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HAHansgrohe

Consultant Compensation & Benefits(m/w/x)

Offenburg, Schiltach
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Weiterentwicklung globaler Vergütungsstrukturen für Armaturen- und Brausenhersteller mit weltweiten Standards. Erste Erfahrung in Compensation & Benefits oder Jobbewertung erforderlich. Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Firmenfitnessprogramm.

Requirements

  • Erste Erfahrung in Compensation & Benefits, Jobbewertung oder Vergütungskonzepten
  • Kenntnisse in Gehaltsbenchmarks, Marktanalysen und Vergütungsstudien
  • Analytische, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Integrität im Umgang mit sensiblen Daten
  • Fähigkeit, komplexe Vergütungsthemen verständlich aufzubereiten
  • Fähigkeit, komplexe Vergütungsthemen adressatengerecht aufzubereiten
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Freude an der Arbeit im internationalen Umfeld
  • Erfahrung mit SAP SuccessFactors (Performance & Goals, Compensation)
  • Kenntnisse in Job-Bewertungsmethoden (Korn Ferry)
  • Kenntnisse in entsprechenden IT-Tools für Job-Bewertung

Tasks

  • Globale Compensation- und Benefits-Strukturen weiterentwickeln und analysieren
  • Lokale und internationale Anforderungen berücksichtigen
  • An globalen Vergütungsrichtlinien mitarbeiten
  • Jobarchitektur und Grading-Framework einführen und weiterentwickeln
  • Management und HR Business Partner:innen vergütungsrelevant beraten
  • Interne Vergütungsdaten analysieren
  • Externe Markt- und Gehaltsbenchmarks analysieren
  • Ad-hoc-Auswertungen durchführen
  • Mit HR Digital und IT HCM zur Prozessoptimierung rund um Comp & Ben Themen zusammenarbeiten
  • Bei Merit-Erhöhungen unterstützen
  • Payroll-Prozesse in Tochtergesellschaften strukturieren

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • SAP SuccessFactors
  • Korn Ferry

Benefits

Healthcare & Fitness

  • Gesundheit und Sport
  • Firmenfitnessprogramm

Flexible Working

  • Mobiles Arbeiten
  • Homeoffice
  • Flexible Arbeitszeiten

Learning & Development

  • Weiterbildung

Corporate Discounts

  • Weihnachtsgeschenk

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Public Transport Subsidies

  • Jobticket
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