SOS-Kinderdorf
Erzieherin / Sozialpädagogin als SOS-Kinderdorfmutter/-vater(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagement
Schieder-Schwalenberg
New Job?Nejo!
The AI Job Search Engine
SO
SOS-Kinderdorf e.V. DeutschlandEinrichtungsleitung für das SOS-Kinderdorf Lippe(m/w/x)
Schieder-Schwalenberg
Full-timeOn-siteSenior
Description
In dieser Rolle gestaltest du die strategische Zukunft des SOS-Kinderdorfs Lippe und leitest ein engagiertes Team. Du verantwortest das Budget sowie den Kinderschutz und vernetzt die Einrichtung mit regionalen Partner:innen.
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Requirements
- •Berufserfahrung
- •Studium (Sozial-)Pädagogik, Soziale Arbeit, Sozialwissenschaften oder vergleichbar
- •Idealerweise Zusatzqualifikation in Sozialbetriebswirtschaft oder Sozialmanagement
- •Leitungserfahrung in Kinder- und Jugendhilfe oder Bildungsträger
- •Kenntnisse in Personalführung, Wirtschaftsplanung und Strategieentwicklung
- •Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- •Reflexionsfähigkeit, Lösungsorientierung und Empathie
- •Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
- •Wertschätzende Haltung und gelebte Fehlerkultur
- •Bekenntnis zu Kinder- und Betreutenschutz
Education
Bachelor's degree
OR
Vocational certification
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Kinder- und Betreutenschutz übergeordnet verantworten
- •Kultur der Achtsamkeit aktiv fördern
- •Präventive Prozesse und professionelle Fallbearbeitung sicherstellen
- •Leitungsteam aus zehn Führungskräften führen
- •Fachlichkeit und individuelle Personalentwicklung fördern
- •Vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- •Wertschätzende und lernende Organisationskultur stärken
- •Wirtschaftliche Betriebsführung der Einrichtung gewährleisten
- •Leistungsentgelte und Etatpläne verhandeln
- •Finanzielle Ressourcen verantwortungsvoll steuern
- •Angebotsportfolio im Sozialraum Lippe weiterentwickeln
- •Einrichtung zukunftsorientiert gestalten
- •Kontakte zu Jugendämtern und Fachgremien pflegen
- •Einrichtung bei internen und externen Events repräsentieren
- •Öffentlichkeitsarbeit und Beziehungspflege zu Förder:innen unterstützen
Languages
German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- •Jahressonderzahlung
Retirement Plans
- •Vermögenswirksame Leistungen
- •100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Job Security
- •Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
- •Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Additional Allowances
- •Monatliche Essensgeldzulage
- •Zuzahlungen bei Zahnersatz
- •Zuzahlungen bei Sehhilfen
- •Zuschüsse bei Hochzeit
Public Transport Subsidies
- •500 € jährlicher Fahrtkostenzuschuss ÖPNV
Company Bike
- •Günstiges Jobradleasing
Healthcare & Fitness
- •Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen
Family Support
- •Zuschüsse bei Geburt
- •Zuschüsse bei Adoption
Corporate Discounts
- •SOS-Vorteilsportal Corporate Benefits
- •Sonderkonditionen bei zahlreichen Anbietern
More Vacation Days
- •31 Tage Urlaub
- •Freie Tage am 24. und 31. Dezember
- •Anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
Team Events
- •Teamevents
- •Mehrtägige Neueingestellten-Tagung
Learning & Development
- •Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- •Umfangreicher Veranstaltungskatalog
Mental Health Support
- •Kurse zu Gesundheit und Achtsamkeit
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- SOS-Kinderdorf
SOS-Kinderdorfmutter:innen / SOS-Kinderdorfvater:innen(m/w/x)
Full-timeOn-siteCareer ChangerBerlin, Norderstedt, Schieder-Schwalenberg, Kleve, Worpswede, Immenreuth, Zwickau, Eisenberg (Pfalz), Sulzburg, Schorndorf - Aramark
Betriebsleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedAerzen - Kreissenioreneinrichtungen Lippe GmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteNot specifiedDetmold, Blomberg, Lemgo - KWE Service GmbH
Teamleitung Spülküche(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorSteinheim
SO
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Schieder-Schwalenberg
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- •Kenntnisse in Personalführung, Wirtschaftsplanung und Strategieentwicklung
- •Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- •Reflexionsfähigkeit, Lösungsorientierung und Empathie
- •Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
- •Wertschätzende Haltung und gelebte Fehlerkultur
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Education
Bachelor's degree
OR
Vocational certification
Work Experience
approx. 4 - 6 years
Tasks
- •Kinder- und Betreutenschutz übergeordnet verantworten
- •Kultur der Achtsamkeit aktiv fördern
- •Präventive Prozesse und professionelle Fallbearbeitung sicherstellen
- •Leitungsteam aus zehn Führungskräften führen
- •Fachlichkeit und individuelle Personalentwicklung fördern
- •Vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- •Wertschätzende und lernende Organisationskultur stärken
- •Wirtschaftliche Betriebsführung der Einrichtung gewährleisten
- •Leistungsentgelte und Etatpläne verhandeln
- •Finanzielle Ressourcen verantwortungsvoll steuern
- •Angebotsportfolio im Sozialraum Lippe weiterentwickeln
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- •Kontakte zu Jugendämtern und Fachgremien pflegen
- •Einrichtung bei internen und externen Events repräsentieren
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Benefits
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- •Vermögenswirksame Leistungen
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- •Freie Tage am 24. und 31. Dezember
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- •Teamevents
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About the Company
SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
Industry
NonProfit
Description
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
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Erzieherin / Sozialpädagogin als SOS-Kinderdorfmutter/-vater(m/w/x)
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SOS-Kinderdorfmutter:innen / SOS-Kinderdorfvater:innen(m/w/x)
Full-timeOn-siteCareer ChangerBerlin, Norderstedt, Schieder-Schwalenberg, Kleve, Worpswede, Immenreuth, Zwickau, Eisenberg (Pfalz), Sulzburg, Schorndorf - Aramark
Betriebsleiter(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedAerzen - Kreissenioreneinrichtungen Lippe GmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteNot specifiedDetmold, Blomberg, Lemgo - KWE Service GmbH
Teamleitung Spülküche(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteSeniorSteinheim