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GR
GRAMMER
last mo.

Category Buyer Electronics/Mechatronics(m/w/x)

Ursensollen
Full-timeOn-siteExperienced

Description

In dieser Rolle analysierst du Beschaffungsmärkte und führst internationale Bedarfsanalysen durch. Du verhandelst Verträge, erstellst Entscheidungsvorlagen und koordinierst mit verschiedenen Abteilungen, um die besten Materialien für die Zukunft der Mobilität zu sichern.

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Requirements

  • •Abgeschlossenes Hochschulstudium (kaufmännisch oder technisch) oder abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Weiterbildung
  • •Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Einkauf
  • •Fließende Sprachkenntnisse in Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil
  • •Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und SAP
  • •Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • •Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und analytische Herangehensweise
  • •Durchsetzungsfähigkeit
  • •Zielorientierte, erfahrene und selbstständige Arbeitsweise
  • •Reisebereitschaft
  • •Teamfähigkeit im Umgang mit Kolleg:innen und Vorgesetzten
  • •Erste Erfahrungen im Bereich Elektronik-/Mechatronikmarkt

Education

Bachelor's degree
OR
Vocational certification

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •Beschaffungsmärkte analysieren und bewerten
  • •Internationale Bedarfsanalyse durchführen
  • •Anforderungen bündeln und Ausschreibungen durchführen
  • •Anfragen, Angebotsvergleiche und Bewertungen für Materialien durchführen
  • •Verträge mit Lieferanten verhandeln
  • •Entscheidungsvorlagen für Auftragsvergaben erstellen
  • •Mit allen beteiligten Abteilungen koordinieren
  • •Prozess- und Wertanalysen mit Lieferanten durchführen
  • •Bei Make-or-Buy-Entscheidungen mitwirken
  • •Lieferantenbewertungen unterstützen
  • •Eskalationsgespräche leiten oder daran teilnehmen

Tools & Technologies

MS-OfficeSAP

Languages

English – Business Fluent

Benefits

Retirement Plans

  • •Subventionierte betriebliche Altersvorsorge

Healthcare & Fitness

  • •Individuelle Angebote zur Stärkung der Gesundheit

Workation & Sabbatical

  • •Internationale Joboptionen

Informal Culture

  • •Offene Unternehmenskultur

Mentorship & Coaching

  • •Qualifizierte Einarbeitung

Learning & Development

  • •Weiterbildungsmöglichkeiten

Career Advancement

  • •Strategische Mitarbeiterentwicklung

Free or Subsidized Food

  • •Moderne Kantine

Corporate Discounts

  • •Corporate Benefits
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