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Consultant - Rewards Consulting(m/w/x)
Entwicklung wettbewerbsfähiger Vergütungs- und Anreizsysteme für Kunden in der Arbeitsweltgestaltung. Erste bis mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung mit HR-Fokus bevorzugt. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Psychologie, Mathematik oder vergleichbar, idealerweise mit HR-Schwerpunkt
- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung oder vergleichbar, vorzugsweise mit Fokus auf Vergütung und HR-Themen
- Sicherer Umgang mit der Analyse und Aufbereitung von Daten sowie mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Tasks
- Wettbewerbsfähige Vergütungs- und Anreizsysteme entwickeln und umsetzen
- Daten, Markttrends und Benchmarks analysieren und aufbereiten
- Konzepte und Entscheidungsvorlagen für Kunden und interne Stakeholder erstellen und präsentieren
- Kunden bei der Identifikation von Deckungslücken und Compliance-relevanten Fragestellungen beraten und unterstützen
- Mit internen Teams wie HR-Transformation und Digital Consulting zusammenarbeiten
- An Ausschreibungen, Vertragsverhandlungen und Betriebsbesichtigungen teilnehmen
- Kundenbeziehungen im Rahmen des Account Managements pflegen und weiterentwickeln
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
- PowerPoint
- Excel
Benefits
Flexible Working
- Flexibilität beim mobilen Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
Modern Office
- Top ausgestattete Büros
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
- Sonderurlaubstage
Public Transport Subsidies
- Bezuschussung zum Deutschlandticket
Company Bike
- Jobfahrräder
Company Vehicle
- Firmenwagen
Corporate Discounts
- Vergünstigte Sport- und Wellnessangebote
- Zugang zu Rabattportal
- Vergünstigte Berufsunfähigkeitsversicherungen
Childcare
- Kooperation mit heynanny
Retirement Plans
- Arbeitgeberfinanzierte bAV
- Vermögenswirksame Leistungen
Other Benefits
- Gruppenunfallversicherung
Learning & Development
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Informal Culture
- Gelebte DE&I Praxis
Like this job?
BetaYour Career Agent finds similar jobs for you every day.
Not a perfect match?
- MercerFull-time/Part-timeWith HomeofficeManagementFrankfurt am Main, Düsseldorf, Hamburg, Stuttgart, München
- Mercer Deutschland GmbH
(Junior) Consultant:in - HR Transformation & Talent(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeJuniorFrankfurt am Main, München, Hamburg, Stuttgart, Düsseldorf - Mercer Deutschland GmbH
Junior Consultant - HR Transformation & Talent(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeJuniorMünchen, Hamburg, Frankfurt am Main, Stuttgart, Düsseldorf - Materna Information & Communications SE
Compensation & Benefits Experte(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedFrankfurt am Main, Dortmund, Düsseldorf, Hamburg, München, Köln - ORBIS
(Senior) Consultant SAP SuccessFactors Compensation(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedSaarbrücken, Mannheim, Markdorf, Hamburg, Stuttgart, Bielefeld, Neu-Ulm, München, Lüneburg
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Entwicklung wettbewerbsfähiger Vergütungs- und Anreizsysteme für Kunden in der Arbeitsweltgestaltung. Erste bis mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung mit HR-Fokus bevorzugt. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Psychologie, Mathematik oder vergleichbar, idealerweise mit HR-Schwerpunkt
- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung oder vergleichbar, vorzugsweise mit Fokus auf Vergütung und HR-Themen
- Sicherer Umgang mit der Analyse und Aufbereitung von Daten sowie mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Tasks
- Wettbewerbsfähige Vergütungs- und Anreizsysteme entwickeln und umsetzen
- Daten, Markttrends und Benchmarks analysieren und aufbereiten
- Konzepte und Entscheidungsvorlagen für Kunden und interne Stakeholder erstellen und präsentieren
- Kunden bei der Identifikation von Deckungslücken und Compliance-relevanten Fragestellungen beraten und unterstützen
- Mit internen Teams wie HR-Transformation und Digital Consulting zusammenarbeiten
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Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- MS Office
- PowerPoint
- Excel
Benefits
Flexible Working
- Flexibilität beim mobilen Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
Modern Office
- Top ausgestattete Büros
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
- Sonderurlaubstage
Public Transport Subsidies
- Bezuschussung zum Deutschlandticket
Company Bike
- Jobfahrräder
Company Vehicle
- Firmenwagen
Corporate Discounts
- Vergünstigte Sport- und Wellnessangebote
- Zugang zu Rabattportal
- Vergünstigte Berufsunfähigkeitsversicherungen
Childcare
- Kooperation mit heynanny
Retirement Plans
- Arbeitgeberfinanzierte bAV
- Vermögenswirksame Leistungen
Other Benefits
- Gruppenunfallversicherung
Learning & Development
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Informal Culture
- Gelebte DE&I Praxis
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About the Company
Mercer Deutschland GmbH
Industry
Consulting
Description
Das Unternehmen hilft seinen Kunden, ihre Anlageziele zu erreichen und die Zukunft der Arbeit zu gestalten.
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(Senior) Principal - Rewards Consulting mit Schwerpunkt Financial Services(m/w/x)
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Junior Consultant - HR Transformation & Talent(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeJuniorMünchen, Hamburg, Frankfurt am Main, Stuttgart, Düsseldorf - Materna Information & Communications SE
Compensation & Benefits Experte(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedFrankfurt am Main, Dortmund, Düsseldorf, Hamburg, München, Köln - ORBIS
(Senior) Consultant SAP SuccessFactors Compensation(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedSaarbrücken, Mannheim, Markdorf, Hamburg, Stuttgart, Bielefeld, Neu-Ulm, München, Lüneburg