten
- •HR-Konzepte und Instrumente weiterentwickeln
- •Mitarbeiterentwicklung fördern
- •Vertragserstellung übernehmen
- •Personalrelevante Daten in SAP pflegen und aktualisieren
- •An übergreifenden HR-Projekten arbeiten
- •Zusammenarbeit mit internationalen Standorten vorantreiben
Tools & Technologies
Languages
German – Business Fluent
English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Option mobil zu arbeiten
Learning & Development
- •Vielfältiges Weiterbildungsangebot
Career Advancement
- •Individuelle Entwicklungsperspektiven
Healthcare & Fitness
- •Gesundheitsmanagement
- •Digitale Sportsessions
Other Benefits
- •Gruppenunfallversicherung
- •Hohe Wertschöpfungstiefe
Company Bike
- •Fahrradleasing
Additional Allowances
- •Kinderbetreuungszuschuss
Corporate Discounts
- •Corporate Benefits
Parking & Commuter Benefits
- •Kostenlose Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge
Mentorship & Coaching
- •Individuelles Onboarding
Diverse Work
- •Spannende Aufgaben
Startup Environment
- •Dynamisches Arbeitsumfeld
Informal Culture
- •Flache Hierarchien
About the Company
PARI Medical Holding
Industry
Healthcare
Description
Das Unternehmen ist ein innovatives Medizintechnik- und Pharmaunternehmen, das neue Maßstäbe in der Inhalationstechnologie setzt.
- Porsche E-Bike Performance
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorOttobrunn - Fonds Finanz Maklerservice
Senior HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMünchen - ARTUS Gesellschaft für Brand- und Wasserschadensanierung mbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedMaisach - FAST LTA GmbH
Senior HR Generalist mit Fokus Recruiting(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorMünchen - Quantum- Systems GmbH
Senior HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorGilching