Your personal AI career agent
Ganzheitliche Betreuung des Employee Life Cycle und monatliche Lohnverarbeitung mit SuccessFactors und SAP. Mehrjährige HR- und Payroll-Erfahrung mit Weiterbildung erforderlich. Internationales Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiraum.
Requirements
- Kaufmännische Ausbildung mit HR/Payroll-Weiterbildung
- Mehrjährige HR-Erfahrung (HR-Administration, Payroll)
- Erfahrung mit SuccessFactors und SAP
- Gute Excel-Kenntnisse (Pivot, Formeln, Auswertungen)
- Strukturierte, präzise und diskrete Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- Deutsch auf Muttersprachenniveau
- Gute Englischkenntnisse
- Französisch von Vorteil
Tasks
- Employee Life Cycle ganzheitlich betreuen
- Monatliche Lohnverarbeitung selbständig durchführen und kontrollieren
- Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in HR-Fragestellungen beraten und unterstützen
- Lohnrelevante Stammdaten in SuccessFactors und SAP pflegen und kontrollieren
- Fachliche Verantwortung für Sozialversicherungen, Quellensteuer und Ämter übernehmen
- Bei Talent- und Performance-Management-Prozessen mitwirken
- Reports und Auswertungen erstellen (Fokus auf Excel)
- Rekrutierungsprozesse steuern und begleiten
- Als KeyUser für SAP und TimeTool fungieren
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
- French – Basic
Tools & Technologies
- SuccessFactors
- SAP
- Excel
Benefits
Informal Culture
- Eigenständigkeit und Gestaltungsfreiraum
- Internationales Arbeitsumfeld
Flexible Working
- Flexible Arbeitsmodelle
Diverse Work
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen
- Einblicke in vielfältige Themen
Other Benefits
- Anstellung beim weltweit führenden Touristikkonzern
Modern Office
- Moderner Arbeitsplatz
Healthcare & Fitness
- Eigenes top ausgestattetes Gym
Free or Subsidized Food
- Umfassendes Essensangebot
More Vacation Days
- 25 Ferientage
- Zusätzlicher freier Tag am Geburtstag
Additional Allowances
- Sehr gute Sozialleistungen
Retirement Plans
- 3-stufiger Wahlplan bei der PK
Corporate Discounts
- Attraktive Reisevorteile und -vergünstigungen
- Lukrative Reisevergünstigungen
Public Transport Subsidies
- Finanzielle Beteiligung an ÖV-Abo
Parking & Commuter Benefits
- Subventionierter Parkplatz
Not a perfect match?
- ThommenFull-timeOn-siteExperiencedWaltenschwilfrom 60,000 - 80,000 / year
- Swissblock
Senior HR Generalist(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorBaar - CH10 - BJB Bank Julius Baer & Co. Ltd.
Senior HR Support Specialist(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorZürich - Teleflex Incorporated
Payroll Coordinator(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedBülach - Tertianum
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Payroll(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedDübendorf
Ganzheitliche Betreuung des Employee Life Cycle und monatliche Lohnverarbeitung mit SuccessFactors und SAP. Mehrjährige HR- und Payroll-Erfahrung mit Weiterbildung erforderlich. Internationales Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiraum.
Requirements
- Kaufmännische Ausbildung mit HR/Payroll-Weiterbildung
- Mehrjährige HR-Erfahrung (HR-Administration, Payroll)
- Erfahrung mit SuccessFactors und SAP
- Gute Excel-Kenntnisse (Pivot, Formeln, Auswertungen)
- Strukturierte, präzise und diskrete Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- Deutsch auf Muttersprachenniveau
- Gute Englischkenntnisse
- Französisch von Vorteil
Tasks
- Employee Life Cycle ganzheitlich betreuen
- Monatliche Lohnverarbeitung selbständig durchführen und kontrollieren
- Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in HR-Fragestellungen beraten und unterstützen
- Lohnrelevante Stammdaten in SuccessFactors und SAP pflegen und kontrollieren
- Fachliche Verantwortung für Sozialversicherungen, Quellensteuer und Ämter übernehmen
- Bei Talent- und Performance-Management-Prozessen mitwirken
- Reports und Auswertungen erstellen (Fokus auf Excel)
- Rekrutierungsprozesse steuern und begleiten
- Als KeyUser für SAP und TimeTool fungieren
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
- French – Basic
Tools & Technologies
- SuccessFactors
- SAP
- Excel
Benefits
Informal Culture
- Eigenständigkeit und Gestaltungsfreiraum
- Internationales Arbeitsumfeld
Flexible Working
- Flexible Arbeitsmodelle
Diverse Work
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen
- Einblicke in vielfältige Themen
Other Benefits
- Anstellung beim weltweit führenden Touristikkonzern
Modern Office
- Moderner Arbeitsplatz
Healthcare & Fitness
- Eigenes top ausgestattetes Gym
Free or Subsidized Food
- Umfassendes Essensangebot
More Vacation Days
- 25 Ferientage
- Zusätzlicher freier Tag am Geburtstag
Additional Allowances
- Sehr gute Sozialleistungen
Retirement Plans
- 3-stufiger Wahlplan bei der PK
Corporate Discounts
- Attraktive Reisevorteile und -vergünstigungen
- Lukrative Reisevergünstigungen
Public Transport Subsidies
- Finanzielle Beteiligung an ÖV-Abo
Parking & Commuter Benefits
- Subventionierter Parkplatz
About the Company
TUI InfoTec GmbH
Industry
Tourism
Description
Das Unternehmen steht für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion und ermutigt zur Entfaltung des individuellen Potenzials.
Not a perfect match?
- Thommen
HR Generalist(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedWaltenschwilfrom 60,000 - 80,000 / year - Swissblock
Senior HR Generalist(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorBaar - CH10 - BJB Bank Julius Baer & Co. Ltd.
Senior HR Support Specialist(m/w/x)
Full-timeOn-siteSeniorZürich - Teleflex Incorporated
Payroll Coordinator(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedBülach - Tertianum
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Payroll(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedDübendorf