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Geschäftsbereichsleitung(m/w/x)
Konzeption und Akquise neuer Projekte in Personaltransfer, Outplacement und Personalentwicklung bei einem deutschlandweiten HR-Dienstleister. Führungserfahrung und Erfahrung in digitaler Produktentwicklung erforderlich. Bundesweite Projektverantwortung und Aufbau eines Neukundengeschäfts.
Requirements
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung im Projektmanagement oder Beratungskontext
- Führungserfahrung
- Betriebswirtschaftliches Know-How
- Erfahrungen in der Entwicklung von digitalen Produkten
- Leidenschaft zur Erschließung neuer Geschäftsfelder
- Kenntnisse im Umgang mit Vergabeverfahren und geförderten Projekten
- Souveräne Führungskompetenz
- Ausgeprägte Kundenorientierung
- Verhandlungsgeschick
- Organisationstalent
- Innovatives und kommunikationsstarkes Auftreten
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Visionäre Kraft
Tasks
- Die Steuerung und Leitung der Beratungsgesellschaft übernehmen
- Das Portfolio in Personalentwicklung, Outplacement und Transferprojekten ausbauen
- Neue Aufträge und Projekte konzipieren und akquirieren
- Kontakte zu Auftraggebern, Institutionen und Sozialpartnern pflegen
- Das Neukundengeschäft entwickeln
- Das Dienstleistungsangebot zukunftsorientiert weiterentwickeln
- Die Jahresplanung und Koordination der Marketing-Aktivitäten verantworten
- Das Qualitätsmanagementsystem (QMS) steuern
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Not a perfect match?
- EterniTeam GmbHFull-timeOn-siteSeniorOberhausenfrom 160,000 / year
- EterniTeam GmbH
Geschäftsführer(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorBochum - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementHerne - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorDuisburg - EterniTeam GmbH
Geschäftsführer(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementMülheim an der Ruhr
Geschäftsbereichsleitung(m/w/x)
Konzeption und Akquise neuer Projekte in Personaltransfer, Outplacement und Personalentwicklung bei einem deutschlandweiten HR-Dienstleister. Führungserfahrung und Erfahrung in digitaler Produktentwicklung erforderlich. Bundesweite Projektverantwortung und Aufbau eines Neukundengeschäfts.
Requirements
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung im Projektmanagement oder Beratungskontext
- Führungserfahrung
- Betriebswirtschaftliches Know-How
- Erfahrungen in der Entwicklung von digitalen Produkten
- Leidenschaft zur Erschließung neuer Geschäftsfelder
- Kenntnisse im Umgang mit Vergabeverfahren und geförderten Projekten
- Souveräne Führungskompetenz
- Ausgeprägte Kundenorientierung
- Verhandlungsgeschick
- Organisationstalent
- Innovatives und kommunikationsstarkes Auftreten
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Visionäre Kraft
Tasks
- Die Steuerung und Leitung der Beratungsgesellschaft übernehmen
- Das Portfolio in Personalentwicklung, Outplacement und Transferprojekten ausbauen
- Neue Aufträge und Projekte konzipieren und akquirieren
- Kontakte zu Auftraggebern, Institutionen und Sozialpartnern pflegen
- Das Neukundengeschäft entwickeln
- Das Dienstleistungsangebot zukunftsorientiert weiterentwickeln
- Die Jahresplanung und Koordination der Marketing-Aktivitäten verantworten
- Das Qualitätsmanagementsystem (QMS) steuern
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
About the Company
weitblick – personalpartner GmbH
Industry
HR
Description
Das Unternehmen ist eine deutschlandweit agierende Transfer- und Qualifizierungsgesellschaft, die Personaldienstleistungen in den Bereichen Personaltransfer, Outplacement, Personalentwicklung und Personalberatung anbietet.
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