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REREWE

Fachkraft für Arbeitssicherheit(m/w/x)

Rosbach vor der Höhe
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Betreuung von Märkten und Lagern im Rhein-Main Gebiet für Handelskonzern. Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG erforderlich. Dienstwagen zur privaten Nutzung.

Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung oder passendes Studium (Sicherheitsingenieurwesen, Arbeits‑ und Gesundheitsschutz, Umwelt‑ oder Ingenieurwissenschaften, Technisches Management, Risikomanagement oder vergleichbar)
  • Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (FASi/SiFa) gemäß ASiG bzw. DGUV‑Regelwerk
  • Branchenspezifische Kenntnisse Handel und Warenlogistik (idealerweise)
  • Zusätzliche Kenntnisse im Brandschutz (z. B. Brandschutzbeauftragter)
  • Zusätzliche Kenntnisse in der gefahrgutrechtlichen Betreuung
  • Sichere Kommunikation
  • Klare und strukturierte Arbeitsweise
  • Kontrolle in anspruchsvollen Situationen
  • Gesprächs‑ und Moderationsstärke
  • Pragmatische Lösungsfindung bei unterschiedlichen Interessen
  • Blick fürs Detail
  • Hohe Umsetzungs‑ und Durchsetzungsfähigkeit

Tasks

  • Märkte und Läger im Rhein-Main Gebiet betreuen
  • Ansprechpartner für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sein
  • Nach gesetzlichen Vorgaben handeln
  • Fachwissen gezielt einbringen
  • Führungskräfte und Beteiligte beraten
  • Sicherheitskonzepte entwickeln
  • Umsetzung von Sicherheitskonzepten begleiten
  • Austausch mit externen Stellen pflegen
  • Schnittstelle für sicherheitsrelevante Anliegen agieren
  • Zusammenarbeit mit Geschäftseinheiten, Personalbereichen und Fachabteilungen

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS-Office

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeit
  • Mobiles Arbeiten

Competitive Pay

  • Attraktives Vergütungspaket

Company Vehicle

  • Dienstwagen zur privaten Nutzung

Other Benefits

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Gegenseitige Hilfsbereitschaft
  • LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“
  • Frauennetzwerk „f.ernetzt“

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Free or Subsidized Food

  • Zuschüsse für hauseigene Kantine

Company Bike

  • Vorteile beim Fahrrad-Leasing

Mentorship & Coaching

  • Strukturierte Einarbeitung

Informal Culture

  • Eingespieltes Team

Purpose-Driven Work

  • Persönliches Engagement
  • Verantwortungsvolle Aufgabe

Diverse Work

  • Abwechslungsreiche Aufgabe

Learning & Development

  • Persönliche Weiterbildung
  • Interne Seminarangebote
  • Online-Schulungen

Career Advancement

  • Individuelle Entwicklungschancen
  • Konzernweite Netzwerke

Corporate Discounts

  • Mitarbeitendenrabatt
  • 5% Einkaufsrabatt bei REWE
  • 5% Einkaufsrabatt bei PENNY
  • Rabatte bei toom Baumarkt
  • Rabatte bei DER Touristik

Family Support

  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
  • Familienbewusste Personalpolitik
  • Unterstützung bei Pflegeplatzsuche

Workation & Sabbatical

  • Auszeitmodelle

Childcare

  • Unterstützung bei Kinderbetreuungssuche
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